两新组织发言稿9篇两新组织发言稿 组织部党建工作交流发言稿 今年以来，我市根据中央、省委提出的“全面进步、全面过硬”的工作要求，启动实施基层党建“整乡推进、整县提升下面是小编为大家整理的两新组织发言稿9篇,供大家参考。
篇一：两新组织发言稿
组织部党建工作交流发言稿
今年以来，我市根据中央、省委提出的“全面进步、全面过硬”的工作要求，启动实施基层党建“整乡推进、整县提升”，串点成线、连线成片、聚片成面，努力把每个基层党组织打造成坚强战斗堡垒。
一、瞄准全面提升，确立大抓基层工作思路基层党建工作量大面广，地位特殊、作用突出。基层党建的全面夯实，不仅需要点的突破，更需要面的提升。一是系统整体谋划。新乡有全国、全省闻名的刘庄等先进基层党组织和×、×、×等为代表的新乡先进群体，但也有长期整顿无法到位的软弱落后基层党组织。全市基层党组织建设还存在一些短板，一些地方、一些领域党建工作还存在薄弱环节。基于以上考虑，今年以来，市委在全市开展“基层党组织建设规范提升年”活动，以“整乡推进、整县提升”为抓手，通过市县乡村四级联动，集中力量、持续发力，把农村、社区、机关事业、“两新”组织等各个领域工作贯通起来，确保每一个村（社区）、每一个乡镇（街道）等都实现晋位升级，确保党的旗帜在每一个基层阵地上高高飘扬。二是明确目标任务。坚持把党支部建设作为根本，围绕五大主攻方向：抓覆盖、抓运行、抓争先、抓短板、抓基础；明确“六个规范”要求：规范组织设置、规范组织生活、规范骨干队
伍建设、规范党员队伍教育服务管理、规范保障机制、规范责任落实；实现“四个全面提升”：市县乡村各层面党建工作全面提升，全市各领域、各区域党建工作全面提升，基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障全面提升，党建工作和经济社会发展、脱贫攻坚同步推进全面提升。
三是细化工作标准。各县（市、区）围绕“组织怎么建、党员怎么管、活动怎么搞、制度如何立、阵地怎么用”等内容，进一步制定责任清单、任务清单，制定基层党建规范化建设手册，让基层党建有了操作依据。其中农村党组织要达到“十个有”：①有健全的党组织班子，村级组织运转正常；②有干净整洁、面积达100平方米以上村级活动场所（含党员活动室、远程教育设备）；③有内容齐全的党建基本情况布置（含党旗、入党誓词、党员义务权利、党的纪律、党员形象照等）；④有村级便民服务中心，并实行村干部轮流坐班值班；⑤有党组织三年任期目标、年度工作计划并有效落实；⑥有每月固定活动日，定期组织“三会一课”，定期召开干群议事会，村规民约、“四议两公开”执行到位；⑦党员发展程序规范到位，党员干部联系服务群众和作用发挥好，定期开展党员义工服务；⑧有统一美观、张贴有序、及时更新的党务村务公开栏；⑨有较齐全的档案资料（“三会一课”、四议两公开”等工作记录本，党员、入党积极分子名册等发展党员资料）；⑩有干净整洁好环境，党建元素与美丽乡村建设有机融合。
二、全面推进落实，推动基层党建整体提升按照中央、省和市委要求，全市各级坚持从严要求，向实处着力，逐乡逐村推进，步步为营，久久为功，不断推动基层党建工作改革创新，增添活力。（一）市抓县，季度考评，约谈督办。一是全面部署。市委组织部下发实施“整乡推进、整县提升”通知，要求各县（市、区）2021年对所辖乡镇（街道）、村（社区）基层党建工作全面督查一遍，同时向非公有制经济组织、社会组织等领域延伸。同时要求根据不同村情，梳理出样板示范、扶持提高、软弱后进三个类型村，实施“精细化划分、分类化管理、精准化提升”，打造样板村、示范带。二是加强督查。市委组织部定期通过电话抽查和暗访检查相结合的方式，了解县、乡推进落实情况落实情况，形成压力传导。建立新乡市乡镇分管组织工作副书记微信群，通过微信了解工作进展情况，相互交流学习。三是季度考评。实行基层党建季度考核排名约谈制度，每季度制定下发基层党建重点工作验收方案，抽调市县组织部工作人员和乡镇党委副书记，通过实地查看、随机抽查、查阅资料等方式进行考评。每季度召开一次约谈推进会，工作先进的县（市、区）委书记介绍经验，对综合排名后2名的县（市、区）委书记和后3—7名的县（市、区）委副书记进行约谈，市委党建领导小组成员单位和县（市、区）委常委、组织部长，组织科长参加会
议。对检查考核中发现突出问题的县（市、区）、乡镇（街道）、村（社区），进行挂牌督办，限期整改落实。
（二）县抓乡，每月督查，逐乡推进。县（市、区）委组织部年初确定每月计划，按照“分季度均衡安排”和“先易后难、分步推进、抓点连线、成片提升”的原则，制定整乡推进时间表，一月一乡或一月多乡推进落实。县（市、区）委组织部长带队，各乡镇党委分管组织工作副书记参加，每月一督查、每月一通报、每月一讲评、每月一考核，月考核结果作为年度考核的重要依据。每月督查情况上报市委组织部。对发现工作不力、不能够履职尽责的乡镇党委副书记及时进行调整。截至目前，全市已督查×个乡镇、×个街道和×个村、×个社区党建工作。
（三）乡抓村，逐村观摩，全面提升。坚持抓乡促村，把村级基层党建责任压实到乡镇一级，发挥乡镇党委龙头作用。由乡镇党委书记带队，各村党支部书记参加，集中时间对各村党建工作进行现场观摩。现场观摩采取“一听二看三查四评五交流”方式进行。一听：听取村支部书记现场介绍讲解。二看：看阵地建设、活动开展等情况。三查：查各种档案资料。四评：乡镇党委书记、副书记进行点评，对好的做法进行了表扬，对落后工作提出整改要求。五交流：各村党支部书记在观摩中交流学习，学到经验，找到问题，从而达到提升目的。
三、完善配套措施，促使党建工作落地生根
注重在措施、办法上创新完善，弥补薄弱环节，激发基层活力，促使党建工作在一线落地生根。
（一）补齐工作短板。以“督查—反馈—整改—抽查—研判—会商”的方式，建立健全基层党建“整乡研判会商”制度，然后以分层分类、定责定人的方法，通过精准发力，补齐基层党建短板。针对个别村软弱涣散问题，一手抓重点整改、一手抓全面提升。针对支部书记难选难当问题，大力开展“村党支部书记工程”。针对一些活动场所破旧问题，今年投入×万元，新建、改善提升村级活动场所×个，很多老旧破损的村活动场所焕然一新。
篇二：两新组织发言稿
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两新组织党建讲课主持稿
1.如何开展“两新”组织党建工作作者：广东省惠州市惠城区龙丰街道党工委组织委员陈天
铬党的十八大报告要求我们以改革创新精神全面推进党的建设新
的伟大工程，全面提高党的建设科学化水平。“两新”组织党建工作是党的建设新的伟大工程的重要内容，也是党的建设科学化水平的重要领域。如何抓好这些“两新”组织党组织党建工作，这将是基层党委开展基层组织建设的一项重要内容。结合基层工作实际，我认为新时期“两新”组织党组织党建工作重点要抓好党建指导员队伍、党建活动载体、党建工作制度的建设，才能够充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
一、抓好党建指导员队伍的建设“两新”组织党组织的党员大多数属于流动党员，一方面由于工作的原因，参加所在党组织学习活动少，另一方面大部分党员没有从事过党务工作，缺乏党务知识。再加上一些“两新”组织联合党组织的党员分散，造成一些组建好的党支部成为了摆设，党组织没有战斗力，党员作用不明显。面对这些党组织的“症状”，治理的“良药”就是抓好党建指导员队伍的建设。通过从机关事业单位，国有企业等单位选派富有党建工作经验的党务工作者建立党建指导员队伍，开展专题党务培训，邀请组织工作的领导、党务工作的专家进行授课，进一步提高
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党建指导员队伍业务水平，采取“一人一企”、“一人一行业”的办法，深入到企业中去，积极探索“两新”党组织党建工作方式。让“两新”组织党组织明白怎样开展党建工作，怎样发挥党组织作用，怎样促进企业生产与经营。使党组织真正成为党在“两新”组织中的坚强战斗堡垒。
