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乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话(12篇)

时间:2023-01-11 14:45:01 振兴乡镇 来源:网友投稿

乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话(12篇)乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话  根据会议安排,现就畜牧部门如何助推落实乡村振兴方面的相关情况报告如下。  为了充分发挥畜牧业在“城市创新、乡村振兴”战略中的作用,畜下面是小编为大家整理的乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话(12篇),供大家参考。

乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话(12篇)

篇一:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

  根据会议安排,现就畜牧部门如何助推落实乡村振兴方面的相关情况报告如下。

  为了充分发挥畜牧业在“城市创新、乡村振兴”战略中的作用,畜牧部门紧紧围绕“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总要求,重点做好以下几个方面的工作。

  一、调优产业结构,推进产业兴旺发展。畜牧产业作为乡村振兴的重要内容,只有推进猪羊禽全面均衡发展,才能实现产业兴旺目标,为此,畜牧部门重点制定了“突破生猪瓶颈、巩固羊产业、发展小家禽”的目标。一是突破生猪发展瓶颈。确保全省“设施设备智能、治污工艺标杆、生态循环典范”的温氏生猪生态循环产业园9月份开工建设。二是巩固羊产业发展态势。以羊产业协会为依托、青贮饲料厂为保障,推进较大面积的秸秆综合利用,大力发展羊产业。三是推进小家禽稳步发展。在去年回马、蓬莱、卓筒井等贫困村建成50处乌骨鸡示范点的基础上,今年再新建50处乌骨鸡饲养点,形成回马、蓬乐路、智水片区的乌骨鸡产业带。努力形成布局合理、结构优化的畜牧产业,推进畜牧产业兴旺发展。二、促进生态循环,努力实现生态宜居目标。不遗余力推进畜禽养殖场提档升级、做好畜禽养殖延伸环节的环境保护工作,努力实现畜牧产业和美丽乡村和谐发展、生态宜居的目标。一是继续巩固禁养区整治成果。提高准入门槛,对选址不合法合规的,坚决不予审批,并引导业主在适养区从事畜禽养殖;压实网格化监管,做到即养即发现即处置,确保禁养区整治不反弹、不复养,实现禁养区全面禁养目标。二是全力推进畜禽养殖2.0版工作。全力推行“前端节水、终端密闭、末端循环”的畜禽养殖2.0版升级改造工作。上半年完成寸塘口河周边养殖场的升级改造工作,下半年到2019年6月底前完成其余7条县级河流周边养殖场升级改造;2019年年底前完成全县其他养殖场升级改造工作。同时,对不符合提档升级标准的,按照“动态评估、末位淘汰”机制予以淘汰。三是做好畜禽养殖延伸环节环保工作。畜牧部门将病死猪无害化处理和医废物集中处置纳入畜禽养殖环保范畴,于2017年8月与遂宁浩川公司签订集中无害化处理协议226份,2017年集中无害化处理4882头,今年1-3月集中无害化处理5828头;于2017年6月与县医院签订医废

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  物集中处理协议,截止目前,已集中处置医废物1.7余吨。三、推动转型升级,确保畜禽养殖治理有效。畜牧部门通过加快治污技术革

  新、解决资金难题、强化依法治牧等措施,确保畜禽养殖环境得到有效治理。一是加快推进技术革新。针对以前“猪-沼-果”、“干榨+沼气+储液池+种植”

  等较为落后的粪污处理工艺,畜牧部门按照“源头控制、处理有效、循环利用”治污思路,推行“前端节水、终端密闭、末端循环”最终实现零排放的新型治污工艺,探索出了畜牧产业发展和环境保护协调发展的新路子。二是加大投入保障。通过项目资金引导、龙头企业出资撬动,指导并督促业主投入不低于总投资的20%,用于建设环保设施设备,实现产业发展、企业增效、业主增收的三方共赢目标。今年,温氏、齐全、正邦等龙头企业将出资2000余万元用于养殖场升级改造工作,解决了环境保护治理资金难题。三是强化依法治牧。严格执行《进一步加强畜禽养殖场日常监管的实施方案》,落实“辖区政府-畜牧部门-环保执法”多方联动机制;压实”主管部门包区、镇乡站包片、职工包场”的三级督导责任;发动群众加强日常监督,对举报属实的,按照县府办出台的《畜禽养殖污染环境行为举报奖励办法》予以奖励;并同步研究推行“村规民约”制度约束小家禽下河。

  四、实施产业扶贫,助力乡村振兴。畜牧产业作为扶贫攻坚的重要力量,2017年实现牧业产值19.03亿元,占农业总产值45.63%,畜牧产业产联式帮扶贫困户户均增收0.34万元。今后要重点从技术宣传培训、新型主体培育、扩大带动面等三个方面进一步加大畜牧产业扶贫力度,力争实现贫困户畜牧产业人均可支配收入增加160元。一是加强专业技术宣传服务。通过开展“科技下乡”、“畜牧万家行文化巡演活动”、举办培训班、进村入户宣讲等多种形式、多种途径广泛宣传畜牧科技技术。目前正在组织专业队伍录制畜禽养殖技术宣传录音,下一步将充分利用各村广播高密度播放,实现养殖技术宣传全县全覆盖。二是培育新型经营主体。进一步深化产联式扶贫模式,想方设法解决贫困户资金难题、因户施策,充分发挥畜牧产业投资小、技术成熟、见效快的优势,加快培育新型职业农民和新型经营主体。拓宽贫困户收入来源,丰富村集体收入渠道,帮助贫困村实现造血式脱贫。三是扩展产业扶贫带动面。去年,“温氏二次寄养”、“协会+合作社+村委+贫困户”养殖黑山羊、“公司+村委+业主+贫困户”养殖乌骨鸡等产联式扶贫,共帮扶贫困户

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  330余户,户均增收3400余元,村集体收入约10万元。今年,将继续在蓬莱、隆盛、卓筒井、河边、智水等乡镇贫困村再建50余处乌骨鸡扶贫点,带动50余户贫困户户均增收9000余元。

  十九大报告提出实施乡村振兴战略,这是适应新时代中国特色社会主义建设需要的重大决策。从本人从事的教育工作情况看,实施乡村振兴战略,关键是振兴农村教育,将农业农村优先发展和教育事业优先发展融合起来。

  一、农村落后的关键是教育发展滞后。乡村振兴,是针对现阶段农业农村作为全面建成小康社会全局中的短板而言的。相较于工业,农业落后最突出的是农业劳动力素质较低;相较于城市,农村落后最关键的是教育发展滞后。优先发展农业农村,最重要的就是要改革导致人才资源单向从农村流向城市的制度,让农村也享有优质的教育资源。我国现代化事业起步晚、底子薄、资源少,只能将有限的资源集中在城市,特别是特大城市、大城市,并且以农业积累源源不断地投入工业化、城市化建设,从而导致农村区域发展相对滞后。二、推动优质教育资源均衡布局目前我国正处于全面建成小康社会的决胜阶段,此时提出乡村振兴战略,对于加速推进乡村发展尤为重要。现阶段我国优质教育资源主要集中在特大城市、大城市,而农村区域不仅没有高等教育资源,优质中小学教育资源也比较缺乏。发达国家和地区,其优质教育资源分布则比较均衡,相当数量的名牌大学都建在小城市、小城镇,这是值得我国学习借鉴的宝贵经验。为此建议,尽快制定实施推动优质教育资源均衡布局的战略规划,引导城市特别是特大城市、大城市优质高等教育、中小学教育资源向农村区域布局。具体来说,可在部分县城以及一部分建制镇(包括一部分特色小镇),分别规划建设一所我国名牌大学的分校区、若干所名牌中小学的分校区。同时,可按照我国《中外合作办学条例》的相关规定,引进国外名校合作办学,从而实现农村区域教育事业跨越发展。就我县实际情况来看,玉屏职校的教育优质资源共享是做得很好的。职校开设的“汽车应用与维修”就是与德国大众汽车合作的专业项目,把优质教育资源直接送到农民家门口,为培养我县优秀的的就业人员发挥着积极的贡献。三、积极引导城市人反哺农村

篇二:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

  2022年东西部协作及农业专业技术人才培训发言稿

  尊敬的领导,亲爱的朋友们:大家好!为进一步巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,扎实有序

  推进新阶段全县东西部协作人才交流工作,9月25日上午,由县委组织部、县委党校、县农业农村局联合举办的2021年东西部协作人才交流农业专业技术人才能力提升培训班在县委党校开班,100名学员参加培训。

  此次培训为期3天,将采取集中授课、现场教学和座谈交流等方式,紧紧围绕粮油高产高效、水产健康养殖、种养循环、农产品质量安全和标准化生产、一二三产业融合和农业面源污染治理等知识内容展开培训。有效拓宽全县从事农业生产的专业技术工作者现代知识视野,丰富农业生产积管理经验,提升综合素质,为建设全省民族地区高质量发展先行县提供强大的智力支持。

  会议指出,农业专业技术培训是大力推进“乡村振兴”战略的重要抓手和切入点,开展农业专业技术培训,是推进农业科技进步,促进农业增长方式转变和探索构建新型农业推广机制的重要举措,也是构建农业增效、农民增收长效机制的重要着力点。

  在开班仪式上,县委常委、副县长强调:一是要深刻认识本次培训的重要意义,举办这次培训是推动北川县委决策部署落地落实重要抓手,是巩固脱贫攻坚成果同实施乡村振兴战略有效衔接重要一环;二是要摸准吃透本次培训的重点要点,县委组织部、县农业农村局通