二、抓好党建活动载体的建设“两新”组织党组织由于刚刚组建，党组织开展活动缺乏有力抓手，党员发挥作用缺乏有效平台。“两新”组织党组织开展党建工作的有力支撑点就是党建活动载体的建设。通过开展党员责任岗、主题党日活动、岗位技能比赛等活动，进一步丰富党组织生活，提高企业员工的积极性。如在企业重要岗位和关键岗位设立党员责任岗，充分发挥党员先锋模范作用，带动员工积极参与到企业生产经营中来，提高企业市场竞争能力；积极组织开展“我为企业做贡献”、“我为社会做贡献”、“我为社区做贡献”等主题活动，让党员在自觉维护“两新”组织形象方面争第一，做模范；大力推动开展岗位能手评比、技术创新贡献榜等活动，帮助“两新”组织增强自主创新能力、优化管理和营销模式，提升竞争力，促进转型升级。通过以抓好党建活动载体的建设，进一步发挥党组织在“两新”组织中的作用，提高企业生产经营能力。三、抓好党建工作制度的建设“两新”组织规模大小不一，生产经营内容不同，管理模式也不一样，往往一些企业只根据企业的盈利来开展党组织活动，“两新”组织党组织作用受到限制。只有抓好党建工作制度的建设，才能保障“两
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新”组织党组织党建工作顺利开展。通过制定“三会一课”制度、党建工作专项经费使用管理制度、发展党员工作制度、党员教育管理制度、党务工作者工作制度等，进一步规范党组织工作的开展。同时，积极探索建立思想政治工作的制度，通过建立党支部成员与员工定期座谈沟通制度，员工邀约党员制度以及党代表与企业员工“面对面”制度等，把思想政治工作融入渗透到生产经营的每个环节，细化到每个岗位、每个职工，通过收集员工的先进理念和先进方法，发挥群策群力的作用，及时了解员工的所需所盼，落实人文关怀，提高员工工作积极性，确保党组织工作在“两新”组织中成为常态化，进一步密切党组织和企业的关系。
2.新常态下怎样做好”两新”组织党建工作一、抓好党建指导员队伍的建设
“两新”组织党组织的党员大多数属于流动党员，一方面由于工作的原因，参加所在党组织学习活动少，另一方面大部分党员没有从事过党务工作，缺乏党务知识。再加上一些“两新”组织联合党组织的党员分散，造成一些组建好的党支部成为了摆设，党组织没有战斗力，党员作用不明显。面对这些党组织的“症状”，治理的“良药”就是抓好党建指导员队伍的建设。通过从机关事业单位，国有企业等单位选派富有党建工作经验的党务工作者建立党建指导员队伍，开展专题党务培训，邀请组织工作的领导、党务工作的专家进行授课，进一步提高党建指导员队伍业务水平，采取“一人一企”、“一人一行业”的办法，
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深入到企业中去，积极探索“两新”党组织党建工作方式。让“两新”组织党组织明白怎样开展党建工作，怎样发挥党组织作用，怎样促进企业生产与经营。使党组织真正成为党在“两新”组织中的坚强战斗堡垒。
二、抓好党建活动载体的建设“两新”组织党组织由于刚刚组建，党组织开展活动缺乏有力抓手，党员发挥作用缺乏有效平台。“两新”组织党组织开展党建工作的有力支撑点就是党建活动载体的建设。通过开展党员责任岗、主题党日活动、岗位技能比赛等活动，进一步丰富党组织生活，提高企业员工的积极性。如在企业重要岗位和关键岗位设立党员责任岗，充分发挥党员先锋模范作用，带动员工积极参与到企业生产经营中来，提高企业市场竞争能力；积极组织开展“我为企业做贡献”、“我为社会做贡献”、“我为社区做贡献”等主题活动，让党员在自觉维护“两新”组织形象方面争第一，做模范；大力推动开展岗位能手评比、技术创新贡献榜等活动，帮助“两新”组织增强自主创新能力、优化管理和营销模式，提升竞争力，促进转型升级。通过以抓好党建活动载体的建设，进一步发挥党组织在“两新”组织中的作用，提高企业生产经营能力。三、抓好党建工作制度的建设“两新”组织规模大小不一，生产经营内容不同，管理模式也不一样，往往一些企业只根据企业的盈利来开展党组织活动，“两新”组织党组织作用受到限制。只有抓好党建工作制度的建设，才能保障“两新”组织党组织党建工作顺利开展。通过制定“三会一课”制度、党建
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工作专项经费使用管理制度、发展党员工作制度、党员教育管理制度、党务工作者工作制度等，进一步规范党组织工作的开展。同时，积极探索建立思想政治工作的制度，通过建立党支部成员与员工定期座谈沟通制度，员工邀约党员制度以及党代表与企业员工“面对面”制度等，把思想政治工作融入渗透到生产经营的每个环节，细化到每个岗位、每个职工，通过收集员工的先进理念和先进方法，发挥群策群力的作用，及时了解员工的所需所盼，落实人文关怀，提高员工工作积极性，确保党组织工作在“两新”组织中成为常态化，进一步密切党组织和企业的关系。
3.社区“两新”组织党建,怎么做工作第一，认清工作使命和意义，激发源动力是基础。我是一名
普通党务工作者，我相信通过工作的有效开展，可促使“两新”组织党组织建起来，转起来，强起来，这正是我们的自身价值所在。我们需要激发内心这种源动力，增强工作的责任感和使命感。
第二，健全工作制度和机制，强化支撑力是保障。2009年，四川北路街道实现“两新”组织党建工作网格化管理，分片划块，责任到人。我们坚持每周召开党建联络员工作碰头会，及时沟通走访情况。目前，街道形成了四级沟通服务机制，包括街道党工委定期召开专题会议，听取情况、动员部署、提出要求；社区党委定期召开委员会议，商讨决定“两新”党建重大事项；街道党建办定期召开“两新”组织党组织书记会议，传达要求、布置任务、培训指导；党建联络员定期
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走访片区“两新”组织出资人和党组织书记，倾听心声、反映诉求、跟进服务。街道领导干部每人联系1家规模以上非公企业和1个“两新”组织党组织，定期走访指导，提供服务和帮助。
第三，拓展服务内容和形式，提高认可度是标尺。这些年，我们不断拓展对党的政策、政府服务、先进文化进“两新”组织等服务引导内容和形式，以“两新”组织的满意度作为评价工作成效的标尺。基层走访中，收集”两新”组织及其党员群众多元化的需求，积极争取各级党组织支持，整合社区资源，主动为“两新”组织发展排忧解难。
第四，创新工作载体和方法，提升有效性是目标。四川北路街道近年“两新”组织党建工作创新体现在三个方面：一是教育凝聚的载体创新。针对青年白领特长和需求，组建话剧社、读书社、记者团、外语社等青年社团，将党员教育管理融入社团活动中；开展“红马甲”微公益活动，在志愿服务社区群众中增强党员主体意识。二是联系沟通的手段创新。上下级党组织、党组织与党员、党员与党员之间保持信息的上传下达和交流互通，借助微信、微博、QQ、支部网站等网络平台，实现沟通零距离，使党建工作进入互联网+时代。三是孵化培育的机制创新。面对“两新“组织党建覆盖难题和瓶颈，街道采取联合党组织的集中覆盖和前期孵化、支部书记的梯度培养、党建指导员的指派进入、企业党建联络员的物色跟进等措施，探索创新破解工作难题、消除工作盲区的长效机制。
4.社区年终党员大会的主持怎么应该怎么说
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社区年终总结会主持词社区总结会主持词尊敬的XXX，各位领导、同事们，大家好！在这岁末年初，辞旧迎新的日子，我们欢聚在这里召开一年一度的组织部年终总结会，会议的主要任务是总结09、肯定成绩、查找不足、谋划10。参加今天会议的有县委常委、组织部XXX和组织部的全体干部职工。过去的一年，在XXX的带领下，在在座各位的共同努力下，组织部各项工作取得了丰硕成绩：一是十七届三中、四中全会精神培训深入人心；二是深入学习实践科学发展观活动成效显著。全县第二批、第三批深入学习实践科学发展观活动共涉及410个基层单位，18668名党员；三是27个村级组织活动场所建设有序推进，1192个村民小组增设764个党支部，发展农村党员410名，139个村（社区）集体经济收入全部达到1万元以上，农村基层党组织建设进一步加强；四是大学生村官日常管理进一步完善，98名大学生村官服务基层，助推家乡建设；五是农村党员干部现代远程教育站点实现全覆盖，成为加强农村基层组织建设、提高农村党员干部素质的有效平台；六是“两新”组织党建迈出新步伐。县委成立了“两新”组织党工委，共完成涉及133个企业的88个党组织组建工作；七是公推公选乡（镇）党委书记试点工作取得圆满成效；八是实行干部选拔任用全程记实。“一报告两评议”制度拓宽干部选用民-主监督新途径；九是课堂教学、短
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信课堂、在线学习、菜单选学、异地培训为主要内容的“五位一体”干部教育培训体系满足干部教育培训的时代化，多样化，个性化要求；十是人才工作建章立制，稳步推进；十一是以打造一流队伍，建设模范部门为目标，深化组工干部下基层调研活动，内部管理得到切实加强，自身建设水平进一步提升。