  过与柯城区的对接,根据我县实际情况,精心准备了本次培训课程;三是要及时总结、巩固、提升学习成果,将学习成果充分运用到日常工作中去,为我县乡村振兴助力;四是要严格遵守培训纪律要求,要珍惜来之不易培训机会,努力提升自己的专业技术水平。

  柯城和北川两地始终把东西部协作工作作为最大政治责任、最大民生工程、最大发展机遇,以“深化产业协作、强化劳务协作、促进人才协作、深化消费协作、加强多元化协作”五大重点任务为抓手,不断深化两地全方位、多层次、宽领域、高水平的协作交流,共落实农业产业项目29个,安排财政资金6860万元,撬动社会投资4396.7092万元,柯城-北川东西部协作是我县农业产业发展、农民增收的强劲助推力。

  我的发言完毕,谢谢大家。

篇三:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

  2022年度农业农村系统基层干部教育培训讲话发

  言【优秀范文】

  (一)贯彻落实关于国家粮食安全指示精神,确保粮食等重要农产品有效供给。明确指出,如果在吃饭问题上被“卡脖子”,就会一剑封喉。我局始终把粮食等重要农产品有效供给作为首要任务,做到谷物基本自给,口粮绝对安全,全市2022年全年粮食产量达到X亿斤,实现X连丰。我局将坚决贯彻落实关于抓好粮食生产的指示精神,抓住种子和耕地两个要害,推动落实粮食安全党政同责,确保粮食产量稳定在X亿斤以上。

  (二)贯彻落实关于加快发展乡村产业指示精神,大力发展强农富民产业。强调,产业兴旺是解决农村一切问题的前提。我局顺应产业发展规律,建设现代农业产业园,打造优势特色产业集群,积极推动农村一二三产业融合发展,2022年全市农产品加工业营业收入达到X亿元。我局将深入推进农业供给侧结构性改革,大力发展乡村新产业新业态,延伸产业链条,扩大增值增效空间,让农民更多分享产业增值收益。

  (三)贯彻落实关于巩固脱贫攻坚成果指示精神,坚决守住不出现规模性返贫这条底线。指出,脱贫地区防止返贫的任务还很重,绝不能出现这边宣布脱贫,那边又出现规模性返贫。我局认真落实中央部署,出台一系列政策举措,建成扶贫产业基地X多个,产业扶贫取得积极成效。我局将健全防止返贫动态监测和帮扶机制,坚持开发式帮扶方针,逐步实现由集中资源支持脱贫攻坚向全面推进乡村振兴平稳过渡。

  (四)贯彻落实关于实施乡村建设行动、加强乡村治理指示精神,积极提升农村公共服务水平、建设和谐有序的乡村社会。指出,要把公共基础设施建设重点放在农村,短板要加快补上;

  要加强和改进乡村治理,健全党组织领导的“三治”结合的乡村治理体系。

  我局积极发挥牵头抓总、统筹协调作用,按照X省委、市委部署精神,出台乡村治理指导意见,全市乡村治理政策体系基本形成;

  加大农村公共服务和基础设施建设投入力度,90%的行政村实行了生活垃圾收运处理,农村集中供水率达到100%。“十四五”时期,我局将会同有关部门进一步推动完善现代乡村社会治理体系,实施好乡村建设重点任务,建设宜居宜业、邻里和谐的乡村社会。

  (一)进一步提升理解精神吃透政策能力,重点解决“学习不深,把握不准”的问题。首先要学深吃透、学懂弄通关于三农工作重要论述,掌握精神实质,把握核心要义。要提高政治认识,从中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局的高度,把握学重要讲话精神,准确认识新发展阶段三农工作战略定位、历史方位和职责任务。

  要站稳政治立场,深刻领会重要讲话的宗旨信念、政治本色、人民情怀,坚持以人民为中心,尊重基层和农民创造,激发广大农民群众积极性、主动性、创造性。要把准政治方向,深刻理解强调要立足共同富裕,举全党全社会之力推动乡村振兴、让农民更好分享发展成果的政治方向,认真领悟关于发展乡村产业要完善利益联结机制,让农民更多分享产业增值收益的明确要求。

  (二)进一步提升组织农民服务农民能力,重点解决“组织能力不强,服务方法不多”的问题。乡村振兴,首先要想明白“依靠谁、为了谁”,农村基层干部要在组织农民引导农民上多下功夫。要真正贴近农民,多到田间地头走一走,多到农民家里坐一坐,弄清楚农业农村的新变化、新需求。要组织带动农民,充分发挥乡村基层党组织和各类专业经济组织作用,宣传落实好党的三农政策,凝聚人心,汇聚民力。要关心关爱农民,在“为农民着想、解农民所忧”上多想办法,切实解决群众实际困难,真心关注群众物质利益和民*主权益,让农民“遇事有人、办事有门”。

  (三)进一步提升带动产业发展能力,重点解决“干什么,怎么干”的问题。产业要发展,干部要带头。要转变产业发展观念,深刻理解“绿水青山就是金山银山”的理念,促进生产生活生态协调发展;

  树立现代农业发展理念,推进农业规模化、标准化、集约化,延长产业链条、拓展产业形态。要拓宽产业发展思路,注重农村一二三产业融合发展,积极发展乡村旅游、休闲农业、健康养老等新产业新业态,推动乡村产业向深度广度进军。要突出农民*主体地位,始终把保障农民利益放在第一位,从完善利益联结机制上多想办法,既考虑农业的现代化也考虑农民的现代化,让农民更多分享产业增值收益,实现共同富裕。

  (四)大力弘扬脱贫攻坚精神,重点解决“歇歇脚,松口气”的问题。全面实施乡村振兴战略的深度、广度、难度都不亚于脱贫攻坚。要发扬上下同心精神,广大基层干部要继续保持团结一心、英勇奋斗的精神状态,以更加饱满的热情和更加昂扬的斗志投身乡村振兴。

  要发扬开拓创新精神,继续保持敢为人先、勇闯新路的进取意识,以

  更加强烈的担当和更加充足的闯劲助力乡村振兴。要发扬攻坚克难精神,继续保持抓铁有痕、踏石留印的干事劲头,以更加有力的措施和更加务实的作风推进乡村振兴。

  (一)举办一系列示范培训班,为主题培训探索路子、积累经验。除本次村党支部书记示范培训班外,我局还将与市委组织部联合举办1期乡镇党X书记示范班,自主举办X期农业农村局科室骨干培训示范班。示范班突出政治素质提升,以学X思想特别是三农工作重要论述为首要任务,引导广大农村基层干部深刻理解中央全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化战略部署,准确把握“十四五”全市农业农村发展目标任务。

  聚焦重点任务落实,以粮食安全、产业发展、乡村建设、乡村治理等当前农业农村重点工作为主要内容,引导农村基层干部围绕三农中心任务,深入思考,结合实际抓好落实。强化实践能力训练,邀请农业企业家、合作社理事长、村党支部书记等到班开展案例教学;

  走进工厂、乡村、现代农业产业园,组织学员就农业产业化、标准化生产等开展现场教学;

  开展研讨交流,共同探讨推进乡村振兴的路径方法。(二)发挥一批实践基地作用,助力提升主题培训效果。经过多年探索,目前我局建有__家农村实用人才培训基地、__家实践教研基地、__家高素质农民培育基地。这些基地既有发展乡村产业带动农民致富的先进典型,也有生态治村绿色兴村的示范样本;既可发挥现场观摩、学习交流的借鉴作用,也可提供产业培育、销售带动等项目孵化服务。希望通过这些教学基地,为不同类型的基层干部提

篇四:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

  在全县乡村振兴建设现场推进会议上讲话

  在全县乡村振兴建设现场推进会议上的讲话同志们:我们利用半天时间,实地观摩了某某、某某、某某、某某、某某5个乡镇9个观摩点,观摩内容涉及农村老旧房屋拆除、特色优势产业培育、人居环境整治、造林绿化等工作,同步还就某某某、某某某某、某某某、北郊湿地恢复治理、某某牧业奶牛养殖和乳产品生产加工、某某3万头肉牛智慧牧场等重点项目听取了有关同志的简介汇报,可以说囊括了乡村振兴建设的方方面面。总体来看,这次观摩达到了预期的效果,从今天观摩的几个点来看,各乡镇和相关部门单位在推进乡村振兴建设中做了大量工作,取得了阶段性明显成效,区委、区政府对大家的工作是认可的、满意的。

  这次现场推进会议,既是为各乡镇和相关部门单位对比查找不足、互相借鉴经验搭建的平台,也是对当前乡村振兴建设工作的一次再安排、再部署、再推进。刚才,我们书面传达学习了省委书记某某在某某调研时的指示精神,中央实施乡村振兴战略的意见和省委、市委实施乡村振兴战略规划精神,省、市加强和改进乡村治理的实施意见精神,以及省、市有关脱贫攻坚工作会议精神,下去之后大家要认真学习领会,结合实际抓好贯彻落实。同时,我们签订了2022年度脱贫攻坚目标责任书,研究讨论了《某某县中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”和2022年度国家脱贫攻坚成效考核反馈意见整改方案》。刚才,我们还随机点名部分乡镇作了大会表态发言,其他乡镇提交了书面发言材料,农业农村、林草、住建、交通运输、水务、自然资源6个部门结合各自工作实际作了会议发言,大家讲得都很好,信心十足、措施有力,会后一定要言必行、行必果,全力以赴把工作往前推。参加会议的几位领导谈了很好地意见建议,我都同意,大家一定要落实到具体工作中去。

  二、全面改善人居环境,建设生态宜居秀美乡村。大美中国,先美农村,美丽中国要靠美丽乡村打基础。农村人居环境整治是实施乡村振兴战略的第一仗,改善农村人居环境,让农业发展方式和农民生活方式绿起来,让农村生态美起来、环境靓起来,是生态文明建设的重要内容,也是推动乡村振兴的必然要求。一要集中攻坚,全速推进老旧房屋拆除。今年,全县计划拆除老旧房屋某某户,目前拆除某某户、仅占总数的8.4%,工作进展比较缓慢。各乡镇要紧盯目标任务,抢时间赶进度,倒排工期、挂图作战,成立专班、分片负责,耐心细致宣传老旧房屋拆除政策,不厌其烦上门做思想工作,以辛苦指数换取群众理解支持,不断加快拆除进度。具体工作中,要注重解决好三个方面的问题:要解决好老旧房屋拆除后老人居住的问题,现在不少年轻人住楼房,老人住旧房甚至是住牛圈照管牲畜,要大力弘扬孝老爱亲文明新风尚,教育引导年轻人接老人同住,坚决刹住年轻人享福、老人受苦这股歪风邪气,确保老旧房屋拆除后老人有去处、有得住;要解决好老旧房屋拆除后农资农机具存放的问题,在严格落实“一户一宅”规定的前提下,老旧房屋拆除后,确需修建存储间的,要集中统一修建,合理确定好存储间结构和大小,做到经济实用;要解决好老旧房屋拆除后畜禽养殖的问题,一些群众不愿意拆除老旧房屋,很大程度上是由于老旧房屋拆除后畜禽没地方养殖,这样会减少经济收入,要根据实际需要科学规划建设养殖小区,实行人畜分离、村外建圈、集中养殖。把这三个方面的问题解决好了,群众也就没有了后顾之忧,自然能够安心拆除、放心拆除。还有,在房屋拆除补助资金的发放上,坚决不能按户平分、搞户户平等,县上把补助资金整体打入乡镇账户,乡镇要根据每户实际情况科学合理分配使用。二要常抓不懈,加大环境综合整治力度。今年是农村人居环境整治三年行动的收官之年,市上部署开展了农村人居环境整治“百日攻坚”行动,县上最近将专门下发文件进行安排,各乡镇和相

  关部门单位要聚焦“三清理、三整治、两推进、一美化”攻坚任务(清理农村“三堆”、农业废弃物、废弃房屋和残垣断壁,整治乱搭乱建、乱挤乱占、农户后院,推进“厕所革命”、生活污水治理,美化村庄环境),结合农村人居环境整治十二条措施抓好各项任务落实。要以创建全省全域无垃圾示范县为目标,扎实推进“三大革命”“六大行动”和“三清一改”村庄清洁行动,全面清理农村垃圾堆、柴草堆、粪土堆,依法拆除闲置破旧房屋、残垣断壁和废弃遗弃的场圈、农业大棚等建筑物,坚决整治私拉乱接、私搭乱建等现象,教育引导群众养成良好卫生习惯和生活方式,彻底消除农村“脏、乱、差”现象。在农村改厕工作上,今年要新建农村户用卫生厕所某某座,所有乡镇、建制村实现卫生公厕全覆盖,65%以上的村庄建成“清洁村庄”,但需要大家注意的是,改厕一定要因地制宜,选择符合当地实际的改厕模式,不能强行要求全部改成水冲厕所。要加强农村面源污染治理,加大垃圾秸秆焚烧日常巡查力度,规范运行农村污水处理设施,持续开展化肥农药减量行动,不断提高制种玉米可降解地膜使用率,加快实施废旧农膜回收利用示范县等项目,减少污染存量,全力提升环境承载能力。要以实施水生态环境修复治理、黑河某某段综合治理与开发、旅游大通道三大工程为契机,同步推进沿线及周边农村人居环境综合整治,整体提升农村人居环境质量。三要造管并举,大幅提升乡村整体绿化水平。绿色是乡村振兴的底色,开展造林绿化工作,既是乡村振兴战略的重要组成部分,也是生态文明建设最基础、最根本的工作。要聚焦“某带某区某线”和“某园某带”重点区域地段,突出抓好黑河滩2000亩生态修复胡杨林营造、某某公路绿化工程续建、某某某公园提升改造、北郊湿地恢复治理、某某某某2万亩高原生态林基地等重点造林绿化工程,加快推进道路林网、水系林网、农田林网、环村防护林及特色经济林基地建设,扎实搞好村旁、宅旁、渠旁、路旁“四旁”绿化,因地制宜开展乡村

  片林、村庄绿地、庭院绿化、休憩公园建设,打造一批园林乡村、绿色小镇。要遵循适地适树这一根本原则,坚持宜树则树、宜花则花、乔灌草结合、乡土树种和外来树种结合,同步规划建设塘坝等水系,着力打造点上成景、线上成荫、面上成片的多元化生态景观。要支持符合条件的农民专业合作社、家庭林场、林业企业等新型经营主体,通过采取承包、租赁、流转土地造林等多种运营模式,参与乡村重点造林工程和特色林果产业基地建设,实现经营管理的专业化、规模化、集约化,提高造林成活率和林木保存率。四要加快发展生态循环农业。发展生态循环农业有利于提高畜禽粪污和秸秆尾菜综合利用率,从而减少农业面源污染,对改善农村人居环境具有重要意义。要积极创建全省高标准农田示范区,全力实施好某某万亩高标准农田建设项目,配套推广水肥一体化应用技术,有效提高水肥资源利用效益,推动农业节本增效。要以肥料化、燃料化、饲料化等资源化利用或无害化处理为主导模式,充分发挥畜禽粪污集中处理中心、三生源尾菜处理中心、某某节能大型沼气工程、绿洲奶牛专业合作社沼气项目示范引领作用,加快推进某某30万吨有机肥生产线、某某年产10万吨有机生物肥项目建设,通过财政奖补、粪污秸秆兑换有机肥、固体燃料等方式,加快推进农业废弃物资源化、循环化利用进程。

篇五:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

  市委乡村振兴工作专题调研推进会主持发言

  把你的脸迎向阳光,那就不会有阴影。同志们:今天,我们召开乡村振兴工作专题调研推进会,这是三季度市委确定的六大专题调研推进会之一,一二季度情况怎么样,基本上可以判定和梳理出来,四季度重点抓哪些也就清楚了,实际上是一个双向互动交流的过程,这样召开会议针对性更强,也更体现抓落实的要求。今天上午现场调研了XX区现代农业园区等四个点位,刚才几个县区和部门的同志作了发言,我感觉很振奋,也很受启发,更坚定了市委在乡村振兴工作的指导原则、重点、方法和路径,必须坚定不移一以贯之加以执行、加以支持。下面,我讲几点意见。一、肯定成绩,坚定加快乡村振兴发展的信心决心今年以来,面对经济下行压力,全市上下特别是农业农村部门立足坚持农业农村优先发展,坚持农业现代化与农村现代化一体设计、一并推进,以园区建设为引领,以推动高质量发展为主题,全面落实各项支持乡村产业振兴政策,全面推进乡村振兴加快农业农村现代化,全市乡村振兴工作取得明显成效。前两个季度,一产业增加值达到XX亿元,同比增长X%,

  实现了“小步快跑”;农民人均收入实现X元,同比增长X%。总体来看,有五个方面的特点。

  一是幸福美丽乡村和现代农业园区建设实现新跨越。新启动的X个幸福美丽乡村、X个乡村综合体和X个聚居点进展顺利,因地制宜、各有特色;新建的X个现代农业园区,每个园区核心区面积达到1万亩以上。全省幸福美丽乡村建设流动现场会在我市XX县成功召开,XX省长、XX常委在我市调研时,都给予高度评价。

  二是农业农村重点领域改革取得新突破。把产权制度改革作为农业农村重点领域改革突破口,抓住确权、流转、产权市场等关键环节,农村土地承包经营权确权登记、农村产权综合交易服务平台建设、乡村振兴改革系统集成试点乡镇等快速有效推进,我市在全省率先完成农村土地承包经营权确权登记,特别是XX区推进的城乡居民养老保险、社会保险等“五个一体化”试点已成规模,可以作为示范在全市推广。

  三是乡村振兴帮扶迈出新步伐。大力推进易地搬迁安置点教育保障、医疗保障、社区服务、文化服务、产业扶持、培训就业等后续扶持工作,做好已脱贫人口稳岗就业,持续加大劳务输出力度,统筹用好公益性岗位,在农业农村基础设施建设领域推广以工代赈方式。

  四是乡村产业振兴取得新成效。紧抓现代农业、林业、畜牧业重点县建设契机,巩固提升七大传统“百亿”产业,突出发展五大特色“百亿”产业,农产品基地规模不断壮大,龙头企业带动能力显著提升,新增龙头企业X户,新增专业合作社X家,以糯玉米和地方猪为代表的优势特色农产品品牌效应不断提升,乡村产业稳步发展的内生动力正在增强。

  五是农村基础设施建设有新提高。农田水利设施等基础设施建设加快推进,新建高标准农田X万亩、户用沼气池X口;新建农村公路X公里,落实农村饮水安全项目X多万元,农村生产生活条件进一步改善。

  二、冷静分析^p,找准全市乡村振兴工作的薄弱环节在肯定成绩的同时,必须清醒地看到,农业还有产业现代化的短腿,农村还有城乡统筹发展的短板,农民还有脱贫不稳定户、边缘易致贫户,乡村振兴工作仍然存在一些亟待解决的问题和困难。一是促进农民持续增收难度加大。尽管我市农民人均纯收入逐年增加,但也仅相当于全国同期水平的X%、全省的X%,与全国全省的差距是明显的。增收渠道还很单一、持续增收缺乏支撑等问题比较突出,农民劳务收入占纯收入X%以上,农业经营性收入和财产性收入比重还很小。由于特色农产品销售