今天的会议有二项议程：一是请各科室汇报xx-xx年工作和xx-xx年工作计划；二是请XXX作重要讲话：
下面进行第一项：请各科室汇报各科室xx-xx年工作和xx-xx年工作计划；办公室、干部科、组织科、干教科、干审科、电教科
下面进行第二项：请县委常委、组织部XXX作重要讲话，大家欢迎。
各位，xx-xx年我们在XXX的带领下，部内全体干部职工齐心协力、奋勇拼博、勤奋务实，圆满完成了各项工作任务，取的了丰硕的成绩。通过今天的总结会议，我们坚信，xx-xx年在县委常委、组织部XXX为核心的领导班子的带领下，全体组工干部认真贯彻今天会议精神，认真领会、执行XXX的讲话要求，继续发扬成绩、攻刻不足、解放思想、转变观念，以与日俱进的学习态度，求真务实的工作作风，开拓创新的精神风貌，勇争一流的拼博理念，抓落实、提效能，真正做讲党性、重品行、作表率，成为践行“三个一”的模范，以饱满的信心，昂仰的斗志，不断推进组织工作再上新的台阶。
各位领导，各位同事，今天的会议圆满完成了各项议程。会后请全体人员到XXX用餐，请各位务必参加。最后祝各位领导、同事虎年
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身心愉悦！散会
5.如何建设过硬支部,打造示范’两新’组织随着我国经济体制改革的不断深化，加强党对“两新”组织的
领导势在必行。.近两年，按照党中央的统一部署，具备条件的“两新”组织纷纷建立了党委﹑总支或支部，在“两新”组织里发挥着重要的作用。但笔者对辖区内的“两新”党组织走访、了解中也发现，个别党组织存在的一些问题，不利于党组织作用长期﹑有效地发挥。具体表现在：
一﹑有名无实﹑形同虚设。.有个别党支部挂牌成立后，没有制定党支部相关的工作职责、规章制度，没有安排组织生活，召开党员、支委等各种会议，更谈不上发展新党员，教育管理党员和完成上级组织交给的各项任务。二﹑未设专门的党支部负责人。个别“两新”党组织负责人是兼职，整天忙于业务，事务性工作，没时间、没精力开展党的各项工作。更有甚者，由非党人士兼管该企业党支部的工作。如收取党费、参加党的会议、培训班等，不符合党章规定。三﹑党组织负责人没有党建工作的实践经验。个别“两新”党支部成立后，找不到合适的支部书记，有的从未搞过党组织工作，有的年龄偏大或偏小，对一系列党的组织工作程序一窍不通，影响党组织工作的正常开展。四﹑少数业主对党组织的工作支持不够。主要是对党的组织活动
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经费、活动时间不够理解、支持。五﹑党员流动性大。“两新”党组织的党员稳定性差，在“两新”组
织的工作时间短，频繁跳槽，难以固定。有少数党员不愿转移党组织关系，仍在原单位过组织生活。加之有的“两新”党支部党员人数本来就少，再一流动，个别党支部成空壳，很难正常开展党组织的日常工作。
笔者认为存在上述五方面的问题，有碍“两新”组织党建工作的顺利开展，有碍党组织作用的真正发挥，应引起各级党政领导的高度重视。建议采取以下措施加以克服。
一﹑高度重视、加强培训。两新党组织的建立属于新生事物，各级党政领导应高度重视，加强该组织负责人的培训、交流、参观等，开拓视野，提高党建工作基础知识，加强“两新”党组织建设。
三﹑划拨专项工作经费有利于“两新”党组织开展工作。党的建设是一项长期而艰巨的任务，“两新”党组织应有专项资金用于党员的培训及活动的开展。现行的经费来源与业主的开明大度、企业经营业绩好坏有关。党组织的工作经费得不到一定的保障，各项工作的开展受到局限，降低了党组织的凝聚力、向心力，很难留住党员、发挥党组织的作用。
综上所述，要真正发挥“两新”党组织在企业公司中的作用，一是从中央到地方各级党政的高度重视，采取有力的组织措施，确保“两新”党组织正常开展工作。二是提高企业业主对“两新”党组织作用的认知度，变被动为主动，积极支持“两新”党组织的工作。三是经费有
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保障，使“两新”党组织的各项工作落到实处，吸引党员、留住党员，扩大党员队伍，发挥党员在“两新”经济组织里的骨干作用。
篇三：两新组织发言稿
党建讲话稿3篇
同志们：今天这次会议，既是一次基层党建专项述职评议会，也是一次农村基层组织建设推进会。主要目的是通过党建专项述职，进一步提高“书记抓党建、党建书记抓”的第一人责任意识，卓有成效地推进农村基层组织建设，为全县的改革发展和稳定提供坚强保证。刚才，四位村（社区）同志和镇党委王森同志作了口头述职，其他同志都作了书面述职。从大家述职的情况看，可以用三句话来概括，那就是“总结成绩客观实在，分析问题深刻到位，目标承诺切实可行”。具体地讲，xx的党建有五大特点：一是党建“第一人”责任非常明确。按照“书记抓、抓书记”的要求，书记抓党建的责任落实到位，工作保障、督导指导、考核评议等工作制度健全完善，基层党建创新工作亮点突出。二是服务大局的思路非常清晰。坚持了把党建工作放在全镇经济社会发展的大局中来考虑、来谋划、来推进，组织实施了“双强党员创业带富”工程等系列活动，充分发挥了各级党组织和广大党员的战斗堡垒和先锋模范作用。三是教育实践活动扎实开展。紧紧围绕“为民务实清廉”的总体要求，分领域、分行业细化活动内容，分别提出具体的目标要求和整改措施及整改时限。“四风”得到得到有效遏制，工作风明显好转，
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效能效率显著提高。四是各领域党建工作全面发展。“三三”工作法不断深化拓展，后进村转化工作成效明显，“两新”组织党建工作的领导和指导进一步加强。探索推行的“党建组格化”管理，效推地动了党建工作“质量标准化”建设。五是推动统筹城乡发展非常有力。“城乡党建一体化，党建先行带动”战略进展喜人，征地拆迁、旧城改造、产业结构优化等重点工作取得新突破，新型社区先行组建党组织，带动了其他各类基层组织建设。总体来说，县委对大家一年来的工作是十分肯定的、满意的。
下面，结合县委意见要求，我着重就强化“党建第一人职责，努力提升党建质量”讲几点意见：
一、要坚持把抓干部，作为推动强化“党建第一人职责提升党建质量”的重要前提
科学发展，以人为本，党建为先。实践充分证明，干部强，则事业强；人才兴，则事业兴。因此，要保持当前良好的发展态势，在新起点上有新提升、新跨越，首先要坚持不懈地抓好干部人才队伍建设。党政领导干部要带头提升境界、提升层次、提升标准，敢于承担责任，做到不埋怨、不抱怨，不等不靠、积极有为。要自觉党建服务意识，改进工作作风，由“给我上”变为“跟我上、看我干、向我看齐”，以实际行动带动身边人高效完成各项工作。企业家党员作为地区经济力量的主体，要有发展意识、责任意识，有大手笔、
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大气魄，努力上大项目、上好项目，抓大投入、谋大发展，高点定位、争创一流。专业技术党员要善于借鉴、敢于创新，突破常规、大胆尝试，遇到问题多角度、多层次、多方面寻求解决办法，创造性的把各项目标决策落到实处。同时要加快引进和培养一批高层次产业人才。村（社区）干部要自觉培养现代化思维，强化科学发展意识，掌握致富技术、塑造乡村特色文化、现代农业管理等方面的知识与技能，提高运用市场办法解决难题的能力，使思维方式、认识水平、工作方法更加符合科学发展的要求。
二、要坚持把抓基层，作为实现强化“党建第一人职责，提升党建质量”的关键环节。
基础不牢，地动山摇。只有切实抓好基层、打牢基础，才能保证强化“党建第一人职责，提升党建质量”落到实处，才能真正夯实党的执政根基。实际工作中，要坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，进一步巩固和加强党的基层组织，使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。在农村，要全力抓好产业结构优化调整工作，努力解决群众所期所盼的热点问题，拓展农民增收渠道，促进农民致富奔小康，努力保持农村社会和谐稳定。要按照“有人管事、有钱办事、有场议事、有章理事，党建工作规范化”的要求，推动形成统筹城乡一体化发展新格局。在社区，要以“教育实践活动”成果转化为抓手，围