  领域变窄等问题,一二季度农民收入同比下降X个百分点,农民增收速度放缓,尤其要引起我们高度重视。

  二是农业产业化经营水平还不高。我市X户市级以上农业龙头企业中,国家级龙头企业仅X户,销售收入过X亿元的龙头企业仅X户。龙头企业规模小、带动能力弱;适度规模经营的家庭农场与职业农民数量比较少,这项工作严格意义上讲还没有破题;农民合作组织功能发挥不好,“两个带动”作用发挥不强,在联结基地和市场方面有的还不理想。

  三是农业农村基础设施相对薄弱。我市农业基础设施这几年虽然得到长足发展,但自然灾害多、农业基础弱,特别是北部山区、移民库区乡村道路破损、水利设施老化等问题还比较突出,抗拒自然灾害的能力还比较弱,靠天吃饭、种“望天田”的格局没有根本改变,尤其是一些对方对基础设施管护制度严重不落实,修起无人管、管理无序、争田争水纠纷不断。

  三、扭住关键,奋力开创我市乡村振兴工作新局面站在新的历史起点上,我市要实现加快发展、转型升级、全面提质目标,必须稳住农业基本盘,守好“三农”基础,发挥“三农”应变局开新局“压舱石”作用,坚定不移全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化,为基本建成壮美XX、与全国同步基本实现社会主义现代化奠定坚实基础。

  我市农民人均纯收入增速是连续5年排在全省市州前10位,今年以来城乡居民收入增速明显放缓了。我们既要抓好农民增收工作,也要和省统计部门搞好衔接。

  合作经营为主体、以信息技术服务为手段、以稳定销售为支撑的农产品产地集配中心、形成“多渠道、少环节、促增收”的农产品流通新格局。要围绕特色农业产业,做好农产品深度加工。

  同志们,乡村振兴工作一头连着经济发展,一头系着群众民心,容不得丝毫懈怠、半分虚假。希望通过召开这次调研推进会,大家进一步增强抓好乡村振兴工作的责任感紧迫感,强化工作举措,抓好工作落实,确保全年乡村振兴工作目标全面完成。

篇六:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导聚焦全面建成小康社会决胜脱贫攻坚推进乡村振兴的人才需求以解决人才机制不活和重点领域人才紧缺为目的以深化人才体制机制改革创新为动力以能力建设为核心进一步深化育才引才用才留才励才政策机制大力加强党政人才专业技术人才农村基层人才队伍建设为建设三宜x实现追赶超越提供强有力的人才保证和智力支持

  关于助推乡村振兴建设人才队伍的实施意见

  为深入推进人才发展体制机制改革,大力实施“人才兴县”战略,切实加强重点领域人才队伍建设,打造一支高素质专业化干部人才队伍,现结合我县实际,提出如下实施意见。

  一、总体要求(一)指导思想。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,聚焦全面建成小康社会、决胜脱贫攻坚、推进乡村振兴的人才需求,以解决人才机制不活和重点领域人才紧缺为目的,以深化人才体制机制改革创新为动力,以能力建设为核心,进一步深化“育才、引才、用才、留才、励才”政策机制,大力加强党政人才、专业技术人才、农村基层人才队伍建设,为建设“三宜”X、实现追赶超越提供强有力的人才保证和智力支持。(二)基本原则。坚持看素质、重能力的选才导向;坚持事业急需、岗位紧缺的用才方向;坚持给舞台、优环境的育才举措;坚持比业绩、比贡献的励才方式;坚持政治经济待遇并重、服务管理相互融合的留才策略。(三)目标任务。以精英人才队伍建设为引领,从X年起,全面实施“双百双千”人才队伍建设,力争通过X年的努力,

  有组织、有计划地遴选、培养X名党政精英、X名优秀村干部、X名专技人才、X名乡贤能人,培养一批“以一当十、以一抵百”的精英人才,能够在重要岗位、重点工作上挑大梁、唱主角,引领全县经济社会健康快速发展。

  二、主要内容(一)建设百名党政精英队伍。着眼X经济社会发展和干部队伍建设需要,突出政治标准和“四为四好”要求,在全县党政机关和事业单位干部中遴选X名左右理论水平高、实践能力强、工作作风硬的“忠党爱民、身正实干”精英团队(其中科级干部X名左右、科级后备干部X名左右)。建立县级领导结对帮带党政精英制度,通过“一对一”“一对多”的结对培养和帮带,手把手传经验、教方法,帮助他们尽快提升工作本领;依托干部论坛和干部讲堂,定期组织各类党政精英上讲台、当老师,提升思考谋划和语言表达能力;强化实践锻炼,每年有计划地选派一批党政精英到重要岗位、重点项目、基层一线进行历练,提升实际工作能力;分批次组织党政精英到发达地区考察学习、挂职锻炼,开阔眼界、拓宽视野;落实理论素质考试检测制度,每年年底对党政精英政策理论水平和综合业务素质进行一次检验,着力培养一支“善谋、能说、会写、敢为、干净”的党政干部精英队伍,使其成为未来X-X年内县域经济社会发展啃骨头、克难关、打硬仗的中坚力量,树立全县党政干部的“标杆”和“表率”。

  遴选的党政精英优先作为干部提拔重用人选,在各级各类表彰评比中优先推荐。

  (二)建设百名优秀“村官”队伍。着眼培养一支“能力强、重公道、善发展、促和谐、守底线”的村(社区)带头人队伍,切实提升基层组织的组织力、凝聚力、战斗力,按照“年轻化、知识化、专业化和职业化”的标准,从现任村干部中遴选X名优秀村干部,采取“五个一”措施进行重点培养。即:每人落实一名镇党委班子成员结对帮带,每年进行一次集中培训,每年组织一次外出考察学习、每年领办一项镇级重点工作,每人发展一项主导产业。通过培养,不断提升其理论素养和实际工作能力,增强致富带富、引领农村发展、促进乡村振兴的本领。遴选的优秀村干部同等条件下在换届中作为“三类人员”优先进入镇领导班子,优先推荐为各级“两代一委”和评优树模人选,对作用发挥好、群众评价高的给予一定物质奖励,所在村(社区)在项目布局、资金投放上优先安排。

  (三)建设千名专技人才队伍。着眼于造就一支与县域经济社会发展相适应的数量充足、结构合理、素质优良的专业技术人才队伍,聚焦农林、教育、医疗等专技人才重点领域和城建、水利、交通、电商、文旅等高层次人才紧缺领域,按照“业务技术精、科研能力强、作用作为好、辐射效应大”的标准,遴选、引进X名专技人才。根据其职业(事业)发展

  特点和岗位需要,进行业务进修培训,提高专业技术水平;建立省市专家结对帮扶机制,开展专家诊断、技术咨询、项目合作、联合攻关等活动,掌握前沿技术,培养创新能力;建立以专技人才为主体的县级人才“超市”,积极开展专技人才服务基层活动,带头做好本系统、本单位内的“传帮带”工作;大力推行科技特派员制度,引导专技人才到一线进行岗位实践、开展技术服务,在实践中提升业务水平;加强一线锻炼、企业挂职、跟踪培养力度,鼓励在生产、服务、技术管理等一线锻炼实践能力,形成以高层次人才引领转型发展、创新发展、循环发展的良好态势。遴选的优秀专技人才在各自领域的评优树模中优先推荐,在个人职称评定、项目经费和资源支持上、各类人才计划申报中给予适当倾斜。

  (四)建设千名乡贤能人队伍。着眼于“乡村振兴”战略人才需求和村级经济社会发展需要,按照思想有境界、投资有实力、经营有能力和致富能帮带、新风能引领、治理能出力的“三有三能”标准,从农村各类能人中择优遴选X名乡贤能人(其中创业型能人X名、技术型能人X名、综合型能人X名)进行分类施策、重点培养。对技术型能人,重点加强技能培训,提升技能水平;对创业型能人,重点落实好各项扶持政策,扶持创业实体做大做强;对综合型能人,积极搭建其参与村域治理的平台,参与建立“一约四会”,将政治觉悟高、带富能力强、群众口碑好、愿意加入党组织的能

  人发展为党员,列为村级后备干部,并择优选拔进入村级班子,推荐为“两代一委”。同时,建立优秀企业家对口帮扶创业型能人、专技人才结对服务技术型能人、镇机关干部联系综合型能人制度,倾力培养一支“思路宽、点子多、懂经营、会技术、善管理、能致富”的村级发展带头人队伍。遴选的优秀乡贤能人进入镇人才“超市”,县镇在各类评先表彰中给予一定名额,从精神、物质层面给予一定表彰奖励。

  三、保障措施(一)加强组织领导,夯实工作责任。各级党组织要充分认识“双百双千”人才队伍建设的重要意义,切实履行好党管人才职责;县人才工作领导小组要充分发挥牵头抓总作用,做好工作协调和组织实施;县委组织部、县人社局、县农林科技局负责制定各项人才队伍建设的具体实施方案,于X月底前遴选出各类人才,分类建立人才库并做好动态更新,做好组织实施、督查指导等工作;县财政局要根据各项人才工程开展需要足额保障工作经费;各相关单位要紧密配合、通力协作,切实抓好各项任务的落实。(二)加强督查考核,确保工作成效。县考核办要围绕“双百双千”人才队伍建设的总体目标任务,将四大人才队伍建设的推进情况列入各镇、各职能部门年度目标任务考核重要指标。县委人才办和各项人才队伍建设责任单位要主动谋划、主动落实、主动担责,加大人才队伍建设的推进力度,