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绕组织设置网格化、社区建设品牌化、党建考评体系化“三化”目标，全面提升街道社区党建工作整体水平。在机关，要认真开展机关党建规范化建设年活动，深入推行机关党建质量标准化管理，广泛开展岗位练兵、技能比武等活动，全面推进机关党建标准化、规范化建设。在“两新”组织，要依托行业商会、经济园区和专业市场，继续加大党组织组建力度，不断扩大党的工作覆盖面。
三、要坚持把抓项目，作为促进强化“党建第一人职责，提升党建质量”的载体平台
党建工作要深化项目工作理念，实行项目化管理，“党建第一人职责，提升党建质量”就是一个大项目。要把这个项目细化、量化、定性化、责任化，积极构建“项目+目标+过程+结果”的党建工作模式，使党建工作由无形变有形，由软指标变硬任务，通过一个个具体的项目使“党建第一人职责，提升党建质量”真正渗透到方方面面的工作中去。要狠抓项目落实，全面落实工作责任制，基层党的书记对重点项目要格外关注，格外倾心，格外用力，直接出思路、亲自搞调研、带头抓落实，坚持“项目创新”与“工作创优”相结合、“夯实基础”与“重点突破”相结合，确保在推动基层党建工作创新方面充分发挥引领和带动作用。比如，明年“党要管党，从严治党”就是一个重点项目，下面又分了党组织和党员公开承诺、领导点评、党群共建等若干个具体项
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目。各级党组织要立足实际，认真研究，精心谋划，推进项目实施的具体措施，这些具体项目抓好了，全县“党要管党，从严治党”项目就一定会取得实效。乡镇便民服务中心建成后如何发挥好作用，这也是一个项目，要通过优化功能配置、细化业务流程、创新审批方式、加强监督管理、延伸服务平台等途径，着力提升服务质量和水平。
四、坚持把抓典型，作为深化“党建第一人职责，提升党建质量”的有效手段。
从某种意义上讲，典型代表着工作方向，代表着工作水平，培养选树典型是推进工作提升层次、提升标准的重要方法。工作中，要注重从不同层次、不同类型、不同领域挖掘、发现一批各具特色、具有活力的先进典型，坚持典型引路、示范带动，通过示范点卓有成效的工作推动面上工作的开展。要切实增强品牌意识，提倡“人无我有、人有我优、人优我精”，立足自身工作基础和实际情况，敏锐地把握基层组织建设的发展趋势，把品牌创建与推动工作有机结合起来，注重从基层组织建设的整体需要上把握品牌定位，制定创建规划，努力形成一批具有较强创新性、先进性、推广性和影响力的特色亮点工作、成熟经验和优秀成果，创造一批过得硬、叫得响、推得开的基层党建创新品牌。要注重对先进典型、品牌亮点工作进行总结提炼，加强与新闻媒体的联系沟通，及时将好经验、好做法反映出来、宣传出去，加大
篇四：两新组织发言稿
团支部成立仪式领导发言稿
团支部成立大会讲话篇一
同志们、团员青年们：
今天是个大喜日子，经过大家的努力，xx医药党支部、xx医药团支部成立了。在此，我代表港口镇党委、镇政府对xx医药党支部、xx医药团支部的成立表示热烈的祝贺!对企业主大力支持党建、团建工作表示衷心的感谢!
当前，全国各地都在开展“两新”组织党建、团建工作，越来越多的两新组织建立起党组织、团组织。实践证明，建立党、团组织和开展活动，不仅没有影响企业的运作，而且对于加强企业文化建设，完善管理、促进和谐发展都起到了积极作用。企业和党、团组织之间建立了互动发展的良性关系，实现了“共赢”效果。
xx医药党支部的职能可以定位为16个字：教育、管理、服务、引导、支持、监督、保证、协调。围绕企业生产经营加强党员的教育、管理、服务，引导党员发挥先锋模范作用，切实搞好党的自身建设，促进企业加快发展;支持、保证、监督企业主贯彻落实党的路线、方针、政策，依法经营，提高效率，促进企业健康发展;还可以通过党支部这个平台，加强企业与政府的沟通联系，反映意见和建议，协调各方面关系。同时团支部也应坚持在党支部的领导下，积极配合党支部开展的各项工作，积极发挥青年人的热情，围绕公司生产、经营开展丰富多彩的主题活动，提高员工的工作热情、凝聚员工服务企业。
xx医药党、团支部的成立，让广大“两新”组织党员、团员有了家，我们热诚欢迎各党员、团员参加党支部、团支部组织生活和学习，希望企业把技术骨干、优秀员工推荐入党、入团，我们将帮助企业发展党员、团员。通过壮大党员、团员队伍，发挥党员、团员的模范带头作用，推动企业又好又快发展。市委、市政府对“两新”组织党建、团建工作是坚定不移的，实施“两新”组织党建、团建工作“登记申报，年检年报”制度，企业在工商、税务的年检中登记党建、团建的情况，成为年检的制定内容，可见重视程度之高。我们诚挚希望有共产主义信念的企业主加入中国共产党，有崇高理想、坚定信念的广大青年朋友们加入共青团，为党团事业贡献一份力量。
同志们，成立党组织和团组织是一个起点，而不是终点。今后，我们将发挥党组织、团组织联系群众的桥梁和纽带作用，团结员工，凝聚民心，为公司快速健康的发展作出积极的贡献!同时也衷心希望公司财源广进，生意蒸蒸日上!为我镇经济社会又好又快发展作出更大的贡献!
团支部成立大会讲话篇二
尊敬的各位领导、团员青年们大家下午好：
今天我院团支部委员会在共青团铁西区委的正确领导下、在医院领导的亲切关怀和悉心指导下正式成立了。这是全院团员青年政治生活中的一件大事、喜事。在此我代表医院全体员工向你们表示热烈的祝贺，同时向前来参加大会的区委领导医院领导表示忠心的感谢。
我院团支部委员会的成立标志着各级领导对青年工作的重视、也是新形式下落实党的群众路线教育工作的具体体现。良好的团队精神与组织结构是影响医院发展的重要因素，成立团组织就是利用组织优势，培养员工的团队精神，提高员工相互协作的能力，在医院与员工之间建立一种相互信赖的关系，把医院的发展与员工个人的成长紧密相联、有机统一，从而使医院和员工都朝着建康的方向发展。
借此机会向全院团员青年提几点希望：
一、要加强学习、增强合作，充分发挥先锋模范作用
在坐的团员青年大多数是80后和90后你们富有激情、充满活力。但是部分人存在着一些不容忽视的现象如眼中无活、工作怕累、自我意识强、责任意识差等，因此希望你们通过团组织学习活动，认真查找存在的问题。争做自觉工作的员工、不断提升业绩的员工、不抱怨执行力强的员工、能为医院发展提出建设性意见的员工。充分发挥自身的长处树立责任意识、竞争意识、创新意识、团队意识和艰苦奋斗意识。坚持正确的思想引导、坚持和谐的氛围熏陶、坚持有效的办法激励。自觉尊守国家法律和团的各项纪律，积极维护团组织和医院的利益，以时不我待的紧感和只争朝夕的工作激情，珍惜学习机会、把握发展机遇、培养自强不惜积极进取的精神、塑造朝气蓬勃奋发有为的宏成青年新形象。
二、团务工作者要丰富载体、尽心尽责，认真作好团组织各项工作。
要真对青年渴望理解、尊重、进步的心理需求，不断丰富宣传形式、创新教育载体，营造浓厚氛围组织开展一系列团员青年欢迎、医院发展有利的公益活动和文化体育活动。(如：到敬老院、社区为老人及居民义诊、宣传医院优慧政策、增送慰问品、组织各种业务技能竞赛及文体活动等)让大家感受到医院这个大家庭的温馨与团结，进而增强团队的向心力、凝聚力和战斗力。
三、希望新成立的团支部要在党的领导下，紧紧围医院的中心工作不断探索共青团工作的新思路、新举措、新方法，发挥自身在医院业务、文化、管理等方面的主力军用。一是要不断学习业务知识、提高业务技能、增强服务患者的本领。二是要不断开阔视野与时俱进把团员青年思想实际和心理需求结合起来，把现实条件和理想追求结合起来。通过树立榜样、表彰先进，营造比、学、赶、帮、超的良
好氛围，枳极为党组织输送新鲜血液、为医院培精英人才。三是要树立服务理念、强化服务意识、拓展服务领域、落实服务措施。
四、希望团员青年加强修养、锤炼品行在促进医院文化建设中展示新形象，从自身做起，从小事做起，自警自醒，自历自强，加强自身修养，规范自身行为，努力养成良好的思想品德和行为习�。特别是使用互联网要利用网络学习知识、增长本领、丰富悦历。发表意见和建议要公正、客观、理性，不传信摇言，发泄私愤，侵害他人合法权益，做网络文明的倡导者和践行者。同时积极投身精神文明建设活动中，勇跃组织团员青年参与“志愿者送温暖、献爱心、扶贫帮困、结对互助等活动。在奉献社会、服务他人的实践中增强社会责任感、培养高尚的道德情操。树立当代青年的崭新形象。
团员青年们：“时代因发展而伟大，青春因奉献而绚丽”，相信你们一定会以此次大会为�只�，在医院的正确领导下、全院团员青年共同努力，与时��进、开拓创新，在这个大舞台上实现新的突破、做出新的贡献。
谢谢!