  对人才作用发挥情况进行定期督导、分析、研判,不断健全完善良性有序的人才流入、流出机制;对推进“双百双千”人才队伍建设工作不力的单位,县委人才办要及时移交县委督查室和县政府督查室进行专项督办。县纪委监委对落实不力、措施不到位的镇、部门要进行问责,确保“双百双千”人才队伍建设目标顺利实现。

  (三)加强舆论宣传,营造良好氛围。各镇、各部门、各新闻媒体要采取多种形式,大力宣传“双百双千”人才队伍建设的好做法、好经验,强化舆论引导,报道一批党政精英的先进事迹,弘扬一批专技人才的工作业绩,树立一批优秀“村官”典型,推出一批优秀乡贤能人代表,着力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的社会氛围。

篇七:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

  2022实施乡村振兴人才工作汇报

  一、实施“一线集聚”,为乡村振兴“输血造氧”。

  一是优队伍。按照“精通农业、投身农村、带富农民”发展思路,聚焦脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接需要,调整优化农口县级领导干部16人,努力造就一支懂农业、爱农村、爱农民的干部队伍;遴选90余名市级农业专家组建8个市级服务团,采取“人才+团队+项目”方式联动开展“专家下基层”,为乡村振兴提供智力支撑。二是强结构。选优配强乡镇领导班子,注重选拔任用在吃劲关键岗位历练扎实、业绩突出的优秀年轻干部,换届后全市乡镇领导班子结构更加年轻化,35岁以下干部154名,30岁以下干部42名。三是转方式。以“医联体”“校联体”建设为载体,建立教育、卫生等紧缺专业“市帮带县、县帮带乡、乡帮带村”三级联动帮扶机制,每年精准选派100名中级以上职称专业技术人员驻点帮扶、50名基层基础教育校长跟岗学习,促进专业人才在乡村振兴一线施展才华、建功立业。

  二、实施“一线锻造计划”,促干部人才“淬火成钢”。

  一是实施“干部大培训、能力大提升、作风大转变”行动。围绕现代农业、乡村治理、村集体经济发展,开设“水资源配置+抽水蓄能+新能源开发”三结合项目、发展壮大村集体经济等专题培训课程,“滴灌式”培训乡村振兴干部150余人,以精准培训为乡村振兴一线干部充电赋能。二是实施“双向挂职”行动。从乡村振兴一线选派39名优秀年轻干部到中央、省市及发达城市上挂磨炼,从农口部门、民生部门和企事业单位选派85名优秀年轻干部到乡村振兴一线下挂锻炼,助推乡村振兴一线干部成长成才。三是实施“专家人才下基层”行动。积极争取省级人才支持计划、博士服务团及“西部之光”访问学者等人才项目,组织开展“科技特派员”“专家下基层”“科技下乡万里行”等活动,推动300余名农业农村系统“高精尖缺”人才到乡村振兴一线,发挥专业技术优势,为乡村振兴战略实施解难题、育人才、搭平台。

  三、实施“一线激励计划”,为干事创业“保驾护航”。

  一是坚持正向激励。对担当在一线、破难在一线干部予以表彰奖励、晋升职级、评先评优等方面优先考虑;依托“XX优秀人才培养选拔计划”“农业优才培养计划”等,对乡村振兴人才给予政策整合扶持、优质资源倾斜等支持。二是坚持从严管理。建立“红黄牌”预警处置机制,对在乡村振兴工作中推进不力、不作为慢作为、大错不犯小错不断的干部,量化扣分,“黄牌”预警、“红牌”下场,换届以来先后对18名干部发牌警告。三是坚持厚爱三分。加大容错纠错力度,准确把握“三个区分开来”,把严格管理干部和真切关心干部结合起来,明辨“为公”还是“为私”,分清“无心”还是“有意”,判定“无禁”还是“严禁”,严格划分“失误、错误”与“违纪、违法”的界线。让干部在乡村振兴一线轻装上阵、全心攻坚,激励干部担当作为,善作善成。

篇八:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

  为了贯彻落实十九大精神按照中共中央国务院关于实施乡村振兴战略的意见中发20181号和广东省委省政府关于推进乡村振兴战略的实施意见粤发201818号文件精神要求在原河职院三农学院的基础上联合市实施乡村振兴战略工作指挥部市委农办等部门设立了广东省高校首家政校农乡村振兴学院各项工作正在有条不紊地扎实推进服务乡村振兴战略成效显著

  乡村振兴人才培养研究及实践

  摘要:结合乡村振兴战略实施要求和地方实际开展调研,全

  面了解乡村振兴人才需求类型、培养要求,推动各类型人才培养工作

  开展,促进乡村振兴学院建设,将河源市乡村振兴学院建设成为实施

  乡村振兴战略的重要平台,为河源市乡村振兴战略实施提供人才保

  障。

  关键词:河源市乡村振兴学院;乡村振兴战略;人才培养;

  调研

  多措并举盘活人才资源,对于推动乡村振兴建设至关重要

  [1-2]。2019年5—8月,河源职业技术学院(以下简称河职院)调

  研组采用座谈交流、访谈、问卷调查等方式深入河源市乡村振兴学院

  开展调研。

  1现状、经验与做法

  1.1现状。为了贯彻落实十九大精神,按照《中共中央国务

  院关于实施乡村振兴战略的意见》(中发〔2018〕1号)和广东省委、

  省政府《关于推进乡村振兴战略的实施意见》(粤发〔2018〕18号)

  文件精神要求,在原河职院三农学院的基础上,联合市实施乡村振兴

  战略工作指挥部、市委农办等部门设立了广东省高校首家“政校农”

  乡村振兴学院,各项工作正在有条不紊地扎实推进,服务乡村振兴战

  略成效显著。1.1.1为乡村振兴提供人才支撑。乡村振兴学院举办了

  多个人才培养项目,全国最大村干部大专班培养农村干部近3600人,

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  农民大学生项目培养新型职业农民2000余人,农村中小学教师置换

  培训项目培训农村教师3000余人,新生代农民工素质提升项目培养

  农民工20000余人,培养农业推广硕士400多人,举办乡村振兴干

  部、工作者培训班近20班次,培训超过3000人次,举办客家菜培

  训3个班次培训200余人。1.1.2受到媒体高度关注。“政校农”协

  同乡村振兴人才培养教学改革与办学成果被《中国教育报》、中国共

  产党新闻网、《人民日报(数字广东)》、人民论坛网、《南方日报》《河

  源日报》等国家、省、市主流媒体报道累计近100篇次(2018年有

  12篇次),已构建了在全省乃至全国具有影响力的乡村振兴人才培养

  品牌。1.1.3取得丰硕教科研成果。乡村振兴学院获教育部、省、市

  等各类项目立项10余项,项目经费达2000余万元,出版专著3部、

  教材5部,发表论文30余篇,获得国家、省、市等各类优秀成果奖

  10余项。指导广东罗定职院、清远职院、湖南常德职院、江西九江

  职院等5所院校开展乡村振兴人才培养并取得较好效果;先后有50

  余所高职院校前来学习经验,为全省、全国同类高职继续教育精准服

  务乡村振兴人才培养提供了可复制性范本。1.2主要经验和做法。乡

  村振兴学院着力于为乡村振兴提供人才支撑,未来5年将对河源市

  50岁以下的农民进行全员轮训,培养大批农业职业经理人、家庭农

  场主、农业合作社管理人、创业致富带头人、乡村工匠、农技推广员、

  农村养老护理员、乡村医生等乡村振兴人才。

  2存在的问题

  2.1专业性硬件条件不足。目前,河源市乡村振兴学院主要

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  依托河职院开展办学,由河职院继续教育学院直接负责开展相关业

  务。从院部及专业设置来看,河职院没有设立专门的农学院,没有开

  办专门的农类专业,所以农类办学的硬件条件建设还相当欠缺,专业

  硬件条件不能满足“三农”人才培养的基本需求。2.2学院运行机制

  不完善。乡村振兴学院工作运行基本上隶属于河职院继续教育学院,

  没有建立完善的机制以明确其办学宗旨与任务、组织机构及管理、工

  作团队、活动内容、资产及财务管理等。没有从学校的高度和层面统

  筹部署乡村振兴学院的运行,工作开展的依赖性、随机性较大,使乡

  村振兴学院的长远发展得不到保障。2.3建设经费投入较欠缺。目前,

  乡村振兴学院开展人才培养等业务工作的经费来源有两个途径,一是

  传统项目的政策性扶持资金,二是学校的资金减免支持。总体而言,

  乡村振兴学院的建设经费主要通过自筹解决,发展经费比较欠缺,难

  以为全面推广乡村振兴人才培养工作提供充足的财力保障。2.4工作

  规划设计不全面。由于河源市乡村振兴学院设立之初就明确是依托河

  职院继续教育学院办学,因此设立后业务开展的重心也就倾向于继续

  教育办学业务。就乡村振兴学院目前的工作规划而言,主要是侧重于

  “三农”人才培养,各二级学院和相关职能部门还没有参与到乡村振

  兴学院的建设中来,全日制“三农”人才培养、乡村振兴科技服务、

  乡村振兴志愿服务等方面的工作几乎是空白。2.5师资团队专业性不

  强。乡村振兴学院依托的河职院没有专门的农类专业背景,涉农类的

  专业师资极少,导致乡村振兴学院内部的师资团队专业性不强。现有

  的师资开展乡村振兴人才培养教学时只是把自身专业与乡村振兴尽

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  量结合起来开展,教学实施的专业性不高,教学深度不足,严重影响