团支部成立大会讲话篇三
青年朋友们：
今天，在这明媚的春光里，我们简单务实而又喜庆地召开了宿州卫校教工团支部成立大会，这是宿州卫校全体青年政治生活中的一件大事。在此，我谨代表校党委对宿州卫校教工团支部的成立以及刚刚当选的支部委员表示最热烈的祝贺!向宿州卫校全体团员青年表示最诚挚的问候!
在座的青年朋友们!你们是宿州卫校最年轻的群体、是最有活力的群体，也是可塑性最强的群体，是党的助手和后备军，关心关注青年就是关心关注党和卫校的未来。教工团支部的成立，是我校共青团组织发挥联系青年、团结青年、教育青年、发挥青年、成就青年的直接体现。而共青团的岗位就是学习的岗位、锻炼的岗位、奉献的岗位和成就未来的岗位。所以，借此支部成立大会之机，校党委委托我带给大家几点希望：
一、希望团员青年把握青春年华，热爱本职工作，在卫校发展过程中发挥生力军和突击队作用。俗话说："枯木逢春犹再发，人无两度再少年"。对于人的一生而言，青春是人生的春天，是一生中最美好的时光，然而青春也是最容易消逝的。所以，希望在座的团员青年着眼未来，树立远大的人生目标;珍惜青春时光，不懈地追求人生理想。在座的团员青年，你们是宿州卫校发展的中坚力量，是宿州卫校璀璨的明天和灿烂的未来。希望大家立足本职岗位，树立强烈的责任心和事业心，把心扑在岗位上，把情系于岗位上，把爱融入岗位上，自觉地把个人的成长与
宿州卫校的发展紧密地联系起来。希望大家能够严格要求自己，高标准、高质量地做好每件事，在团组织的带领下，充分发挥出我们团员青年的生力军和突击队作用，努力在各自的工作岗位中建功立业，实现自身价值，彰显我们绚烂、亮丽的青春。
二、希望教工团支部贴近学校发展需要，积极开展工作，充分发挥团组织的`战斗力和创造力。今天，我们宿州卫校教工团支部正式成立了，在学校与团员青年之间架起了一条宽广的桥梁和纽带。作为我们团组织，一方面要发挥自己的组织优势，围绕学校的发展找准工作的结合点和切入点，团结和带领广大团员青年以校为家，争先创优，做阳光下最神圣的职业，创学校里一流的佳绩，为塑造和提升宿州卫校良好的社会形象竭尽全力。另一方面，要做青年教工的知音，为其成长成才服务。要结合青年特点，经常开展有文化有内涵有品位的活动，以陶冶青年的情操，提高青年的素质，丰富青年的业余文化生活，为青年教工增进了解、培养友谊、追求进步、增长才干提供条件、搭建平台。再者，就是要发挥支部的人才优势，做好校团委的助手，在青年学生的素质养成教育、在丰富校园文化、在加强内外宣传等目前学校十分重视的工作上发挥聪明才智，积极主动自主地开展工作，为学校工作注入新的活力。我们热切地期待着教工团支部在不断的锤打锻炼中快速成长为一支让宿州卫校因你们而骄傲的团结的特别能战斗的优秀的团队。
三、希望教工团支部发挥团组织的人气凝聚作用、工作引领作用和生活指向作用。要在团员青年中树立个人的成长成才与宿州卫校的发展紧密相连、有机统一的理念，与学校同呼吸、共命运，荣辱与共。要带领青年教工朋友争做有理想、有目标、有追求的人;做有修养、讲文明、有内涵的人;做有智慧、善学习，积极进取的人;做脚踏实地、勇于拼搏，务实奉献的人;成为热爱生活、身心健康，乐观阳光朝气蓬勃的人。
最后，祝愿我们宿州卫校的事业蒸蒸日上!祝愿我们教工团支部的工作有声有色!同时也祝愿团员青年心想事成，快乐如意!
谢谢大家!
篇五：两新组织发言稿
两新组织座谈会发言稿
1.组织部沟通会发言稿300字同志们：这次工作沟通会是经部长办公会讨论打算召开的，目的
是沟通组织工作创新、“细节管理年”活动的开展状况，讨论下半年的工作。
刚才，听了部机关各科室（中心）和各乡镇党委的发言，感到大家谈得都不错，上半年工作有思路，落实有力度，特殊是围绕“工作创新”和“细节管理”两个方面，做了许多富有成效的工作。回顾上半年的工作，可以简洁归纳出以下几个特点：——重点工作行之有效。
一是以建成“群众满足工程”为目标，深化开展先进性训练活动。先进性训练活动是我们党政治生活的一件大事，也是党的建设和组织工作的重中之重。
在第一批先进性训练活动中，我们坚持“把党员先进性体现在服务群众上”这条主线，突出抓了学习训练、征求看法、党性分析、整改提高等关键环节，使活动达到了“提高党员素养、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目的。经过广泛测评，党员群众满足率达到了99.8%。
二是构筑“三级帮扶”体系，推动社会和谐进展。为统筹城乡进展，消退贫富差距，在市直部门帮扶村的基础上，我们开展了县直单位（部门）帮扶乡、领导干部“进百村入百户帮民富”活动。
半年以来，各级领导干部共为基层群众捐助现金、农资等17万余
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元，关心新上养殖等致富项目16个；帮扶部门为乡镇协调资金400余万元，已开工建设基础设备项目30个，投入资金600余万元，有效加大了人力、物力、财力向农村及弱势群体倾斜的力度。——常规工作力求突破。
一是以提高执政力量为核心，全面加强领导班子和干部队伍建设。结合班子建设需要和科级干部特点，今年年初分两次对科级干部进行了调整，共调整提拔科级干部214人。
对在一个地方或者部门工作时间较长的干部有方案的进行了沟通，共沟通县直科级干部13人。依据年度调查考核结果，分别对部分领导班子进行了调整，使一批政治上靠得住、业务上有本领，肯干事、干成事的优秀干部特殊是年轻干部充实进各级领导班子，进一步改善了领导班子的年龄、专业、学问结构，增加了全体功能。
二是以规范创新干部任用机制为着力点，加大干部人事制度改革力度。严格执行《干部任用条例》，坚持完善民主推举、民主测评、调查预报、任前公示和试用期等制度。
提拔的64名科级干部，均经过了广泛的民主推举和民主测评，并实行了调查预报和任前公示。结合科级干部年度考核状况，对试用期满的17名乡镇科级干部、50名县直科级干部予以正式任用。
不断完善机关事业单位竞争上岗工作，出台了《利津县机关事业单位任用股级干部实行竞争上岗的实施看法》，促使优秀年轻干部脱颖而出。三是以提高素养、增长才能为目的，进一步加强干部训练培训和实践熬炼。
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公开选拔了40名干部，利用3个月的时间到中国人民高校根据mba内容进行了集中培训。学习结束后，分别支配到16个企业担当总经理（厂长）助理，进行6个月的挂职熬炼，直接参加企业管理、市场贸易的实践，发挥所学所长，做到学以致用。
同时，组织好中青班、英语和计算机“双技能”等培训班，共培训干部550余人次。——本身建设效果明显。
一是抓基础，努力创建学习型机关。印发了《关于进一步加强学习的通知》，固定周三晚上和周六上午为集中学习时间，明确把组工干部个人的学习状况纳入年度“百分制”考核。
通过专家授课、举办集中改稿会等形式，多途径、多渠道开展学习。今年公务员考试中，部机关3名同志取得了全县11个报考职位中3个总分第一的成果，树立了组工干部勤于学习的良好抽象。
二是抓细节，努力创建规范型机关。制定印发了《关于创建规范化机关（室、中心）活动的看法》，对机关管理各项事务进行了细化量化，实行周检查、月通报、年度考评制度；制发了禁酒令，严禁组工干部工作时间饮酒；开展每周卫生检查评比活动。
通过严格考评，机关规范化建设水平明显提高，部机关办公次序、效率和办公环境均有明显改观。在确定成果的同时，我们还要糊涂地看到，上半年的工作仍存在一些薄弱环节，特殊是与新的形势任务要求相比，还存在不相顺应的地方，如工作标准不够高，创新意识不够强，对工作缺乏系统的总结提炼等等。
这些问题都有待于我们在今后的工作中仔细加以处理。下半年的
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组织工作大事多，任务重。依据部长办公会讨论的看法，我对下半年的工作重点强调以下几
点：一、结合实际状况，坚决不移地抓好先进性训练活动一要高度注重，切实开展好训练活动。根据中心、省市委的统一部署，我县其次批先进性训练活动从7月份开头启动。
我们要仔细贯彻落实好中心先进性训练活动领导小组和省、市、县委的严重部署，做到贯穿“抓训练、做表率、创佳绩”这条主线，围绕学习实践“xxxx”重要思想这个主题，突出“把党员先进性体现在服务群众上”这个目标，切实把先进性训练活动组织好、开展好。二要结合实际，制定行之有效的详细措施。
其次批参与先进性训练的党员涉及行业、领域多，既有乡镇党员，也有社区、学校、企业党员；党员构成比较简单，既有机关党员，又有离退休党员、下岗党员、流淌党员。对此，我们要加强分类指点，使先进性教。
2.组织会议座谈会这种会议形式、内容、方法都比较敏捷，规模也都较小，
参与的人数几人，十几人，几十个人都可以。一般都围绕某一大事，某项工作，邀请有关方面的人士参与争论，
征求看法，以便更好地做好工作。开座谈会的方法一般是：（1）确定座谈的主题。
确定主题时要留意尽可能地集中，一般状况，最好围绕一个题
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目进行座谈。座谈的题目也尽可能小，往往题目一大，座谈就不易集中，效果也不会好。
座谈的主题应是青年关怀的，或是青年思想上的热点问题。这样才能引起与会同志们的共鸣，座谈才能有针对性，有深度，有思想。
（2）要依据座谈会的主题，有针对性地、有目的地邀请有关的人参与座谈。被邀请的参与座谈的人要有代表性，要有肯定的思想文化修养。
如，想围绕“互联网对青年的影响”这一题目组织一次座谈会，邀请参与座谈的人除了青年网络爱好者、各方面的青年、共青团组织的代表外，还应当邀请文化界、训练界、理论界等人士参与，从文化、社会、青年工作方面去讨论争论互联网对青年的影响，从中得到有益的启迪和关心。（3）—个好的座谈会开完之后，要留下有价值的东西，比如构成一个座谈会的《纪要》或者其他文件材料等等。
篇六：两新组织发言稿
团支部成立仪式领导发言稿
团支部是一个团最基层一级组织，在成立之时的大会上，领导的讲话必不可少。下面为大家推荐了团支部成立大会讲话，欢迎大家前来参阅。
同志们、团员青年们：今天是个大喜日子，经过大家的努力，xx医药党支部、xx医药团支部成立了。在此，我代表港口镇党委、镇政府对xx医药党支部、xx医药团支部的成立表示热烈的祝贺!对企业主大力支持党建、团建工作表示衷心的感谢!当前，全国各地都在开展“两新”组织党建、团建工作，越来越多的两新组织建立起党组织、团组织。实践证明，建立党、团组织和开展活动，不仅没有影响企业的运作，而且对于加强企业文化建设，完善管理、促进和谐发展都起到了积极作用。企业和党、团组织之间建立了互动发展的良性关系，实现了“共赢”效果。xx医药党支部的职能可以定位为16个字：教育、管理、服务、引导、支持、监督、保证、协调。围绕企业生产经营加强党员的教育、管理、服务，引导党员发挥先锋模范作用，切实搞好党的自身建设，促进企业加快发展;支持、保证、监督企业主贯彻落实党的路线、方针、政策，依法经营，提高效率，促进企业健康发展;还可以通过党支部这个平台，加强企业与政府的沟通联系，反映意见和建议，协调各方面关系。同时团支部也应坚持在党支部的领导下，积极配合党支
部开展的各项工作，积极发挥青年人的热情，围绕公司生产、经营开展丰富多彩的主题活动，提高员工的工作热情、凝聚员工服务企业。
xx医药党、团支部的成立，让广大“两新”组织党员、团员有了家，我们热诚欢迎各党员、团员参加党支部、团支部组织生活和学习，希望企业把技术骨干、优秀员工推荐入党、入团，我们将帮助企业发展党员、团员。通过壮大党员、团员队伍，发挥党员、团员的模范带头作用，推动企业又好又快发展。市委、市政府对“两新”组织党建、团建工作是坚定不移的，实施“两新”组织党建、团建工作“登记申报，年检年报”制度，企业在工商、税务的年检中登记党建、团建的情况，成为年检的制定内容，可见重视程度之高。我们诚挚希望有共产主义信念的企业主加入中国共产党，有崇高理想、坚定信念的广大青年朋友们加入共青团，为党团事业贡献一份力量。
同志们，成立党组织和团组织是一个起点，而不是终点。今后，我们将发挥党组织、团组织联系群众的桥梁和纽带作用，团结员工，凝聚民心，为公司快速健康的发展作出积极的贡献!同时也衷心希望公司财源广进，生意蒸蒸日上!为我镇经济社会又好又快发展作出更大的贡献!
尊敬的各位领导、团员青年们大家下午好：今天我院团支部委员会在共青团铁西区委的正确领导下、在医院领导的亲切关怀和悉心指导下正式成立了。这是全院团员青年政治生活中的一件大事、喜事。在此我代表医院全体员工向你们表示热烈的祝贺，同时向前来参加大会的区委领导医院领导表示忠心的感谢。
我院团支部委员会的成立标志着各级领导对青年工作的重视、也是新形式下落实党的群众路线教育工作的具体体现。良好的团队精神与组织结构是影响医院发展的重要因素，成立团组织就是利用组织优势，培养员工的团队精神，提高员工相互协作的能力，在医院与员工之间建立一种相互信赖的关系，把医院的发展与员工个人的成长紧密相联、有机统一，从而使医院和员工都朝着建康的方向发展。
借此机会向全院团员青年提几点希望：一、要加强学习、增强合作，充分发挥先锋模范作用在坐的团员青年大多数是80后和90后你们富有激情、充满活力。但是部分人存在着一些不容忽视的现象如眼中无活、工作怕累、自我意识强、责任意识差等，因此希望你们通过团组织学习活动，认真查找存在的问题。争做自觉工作的员工、不断提升业绩的员工、不抱怨执行力强的员工、能为医院发展提出建设性意见的员工。充分发挥自身的长处树立责任意识、竞争意识、创新意识、团队意识和艰苦奋斗意识。坚持正确的思想引导、坚持和谐的氛围熏陶、坚持有效的办法激励。自觉尊守国家法律和团的各项纪律，积极维护团组织和医院的利益，以时不我待的紧感和只争朝夕的工作激情，珍惜学习机会、把握发展机遇、培养自强不惜积极进取的精神、塑造朝气蓬勃奋发有为的宏成青年新形象。二、团务工作者要丰富载体、尽心尽责，认真作好团组织各项工作。
要真对青年渴望理解、尊重、进步的心理需求，不断丰富宣传形式、创新教育载体，营造浓厚氛围组织开展一系列团员青年欢迎、医院发展有利的公益活动和文化体育活动。(如：到敬老院、社区为老人及居民义诊、宣传医院优慧政策、增送慰问品、组织各种业务技能竞赛及文体活动等)让大家感受到医院这个大家庭的温馨与团结，进而增强团队的向心力、凝聚力和战斗力。
三、希望新成立的团支部要在党的领导下，紧紧围医院的中心工作不断探索共青团工作的新思路、新举措、新方法，发挥自身在医院业务、文化、管理等方面的主力军用。一是要不断学习业务知识、提高业务技能、增强服务患者的本领。二是要不断开阔视野与时俱进把团员青年思想实际和心理需求结合起来，把现实条件和理想追求结合起来。通过树立榜样、表彰先进，营造比、学、赶、帮、超的良好氛围，枳极为党组织输送新鲜血液、为医院培精英人才。三是要树立服务理念、强化服务意识、拓展服务领域、落实服务措施。
四、希望团员青年加强修养、锤炼品行在促进医院文化建设中展示新形象，从自身做起，从小事做起，自警自醒，自历自强，加强自身修养，规范自身行为，努力养成良好的思想品德和行为习貫。特别是使用互联网要利用网络学习知识、增长本领、丰富悦历。发表意见和建议要公正、客观、理性，不传信摇言，发泄私愤，侵害他人合法权益，做网络文明的倡导者和践行者。同时积极投身精神文明建设活动中，勇跃组织团员青年参与“志愿者送温暖、献爱心、扶贫帮困、
结对互助等活动。在奉献社会、服务他人的实践中增强社会责任感、培养高尚的道德情操。树立当代青年的崭新形象。
团员青年们：“时代因发展而伟大，青春因奉献而绚丽”，相信你们一定会以此次大会为栔机，在医院的正确领导下、全院团员青年共同努力，与时倶进、开拓创新，在这个大舞台上实现新的突破、做出新的贡献。
篇七：两新组织发言稿
最新学校秋季开学典礼个人精彩发言稿最新年社区、“两新”党组织书记培训班讲话材料
最新学校秋季开学典礼个人精彩发言稿尊敬的各位老师、亲爱的同学们：大家好!在这个收获的季节，在这美丽的神农城庄严的炎帝塑像前，实验中学正式开学了!在此，我谨代表全体教职员工对所有同学表示热烈的欢迎，欢迎你们加入建宁这个温暖而又充满勃勃生机的大家庭!从7月6日开始，实验中学的创建者们就开始战斗在这块美丽的土地上，大家从原建宁国际实验学校、从泰山学校、从景炎学校以及全国各地的很多所学校汇集于此，为了学校的诞生，奉献着自己的心血和智慧。创业之初，百般艰难，大家历尽几多酷暑、几多坎坷、几多波折、几多痛苦，用泪水和汗水终于浇灌出
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了这朵美丽的鲜花!学校不会忘记你们!你们的名字将永远铭刻在实验中学历史的丰碑中!