  人才培养质量和效果。2.6相关研究系统性不够。调查表明,目前河

  职院有部分教师开展了一些与乡村振兴相关的教科研活动,但总体上

  看是零碎、片面的,不够系统、全面,导致乡村振兴学院建设缺乏科

  学的理论指导。2.7人才培养供求不均衡。受制于学院自身软硬件条

  件的影响,人才培养只能结合现有条件办班,难以实现因需培养人才,

  尤其是涉农技术技能型人才、乡村发展规划人才、乡村振兴经营管理

  人才培养不力。人才培养供求不均衡是乡村振兴学院建设中亟待解决

  的问题。2.8特色品牌仍需再创新当前,河源乡村振兴学院办学已经

  打造了一些特色品牌,如全国规模最大的村干部大专班、农民大学生

  专班等。这些项目确实满足了人才培养的需要,也形成了一定的社会

  影响,但是上述特色品牌都只是继续教育范畴。放眼于乡村振兴这一

  大工程,仅从继续教育的范畴去凝练和打造乡村振兴学院的品牌和特

  色是远远不够的。

  3对策建议

  3.1协同创新整合办学资源,全方位推进乡村振兴人才培养

  工作发展。针对当前乡村振兴学院专项性硬件条件的不足,学院要积

  极引进华南农业大学、仲恺农业工程学院、中国农业大学等农类高校

  的优质办学资源,弥补和充实自身办学资源的不足。大胆改革乡村振

  兴人才培养模式,通过“走出去”的方式,使乡村振兴学院培养的学

  员接受外界优质教育资源的熏陶。要敢于创新资源利用模式,搭建更

  高层次的平台、基地,协同创新整合办学资源,全方位推进乡村振兴

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  人才培养。3.2系统构建学院运行机制,科学推进乡村人才培养工作

  开展。乡村振兴人才培养工作必须高站位、全方位推进,因此要从全

  校的高度系统构建乡村振兴学院的运行机制。从学校层面统筹乡村振

  兴办学,明确全日制办学、继续教育办学等各方面服务乡村振兴的宗

  旨和任务。要把乡村振兴学院资产管理、财务管理等纳入学校管理,

  科学规范推进乡村振兴学院业务开展及工作运行。3.3多方筹措学院

  建设经费,为乡村振兴人才培养提供资金保障。一是努力争取各种政

  策性扶持资金,用好如工会、扶贫、教育、人社等领域涉及乡村振兴

  人才培养的资金。二是从全市实施乡村振兴战略及乡村振兴人才培养

  实际出发,设立乡村振兴人才培养专项资金。三是学校层面要按照《广

  东省职业教育“扩容、提质、强服务”三年行动计划(2019—2021

  年)》关于服务乡村振兴战略以及制定并落实培养培训资助政策的要

  求,为乡村振兴人才培养减免学费。四是积极发动社会资源支持乡村

  振兴人才培养工作。五是宣传引导“三农”人员积极参加学习培训,

  并承担适度的学习经费。3.4立体设计学院工作规划,稳步推进乡村

  振兴人才培养工作。一是从服务乡村振兴的大局规划学院业务开展的

  范畴,积极拓宽业务,既做好人才培养工作,又做好教育服务的其他

  工作,全面发挥乡村振兴学院的功能。二是科学规划好乡村振兴人才

  培养的层次、类型、专业,找准人才培养的对象,既要培养好全日制

  人才,又要做好继续教育办学,大范围、全方位地培养乡村振兴所需

  的各类人才。三是科学规划好乡村振兴学院业务开展的举措、途径、

  手段,确保业务开展有抓手、有方向、有思路[3]。3.5打造全面专业

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  师资团队,扎实高效推进乡村振兴人才培养工作。一方面,在本校及

  合作院校遴选优秀教师,在政府有关涉农单位及涉农业务部门遴选业

  务骨干,在农村遴选优秀村干部和致富带头人,在农业企业遴选管理

  和技术精英,共同组建优秀的师资团队,充实师资力量。另一方面,

  要加强对现有师资的培养培训,提升他们的思想认识、业务水平、实

  践能力和授课技巧,提升教学效果和人才培养质量。3.6深入开展理

  论实践研究,科学指导乡村振兴人才培养工作。要大力鼓励相关教师

  开展乡村振兴相关的教科研活动,在教学和科研活动开展过程中要主

  动侧重乡村振兴领域。引导广大教师开展乡村振兴领域的研究与实践

  工作,积极组织相关教师开展乡村振兴领域的专题研究与实践活动,

  凝聚更多力量全面、深入开展理论实践研究,丰富研究成果,扩大学

  术交流和经验分享,促进研究系统化和实践深入化。要建立健全相关

  研究工作的考核与激励机制,推动成果应用与转化,促使理论研究与

  实践应用的有机统一。3.7推动人才培养供给侧改革,确保平衡乡村

  振兴人才供求关系。深入乡村进行实地调研,了解乡村振兴发展的人

  才短板,因需培养乡村振兴人才。顺应乡村振兴经济大发展的需求,

  大力培养懂经营、善管理、会营销的经管类“三农”人才。顺应乡村

  振兴战略实施中乡村规划建设的需要,培养精于乡村规划设计的专业

  技术人才。顺应乡村振兴必须教育振兴这一要求,大力培养一批优秀

  的乡村教师,推动乡村教育事业发展。顺应乡村医疗卫生事业发展需

  要,发挥“四校”联盟优势,大力推动乡村医生培养工作。3.8大胆

  创新办学特色品牌,不断提升乡村振兴人才培养质量。乡村振兴人才

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  培养工作要迈向更高的台阶,不能只满足于现有的办学特色品牌,必须大胆创新,通过特色办学提升办学质量和人才培养水平。要着眼于乡村振兴发展的当下与未来发展的趋势,谋划开办符合实际需求的人才培养项目,确保办学项目高起点、规划长远,并争取通过2~3年的实践凝练特色、不断优化并逐步打造新品牌。要主动对办学成果进行总结、归纳、分析和改进,将特色凝练与理论实践研究工作统一起来,积极申报乡村振兴人才培养方面的教学成果奖、社科成果奖等,扩大办学影响力和知名度,促成特色形成与品牌塑造。

  参考文献:[1]路召飞,王昊,张丽涛.盘活人才资源推动乡村振兴[J].农家参谋,2019(6):28.[2]屠肖菁,刘艳岚.高职院校乡村振兴学院建设实践研究[J].科技视界,2019(5):137-138.[3]黄中丽.强化人才支撑助力乡村振兴[J].中国经贸导刊(中),2018(4):50-51.

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篇九:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

  乡村振兴战略会议讲话稿

  演讲稿至少有两个方面的作用:其一,使演讲内容更加深刻和富有条理。其二,可帮助演讲者消除临场紧张、恐惧的心理,增强演讲者的自信心。以下是给大家带来的乡村振兴战略会议讲话稿,希望可以帮助到大家!

  乡村振兴战略会议讲话稿篇1我国的社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分发展之间的矛盾。这个矛盾其实最主要的症结就在于乡村和城市发展不平衡,城市占据了大量的发展资源,越来越多的青壮年走出农村,走向城市,乡村成为了“养老集聚地”,导致了乡村原本就落后的形势更加严峻。但是,实现中华民族伟大复兴,一个也不能少,在这发展的攻坚期,“乡村振兴”应运而生。我们作为一名人民警察,要树立实干精神、创新精神,艰苦奋斗、不断学习,确实在乡村振兴中保好驾护好航。乡村振兴,勿自以为是,需维护核心。历史进程的发展,众多事例证明,要想实现中华民族的伟大复兴,人民群众必须牢牢团结在党的身边。从革命时期,我党团结人民创造性的找到农村

  包围城市,武装夺取政权的正确革命道路;到新社会主义初级探索阶段的改革开放,使中国大踏步赶上时代步伐,中国人民从站起来到富起来再到强起来,这都是在我党伟大领导下取得的卓越成果。面对新时代,新时代,新挑战,我们依然围绕团结在党身边,党政军民学,东西南北中,党是领导一切的,中国共产党是我们乡村振兴战略的创造者、指导者。

  乡村振兴,勿好高骛远,需脚踏实地。我国农业人口之多,耕地面积之广都印证着乡村在我国的重要程度。乡村在我们工作的

  进入新的次元,乡村发展不再依靠单一农产品生产,而会找到新的经济增长方式,驱动乡村经济发展进入新的领域,占据改革、乡村振兴的主动权。

  我作为一名基层人民警察,乡村振兴,与我同行。实施乡村振兴战略,为今后我国乡村发展指明了方向和道路,是农民共享国家发展成果的重要体现,是党对“三农”问题的重视和关心,体现了党坚持为人民服务,坚持群众路线。乡村振兴战略意义重大、影响深远,我将切实做到维护核心、坚定信仰,脚踏实地、扎根基层,担当作为、创新进取,牢记重担和使命,“在基层保一方安宁,为人民守一片乐土”。

  乡村振兴战略会议讲话稿篇2尊敬的各位领导、各位同志:大家好!目前,乡村振兴热遍及所有农村区域,各地政府热情高涨。在基层扶贫过程中,通过观察分析了解,我认为,在普遍的发展热潮中尤其需要冷静的理性思考:乡村振兴需要的是高质量的、持久的振兴,不能搞不切实际、不顾长远的无序开发;要克服只顾当前、不顾长远的短视,立足本地实际,树立“功成不必在我”的担当,在特色上下功夫,在差异化上求突破,在发展增收上谋出路。按照当前三洲的实际,必须突出抓好“三头”:

  一.把握一个重头:资源的保护和规划在当前三洲的发展中,三洲的优势在于自然资源,三洲的特色在于生态宜居。要实现乡村振兴和融入三洲建设,就一定要牢记人与自然和谐共生、绿水青山就是金山银山理念,把农村的优势资源挖掘并发挥出来,只有把农村的生态资源保护好,才会将其变成金山银山。一要对农村生态系统进行修复、保护。过去,我们对一些地方的农业资源过度开发消耗,破坏了原有的生态系统,为此我们应开展河湖水系连通和农村河塘清淤整治。二要深化农村“三清三拆三整治”。全力抓好旧危泥砖屋拆除、村道巷道和屋前屋后环境卫生整治,为广大群众营造整洁舒适的居住环境;开展有机肥替代化肥、畜禽粪污处理、废弃农膜回收、病虫害绿色防控等行动,加强饮用水水源保护,实施农村生态清洁小流域建设。三要抓好资源的利用规划。针对乡村资源要素的配置、土地开发利用、耕地保护及经济、生态、社会的发展,制定好近期和远期发展目标规划,既突出功能统筹、产业融合,又强调生态文明和城乡共融发展,做好人与自然、资源与生态、发展与环境的融合,增强规划的可行性和长远性,让规划经得起时间和实践的检验。二.强化一个带头:干部的引领和表率“村民富不富,关键看支部。”乡村振兴要靠千千万万个坚

  强的农村基层组织,要靠千千万万个优秀的农村基层党组织书记。法宝就在于支部是核心,书记是带头人,村干部是服务员。发挥村干部模范表率作用要把握好三个方面:一是要守好基层组织主阵地。各基层组织要以抓好党建为引领,建强班子、带好队伍,强化宣传、善于引导,依法办事、规范治理,整合资源、借力发展,进一步地摸门道、找窍门,创造性地开展工作。二是要争当基层发展的“领头雁”。

  作为村干部,要想方设法帮群众增收,让群众的钱包鼓起来,这样才能通过发展来__难题,凝聚人心。当前特别是要打好精准扶贫这场硬战,村干部作为“一线战斗员”、“一线指挥员”,必须守住自己的阵地,在推进脱贫攻坚中举好旗、领好路,想方设法带领村民发挥本村优势,推进产业扶贫。三是要当好基层群众的“贴心人”。作为村干部,不仅要严格依法办事、按规则办事点才节,一碗水端平,而且要善于处理村务,集中民智把好事做好、实事办实,成为治村有方、持家有道的当家人。同时,要做到胸有情怀愿担当,做到身真入、心真沉、情真融,帮助群众解决好最盼最难最怨的事情,及时疏导和化解矛盾纠纷,培育文明道德风尚。

篇十:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

  关于乡村振兴座谈会个人发言扎实推进乡村振兴工作中,我们努力引进人才、发展产业、整治村居环境、丰富村民文化生活以及建设过硬党支部,让农民的日子越过越好。围绕“产业兴”,打造特色产业品牌。我们村是一个传统的养殖村,原来是一家一户分散养殖,效益低、收入少。自从实行规范化养殖以来,村民们的腰包更加鼓了。下一步,在规范化养殖的基础之上,准备在“提质增效”上下功夫:调整养殖结构,对肉牛、奶牛产品进行深度加工,创立产品品牌;充分利用目前的民俗博物馆等旅游景点和特色建筑,将养殖业同我们的民俗文化旅游业进行深度融合,打造“民俗文化一条街”,吸引更多的游客,增加村集体收入。围绕“人才兴”,注入发展新动力。人才兴则产业兴。一直以来,我们村都非常重视人才的引进。村里在实行规模化养殖以后,污染问题基本解决,但养殖业对生态环境还是有一定影响。为彻底解决这个问题,村里借助“五乡人才归巢”行动,引进本村在外经济能人高宪强,投资四百余万元在养殖小区旁边建设了有机肥生产厂,将牲畜粪便加工成有机肥料,实现了经济发展与环境保护双赢。下一步,还要继续发现人才,挖掘人才,培养人才,留住人才,让人才为乡村的持续发展注入新的动力。围绕“组织兴”,提升基层组织力。一个支部的战斗力和党员干部的示范带动能力强了,开展工作才有底气,发动群众才有威望,干事创业才有成果。

篇十一:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

P>  在全区乡村振兴工作推进会议上的讲话

  这次会议的主要任务是深入贯彻落实省委、市委农村工作会议精神,安排部署今年全区乡村振兴工作任务,动员全区上下进一步提高认识,明确重点,强化措施,全面提升乡村振兴工作水平。通过实地查看×个乡村振兴项目现场、听取有关街道镇的现场工作汇报,×通报了省市乡村振兴战略实绩考核情况,总的感到,今年的乡村振兴工作,各级要求比较严,工作标准比较高,各有关街道镇、部门和单位的思路清晰、重点突出、措施有力,希望在今后工作中,要严格按照区委、区政府要求,认真抓好各项工作任务的落实。

  去年以来,全区坚持以实施农村振兴战略为总方向,落实准确政策,努力工作。农业和农村工作保持了稳定健康发展的良好态势。在2022年度我国农村振兴战略的绩效评价中,我区获得了第二名。这项工作有几个鲜明的特点:第一,农村振兴已经确立了一个新的模式。重点建设×示范区×示范村×多个示范点,在全市两个示范区观察评估中排名第二,争取奖励和补充资金×万元;培育“五社同行”、“农村记忆堂”、“文化工作坊”等振兴模式,农村振兴工作走在城市前列,为城市树立了典范。第二,国家现代农业产业园确立了国家标杆。总投资达10亿元,争取中央财政奖励和补充资金××亿元,建设完成了××重大项目,取得了全国第二阿纳尔项目,已通过国家认可,成为全省2022个县中唯一成功的第四个县市。三是文明村建设达到新水平。农村改水改厕、生活垃圾无害化处理有序进行,美丽庭院覆盖率达到×%、美丽村庄覆盖率达到×%、文明村庄覆盖率达到×%,均居全市前列。可以说,在农业经济比重较小、耕地面积较小的情况下,这些农业和农村工作特别是农村振兴工作的成果,已经完成了区委、区政府确定的任务和目标。这很罕见,也不容易。这是大家共同努力和努力的结果。区党委、区政府对大家的工作表示满意和肯定。

  在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,全区“三农”工作还存在一些短板弱项和问题。一是主观方面,发展的主动性、创新性、均衡性不强。有的街道镇、部门重视程度不够、思想解放不够、用心用力不够,对乡村振兴工作把握不透、理解不深、研究不足,思路不清晰、重点不突出、亮点不明显。个别村动员发动不深入,存在“干部干、群众看”现象,主动破解难题勇气不足、招数不多,缺乏乡村振兴内生动力。比如,在农村闲置资产、土地流转、资金投入等方面,思路不宽,以地生财、招财引财的能力不强,“等靠要”思想仍然存在。二是客观方面,考核成绩和重点指标优势不足。标兵越来越远,追兵越来越近。从考核成绩看,我们在全市考核中是第二名,但与第一名×市相差了×分,比第三名×市只高出×分,差距非常小。从加分项上看:我区举办的省级以上现场会只有×个,全省推广的特色亮点工作只有×个,省以上宣传报道只有×篇,在各县市区中排名靠后。从重点指标看,今年市级重点调度两项指标:“现代高效农业增加值占农林牧渔业增加值比重及增长率”和“规模以上农产品加工业产值与农林牧渔业总产值之比及提高幅度”,我区农业大企业少,省级以上龙头企业仅有×家,纳统企业仅有×家,在×个县市区中排最后。从重点工作看,人居环境治理方面的群众满意度有待提高,存在垃圾收集收运设施落后、更换不及时、使用地埋式垃圾中转箱等问题,道路两侧环境差,去年观摩时很难确定道路环境比较好的路线;农村改厕普及率×%,低于全市平均水平。

  市级上报全省考核,×全市考核结果不理想。明确要求今年要扭亏为盈,对各级、各部门、各工作都有更高、更严格的标准和要求,要求各县市区奋起直追。在这方面,要高度重视大家务,围绕“五个振兴”的任务和目标,认真分析、横向比较、纵向追赶,确保农村振兴工作继续走在全市前列。

  一、合力共为,再创佳绩

  今年的工作要坚持同一目标、同一任务、同一标准,以更有力、更务实的措施、更快的步伐推进落实,确保取得更好的成效。在各级资金和人员配置上,要大力落实各自的职责,大力支持各级相关指标的落实。区委组织部要协调组织振兴工作,抓好领导班子建设,继续开展对软弱涣散队伍的整顿,大力提高村级保障能力,牵头组建企业×专业合作社,年末集体收入×万元以上村×百万元以上村×%;要制定吸引人才的措施,积极引进大规模的社会资金和先进的管理经验,培养一支懂农业、爱农村、服务农民的“三农”干部队伍。区委宣传部门要进一步带头抓好新时期文明务实服务工作,不断推出农村文化振兴宣传经验。区人力资源和社会保障局应完成农村劳动力的转移和就业×万人以上,新×位于省级服务型农村振兴继续教育基地。区农业和农村局要发挥领导作用,继续开展村级“三资”清理清查活动,摸清底线,管理和保护村级资产和资源,×本月底前,全面完成村转户产权制度改革。区农办、财政局要抓紧编制资金整合方案,加快项目实施,确保资金使用在前沿;保障部门、街道镇和一书记应关注实际情况,帮助解决项目推广中的实际问题。所有工作都要对单位和负责人负责。哪个项目耽误了整个地区,省市考核细则可以追溯到具体责任单位和责任人,区党委、区政府将认真追究责任。