今天，一所环境优美，集现代化、实验性、示范性为一体的一流学校已初具雏形：这里有经过层层竞聘优选出来的管理团队，这里有高素质、经验丰富的师资队伍，这里有丰富多彩的课程设置，这里还有严格又不失活力的寄宿制学校生活。全新的学校，孕育着全新的梦想与憧憬，我们将努力去开创属于大家的成就与辉煌!
同学们，中学时代是学习的黄金时期，也是人生路上最重要的成长阶段，我们一定要牢牢把握住这个关键时期，为自己的青春谱写最绚烂的篇章，在此，我提出如下希望：
初一的新生们，你们走进了实验中学，就是走进了团结和友爱，走进了拼搏与奋斗。俗话说，良好的开端是成功的一半，因此成功迈好第一步尤为重要。我相信，经过不懈的努力和拼搏，
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发扬军训时顽强吃苦的精神，你们就一定能拥有沉甸甸的收获和喜悦。
初二的同学们，你们已经进入了知识与能力大幅度提升的关键时期，我真诚的希望每一位同学在平稳过渡的基础上，迅速融入建宁这个大家庭，在面对前进中的困难与挫折时要经得起风吹雨打。有一句名言是：“有信心的人，可以化渺小为伟大，化平庸为神奇”。我希望你们能用信心作桨，用坚持作帆，驾驶着知识的小舟在老师的引导下到达成功的彼岸。
初三毕业班的同学们，此时的你们，汇集了老师更多的目光，倾注了家长更多的心血，你们将担负着全校的希望，开始建宁校史上第一次中考的全力冲刺。“天行健，君子以自强不息”。希望你们今天稳扎稳打，坚持不懈的努力学习，明天，以优异的成绩向母校交上一份满意的答卷。
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让我们大家牢记建宁的校训：“建本明智，宁静致远”，共同追求教育的本质，遵循成长的规律，建真、建善、建美;全力开启智慧，明智、明理、明德。用心学习、静心行事，志存高远、兼济天下。
最后，祝愿全体老师身体健康，工作顺利!祝愿全体同学学步，健康快乐!祝愿建宁的明天更加美好!
谢谢大家!最新年社区、“两新”党组织书记培训班讲话材料尊敬的×，各位学员：受于部长委托，由我代表组织部在这里作一个简单的培训动员。经过认真筹备，×区最新年社区和“两新”党组织书记培训班今天在×大学正式开班。在这里我们将利用×天时间，对全区各办事处、×区分管党建工作领导、党务干事以及社区和“两新”党组织书记进行培训。为了搞好这次培训，×大学干部培训中心
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的领导以及各老师在此前做了大量细致、充分的筹备工作，在食宿和课程安排方面都做了精心安排。在此，我代表此次培训的所有学员向×大学干部培训中心的各位领导和老师表示衷心的感谢!为了使我们这次培训达到预期的目的，我讲三点意见。
一、充分认识培训意义，提高学习自觉性1.举办此次培训班是巩固提升×党建工程的迫切要求。大
家都知道，市委将今年确定为党建工程巩固提升年;区委也制定印发了《关于在×党建工程巩固提升年实施×的方案》，那么这项工作能否扎实，真正全面落实，离不开在座各位的参与，更离不开你们的推动。因此，我们只有不断提高综合能力素质，才能把这些工作落到实处，取得实效。
2.举办此次培训班是做好新形势下“两新”党建工作的现实需要。目前，从全区社区、“两新”党组织运行和作用发挥情况看，还存在一些不容忽视的问题，主要表现在：部分基层
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党组织书记抓党员促发展的意识不强，党组织凝聚力、战斗力、创造力较弱，不适应夯实党的执政基础的要求;部分党组织党员数量少、流动频繁，虽建立有党组织，却未发挥好作用;部分党组织活动场所、制度建设还有待规范和加强等。此次培训班是我区紧紧围绕党建工作高质量推进大背景下举办的，组织这样一次大的培训，目的就是全面提升基层党组织书记的综合素质，锻造出一支素质高、作风正、能力强的基层党组织书记队伍，促进党建工作整体提升。对此，希望大家一定要牢固树立“有为有位”的进取意识、“拼”字为先、“干”字当头的创新意识，凝聚各方、服务发展的奉献意识，凭实绩赢得群众的拥护，实现党建工作整体上水平、上台阶。
3.举办此次培训班是全面提升社区书记队伍建设的重要举措。基层党组织水平如何、效能发挥如何，关键在于基层党组织书记这个“火车头”。基层党组织书记是党在基层的执政骨
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干，是党员群众的带头人，要充分发挥带动引领作用。近年来，我区不断加强基层党组织书记队伍建设，业务素质方面有了明显的提高，但与形势发展相比较，整体上存在着思想上重视不够、党建业务水平不熟、党建知识匮乏，政治意识和政策理论水平不适应新形势下党建工作要求等方面的问题，这些已成为制约和影响基层党组织党建工作科学发展的重要因素，在某种意义上也成为提升基层党组织发展的一个制约因素。因此，加强对基层党组织书记的教育培训，提升综合能力素质，不仅是加强党建工作重要举措，更有利于凝聚整个党组织的向心力、战斗力，这是促进党建工作水平，推动×经济社会发展的长远之计，根本之策。二、紧密联系工作实际，增强学习针对性
1.勤于学习，增强自身理论功底。学习贵在持之以恒。这次培训，我们围绕社区党建工作和“两新”党建工作有针对性
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地设置了相关课程，既有《基础党务工作者管理沟通艺术》《当前我国经济形势及热点分析》《准确把握新时代内涵,为非公企业和社会组织发展提供商机》等专业知识讲座，又有×个社区党建示范点，×家非公企业和×家社会组织党建示范点来进行现场教学。大家要迅速转变身份，对自己高标准，严要求，持之以恒，坚持到底，学出成绩，将学到的知识带回×，运用到今后的工作实际中。
篇八：两新组织发言稿
党建经验交流发言稿
做好党建工作，要加强和改进新形势下党的建设，交流党建工作经验，不断提升基层党组织的执行能力和基层党建的科学化水平。下面就由店铺为大家推荐党建经验交流发言稿的范文，欢迎阅读。党建经验交流发言稿篇1
针对非公企业发展的新形势，××市积极探索非公企业党建工作的新路子，在全市非公企业中实现了党的工作和党的组织“两个全覆盖”，有力地促进了非公企业的健康发展。
一是健全组织，夯实党建工作基础。市委组织部联合工商、税务、工商联等部门，对全市非公企业及其党建工作情况进行摸底，基本摸清了非公企业在册党员、流动党员和“口袋党员”情况，并派出党建指导员，帮助具备条件的非公企业成立党组织，初步形成了“条块结合、以块为主，横向到边贯通”的非公企业党建工作体制，截止目前，全市已成立非公企业党委3个、总支5个、支部94个。
二是建强队伍，增强党组织的凝聚力。通过公开选任，配强企业党组织负责人，按照新党章标准，加大对生产一线中青年业务骨干的培养力度，全面加强党文秘杂烩网员队伍建设，同时，积极引导企业加大对优秀党员的培养，进一步增强党组织的吸引力。
三是创新载体，发挥先锋模范作用。充分发挥党组织的思想政治工作优势，将党的建设与企业文化建设有机结合起来，立足企业生产经营实际，采取灵活、小型、业余的方式，通过开展安全知识竞赛、岗位比武、技术练兵等活动，引导企业党员及员工运用市场经济知识及现代管理、科技知识，主动为企业发展献计献策，促进企业快速发展。
四是完善制度，为党建工作提供保障。加快非公企业党建工作制度化、规范化进程，建立健全非公企业党建指导员考核管理办法、非公企业党费定期返还制度和党建交流会议制度，同时，市委定期或不定期召开非公企业党建工作联谊会，交流党建工作经验，探讨企业发展路子，促进企业共同发展。
党建经验交流发言稿篇2尊敬的各位领导：根据会议安排，下面我就xx乡开展基层党建工作做如下汇报：一、基本情况Xx乡全乡国土面积200.xx平方公里，辖五个村委会，41个村民
小组，总人口7407人。Xx乡党委下设一个党总支，10个党支部，36个党小组，党员329名，其中男261人，女68人，党员占全乡总人口的4.4%，xx族244人，占党员总数的74.2%.