  二、突出重点,打造亮点

  ***市委、市政府将政治委托作为重点任务和公开承诺之一。在该地区建设一个亮点仍然是今年农村振兴的首要任务。要科学把握村庄差异,因地制宜,准确落实政策,突出特色和亮点。

  一要提高创建标准,抓好示范创建。对标全省一流、全市最优,打造全市领先水平的示范区和示范村。对工作重点和项目要再细化、再明确,继续实行领导包保,把任务落实到人、确定到天、压实到位。重点抓好×、×、×三大片区中的示范村、示范点建设。×镇要争创省级乡村振兴示范区,×月底要拿出申报书,确保创建成功。×片区要积极创建市级乡村振兴先行区。近期,区级组织相关部门单位外出学习,主要到去年迎接全省现场会的地市认真学习经验,大家要把真经取回来,对照自身工作查不足、补短板,确保各项工作有新的提升。

  二是突出产业支撑,突出休闲旅游特色。充分发挥农业高新区的作用,做好科技孵化和成果转化工作,发展现代高效农业,建设农业与农村互联互通的云平台和大数据平台,全面启动信息进村入户工程,建设数字村。建设高质量的国家现代农业产业园,打造国家现代农业产业园标杆,继续巩固和完善原有项目建设,认真抓好新项目的规划和实施,创造新亮点,提高成果。要办好×炒茶大赛×茶博会等活动,继续推动×茶产业的发展。为

篇十二:乡村振兴人才能力素质提升培训工作推进会讲话

P>  全县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作会议上讲话

  在全县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作会议上的讲话

  今天我们召开全县农村工作会暨巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作会议,主要任务是认真贯彻落实中央农村工作会议和省市相关会议精神,总结安排全县农业农村工作,全面推动乡村振兴,确保“十四五”全县农业农村工作开好局、起好步。

  刚才,刘杰同志就《关于全面推进乡村振兴加快农业农村现代化的若干措施》《关于推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴实现有效衔接的若干措施》做了说明;

  冯敏同志总结安排了全县农业农村工作;

  云阳、安吴、王桥3个镇,蔬菜、畜牧、果业3个部门,分别做了交流发言;

  一会,拓巍峰同志还要就有关工作提出要求,请大家一并抓好贯彻落实。

  “十三五”以来,在全县各级的不懈努力下,“三农”工作取得了新进展、新成效。一是农业质效持续提升。粮食生产实现“十七连丰”,“2+1+某(某≦2)”产业发展成效显著,28个扶贫羊场欣欣向荣,152家社区工厂遍地开花,泾阳农产品影响力不断提升,农业现代化迈出新步伐。二是公共服务更加完善。农村改厕5.7万户、改厕率80%,农村幸福院养老服务“餐饮+”日托试点成果显著,新时代枫桥经验泾阳模式持续深化,人居环境、乡风文明取得新进展。三是脱贫攻坚成效显著。64个贫困村全部出列,4.4万贫困人口实现脱贫,荣获全省2022年脱贫攻坚

  组织创新奖和全市2022年度脱贫攻坚工作优秀奖,有望实现“三连优”完美收官。2022年成绩固然可喜,但问题也不容忽视。我们要清醒看到,泾阳的农业品牌影响力还不高;

  农村基础设施还需进一步加强;

  基层党组织引领作用和乡村治理水平还有待提升。这些问题,大家要认真加以解决。下面,就做好农业农村工作,我讲3个方面意见。

  一、提高政治站位,推动农业农村优先发展

  “三农”工作是关系全局的“国之大者”、是应变保稳的基础支撑、是追赶超越的潜力所在。某某某某某在中央农村工作会议上强调:“稳住农业基本盘、守好‘三农’基础是应变局、开新局的‘压舱石’”“民族要复兴,乡村必振兴”。向全党发出了在新征程上农业农村工作仍然极端重要、须臾不可放松、务必抓紧抓实的明确信号。近期,省委、市委也相继召开会议,刘国中书记、杨长亚书记也分别对农村工作提出具体要求。全县各级各部门要深入学习贯彻某某某某某关于“三农”工作的重要论述,进一步增强思想自觉、政治自觉、行动自觉,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,以实际行动落实好中央和省委、市委的各项决策部署。

  二、明确目标任务,开创“三农”工作崭新局面

  要坚持把解决好“三农”问题作为工作的重中之重,抓好产业、人才、文化、生态、组织5个振兴,推动农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足。

  一是聚焦“促衔接”,着力“固成果”。实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,是“十四五”时期一项重点工作。要落实“45431”

  工作措施。特别是要严格落实“四个不摘”要求,建立健全线上线下返贫致贫风险监测和核查机制,确保工作不留空档、政策不留空白,坚决守住不发生规模性返贫这条底线。要常态化落实驻村帮扶制度,加强新选派驻村干部、新提拔镇村干部、村“两委”班子成员政策业务培训,切实提高帮扶质量。要加强中央和省、市专项扶持资金倾斜支持,实现由集中资源支持脱贫攻坚向全面推进乡村振兴的平稳过渡。

  二是聚焦“强产业”,着力“提质效”。产业兴旺是乡村振兴和农业农村工作发展的首要任务。要围绕粮食安全,扛起政治责任,开展绿色高效“吨粮田”建设,一手抓面积落实,一手抓高产创建,力争今年“吨粮田”面积达到13万亩,总产稳定在16万吨以上,真正“端好自己的饭碗”。要大力培育“百万元合作组织”,以“产业强社、能人兴社、改革优社、政策扶社”四大举措,发展年收入100万元和50万元以上的专业合作组织各10家,不断壮大新型农业经营主体和村集体经济。要围绕品牌创建,实施“四色产业”强链升级工程,茯茶产业要建立和完善茯茶生产技术标准,加快茯茶产业科技示范园企业入驻,实现集群抱团发展;

  畜牧产业要按照“2+4个一”思路,着力扩能、提质、增效,尤其是奶山羊产业要持续拓展“雅泰模式”,加快15个乡村振兴羊场建设;

  果业要围绕“六项行动”,实施“万元果”增收计划,建设大型果品“后整理”中心,延伸产业链、提升价值链;

  蔬菜产业要提高棚栽蔬菜集约化、规模化水平,推出更多像“奋斗柿”、泾河甜柿、屈家香菜等特色优势品牌,唱响“番茄万千、泾阳领鲜”,打造“陕西西红柿第一县”和“中国西部蔬菜之乡”。

  三是聚焦“高品质”,着力“强保障”。乡村建设是乡村振兴的重要任务,是补齐农村现代化短板的重要抓手。要科学编制村庄建设规划,积

  极推进“多规合一”,扎实做好王桥社树、桥底刘孟等4个村庄试点工作。要实施好“乡村建设十大项目”,构建“五纵、六横、一环”交通路网,推进数字乡村建设,不断提升农村基础设施水平。要推进基本公共服务向农村延伸,扩大农村养老“餐饮+”日托覆盖范围,巩固拓展康复中心和农村居家养老服务新模式。

  四是聚焦“优生态”,着力“美环境”。改善农村人居环境、建设美丽宜居乡村,是实施乡村振兴战略的一项重要任务。要深化农村人居环境整治,继续开展“百村千街万家”行动,推行农村环卫一体化,实现垃圾清扫、分类、运输、焚烧一体化运营,探索污水治理市场化运作;

  加大绿化美化力度,评选十大“最美村庄”和百家“五美庭院”,打造美丽宜居示范村,着力改善农村面貌。要继续推进农村厕所革命,推进改造率达到90%以上,要建立粪污收集利用体系,实现厕所粪污收集处理资源化利用。要坚持铁腕治霾,加强散煤治理、生物质禁烧及重污染天气应急响应等工作,全面推进清洁能源“双替代”,保证群众正常取暖、正常生活。

  五是聚焦“善治理”,着力“提效能”。乡村治理是社会治理的基础和关键,是国家治理体系和治理能力现代化的重要组成部分。要加快推进村委会换届工作,确保换出新气象、新干劲、新作为。要聚焦乡风文明,深化群众性精神文明创建,用好泾阳家风馆,推动“乡亲议事大院”全覆盖,培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。要聚焦“六建”,常态化推进农村地区扫黑除恶,拓展新时代“枫桥经验”泾阳模式,发挥三级调处中心和个人调解工作室作用,构建自治、法治、德治相结合的乡村治理体系。

  三、加强党的领导,凝聚乡村振兴强大合力

  做好新发展阶段“三农”工作,必须全面加强党的领导,充分发挥各级党组织引领保障作用。

  一是夯实责任。全县各级党组织要坚决扛起“三农”工作政治责任,建立统一高效、分级负责、各负其责、执行有力的领导体制,实行“周调度”制度,推动任务清单化、工作具体化、时间节点化,为乡村振兴提供坚强组织保障。

  二是强化保障。要扎实开展“三创”活动,鼓励各类能人、技术人才回流乡村,参与乡村振兴、共建美好家园。撬动更多金融和社会资本投向乡村振兴,继续打造“党建+创业+金融”工程,壮大创业导师队伍,全面激发农村创新创业活力。

  三是狠抓落实。要开展乡村振兴领域作风和腐败问题专项治理,突出“勤、快、严、实、精、细、廉”作风,坚决纠治“庸懒散慢虚粗”作风顽疾。乡村振兴“总队长”要当好一线指挥员,各级干部要当好一线战斗员,眼睛向下看、身子往下沉,冲在一线、干在一线,不断凝聚全面推进乡村振兴的强大合力。

  同志们,做好新时代“三农”工作,事关全局、责任重大。让我们以某某某新时代中国特色社会主义思想为指导,发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的“三牛”精神,只争朝夕、真抓实干,奋力谱写泾阳新时代追赶超越新篇章,以优异成绩迎接建党100周年!

  完全没有拖泥带水的一篇文章!

  在快餐文化盛行的今天就应该多读读这样的文章!

  很受用的一篇范文,谢谢分享!

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