二、工作开展情况(一)加强党组织建设践行科学发展观在开展党建工作中，xx乡党委紧紧抓住干部队伍建设这条主线，结合实践科学发展观来开展工作。年初结合上级党委的要求制定出党建工作方案和年度工作计划，明确党的基层组织目标任务。在9月份开展了深入学习实践科学发展观活动，xx乡第一时间召开了启动会，出台了实施方案，明确了学习的内容和目的，紧紧围绕“党员干部受教育、科技发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求开展学习活动。成立了由乡党委书记任组长的深入学习实践科学发展观活动领导小组。并抽调5名工作人员(含2名大学生村官)组成了学习实践科学发展观领导小组办公室。做到了组织领导机构、工作班子、办公地点和办公设施“四个落实”。为开展好深入学习实践科学发展观活动打下了坚实的基础。(二)加强作风建设不断提高党员的整体素质Xx乡党委始终把加强党风廉政建设做为一项重要内容，有计划、有针对性地组织党员和领导干部，特别是领导班子成员认真学习邓小平理论关于民主集中制、党风廉政建设的有关重要论述以及《党章》、《准则》和中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处罚条例》，教育党员干部树立正确的人生观、世界观、价值观，增强党性观念，做到自重、自省、自警、自励。加强党风廉政建设，认真落实党风廉政建设责任制，按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治反腐败体系实施纲要》的要求，重视从源头上预防和惩治腐败;加大
对违法违纪案件的查处力度。09年我乡的自办案件是两件。通过采取有效的工作措施，机关作风有了明显转变，纯洁了党员队伍，进一步密切了党群、干群关系。
(三)充分发挥组织战斗堡垒作用培养致富带头人乡党委始终坚持党要管党，从严治党的方针，以创建党建工作先进总支为目标，以强化基层组织建设为重点，以培育高素质党建队伍为主线，从思想上、组织上、作风上全面加强党的建设，积极探索新形势下加强农村基层组织建设的新机制、新方法，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，增强了党的建设活动，取得了显著成效。按照“找准一个项目，选准一个地方，培养一个致富带头人”的发展思路和“三培养”的要求，积极在全乡建设科技党员示范点，培养致富带头人。培养了xxx、xxx、xxx等一批致富带头人，提高了党员科技文化素质，增强了发展经济、依靠科技致富的本领，为全乡科技推广奠定了更加坚实的基础。三、取得的主要成绩通过落实深入学习实践科学发展观和开展基层党建工作，xx乡各项事业取得了长足的发展。结合移民搬迁工作中党员分散的实际情况，2009年5月xx日在xxx外迁点成立了xx党支部，党支部的组建，为党员充分发挥先锋模范作用营造了良好的氛围。随后，在州委组织部、县委组织部的指导下，在xxx党支部开展了以增强群众国家意识、国民意识、国防意识、国门意识、国土意识的“红旗飘飘”工程。如今xxx党支部已成为省、州、县“红旗飘飘”工程示范点;同时加大力度做好消除无党员空白村工作，我乡xx村新寨三组属xx移民搬迁村民小组，本村民小组大多数群众为彝族，且信仰__。结合无党员空白村民小组的实际情况，乡党委督促、联合村党支部，多次到村民小组做工作，今年六月已有2人向村党支部递交入党申请书，并有1人已通过村党支部大会的讨论，报乡党委审批，接收为中共预备党员，按上级部门的要求时限消除了党员空白村;还加大了村级公益事业一事一议财政奖补工作力度，改善基础设施建设。按上级文件精神和实施方
案，结合自身实际，完成了全乡41个村组项目的申报工作，包括道路建设、文化活动室建设、人畜饮水建设项目，真正做到急群众所急，解群众所需。通过开展村级公益事业一事一议财政奖补工作，使广大群众得到实惠，减轻了负担，受惠群众达225户1266人，在提高群众生产、生活水平的同时，也为勐约乡新农村建设奠定了基础。
同时，扎实开展科学发展观学习活动，并通过学习开展科学发展观，不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，提高推进科学发展的能力和本领，不断提高业务素质，切实达到“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求。
总之，虽然我乡党建工作取得了一些成绩，但离上级党委的要求还有一定的差距，在今后的工作中将一如既往的按照实践科学发展观的要求开展好xx乡的党建工作。党建经验交流发言稿篇3
加强和改进新形势下党的建设，是推进各项事业的根本保证。20xx年，城中街道党工委以“党组织建设年”为契机，以落实“十大党建工程”为抓手，紧紧抓装三大主题”进行实践和探索，不断提升基层党组织的执行能力和基层党建的科学化水平。我们的主要做法是：
一、突出“学习创新”主题，打造特色和-谐社区新时期社区工作呈现出许多新特点、新变化，我们以“学习创新工程”为指导，创新工作思路，完善工作模式，尤其根据各社区的不同特点，给予分类指导，特色和-谐社区创建显成效。一是发挥组织资源优势，打造“楼宇经济社区”。根据龙城社区商厦林立、商家云集的特点，街道党工委把党建工作向“两新”组织扩展，把龙城社区打造成为楼宇经济型社区。通过成立社区“党建联席会”，建立健全非公经济企业党建工作联络员、指导员制度，促进各项工作开展。拓宽党员培养发展途径，将触角延伸到了非公有制经济组织和新社会组织，先后培养茂昌眼镜、五一路地下商业街等非公企业的6名同志加入党组织。注重组织引导非公企业参与到全国文明城市和“百城万店无假货”示范街(店)创建工作，引导非公企业主树立良好社会形象。
二是发挥人力资源优势，打造“温馨文化社区”。根据五星社区河堤文化场地好，文艺团队多的特点，街道党工委把党建工作向“群众文化”拓展，把五星社区打造成群众文化型社区，有1260多名居民群众分别加入到社区的22支社区文艺团队，并经常性开展各类文艺宣传活动，既充分调动了居民群众参与和-谐社区建设的积极性，满足了人民群众的生活文化需要，促进河堤文化活动经常性开展。
三是发挥科技资源优势，打造“科普教育社区”。根据东门社区科技阵地坚，科技资源丰富的特点，街道党工委把党建工作向“科技教育”发展，把东门社区打造成科技教育型社区。党工委指导社区充分利用好“青少年科技工作室”，为青少年提供科普教育，同时还利用该工作室免费开办中老年人电脑学习班、书画班、知识讲座等，深受了广大居民和青少年的欢迎。
二、突出“两新党建”主题，服务城市经济发展非公企业和民营经济在鼓励全民创业、缓解就业压力、繁荣城市经济等方面具有非常重要的意义，服务和引导好这些企业和经济主体，是街道基层党组织的重要职责。20xx年，我们以“党组织建设年”为契机，努力扩大覆盖面、增强凝聚力，对辖区“两新组织”党的建设工作进行了有效探索。一是用诚心感化业主，增强企业主对党建工作的理解力，破解业主不够重视党建工作的难题。在实施过程中我们以诚心作为敲门砖，叩开了党建工作入企的大门。一是主动亲近。我们联合区“两新组织”党工委成立专门的工作组，变“在家等客”为“出门寻客”，用3个月时间对辖区企业逐家上门走访，主动与企业主座谈交流，了解企业生产经营的现状，摸清企业党员的底数，建立党建信息库，并就组建党组织和开展党建工作与企业主做好宣传，相互交换意见，尽量达成共识;二是积极帮扶。对企业在生产经营中遇到的困难，及时组织协调城区有关职能部门帮助解决，同时派驻1-2名党员干部挂点企业开展联络帮扶，用实际行动感化企业主。街道社区共有34名党员干部与26家非公企业结成联系帮扶对子;三是全力说服。对一些企业主一时思想不通的，除了主动接触、积极帮扶外，还抓住企业庆典、企业主生日、
“七一”和传统节日等时机，上门进行慰问和庆贺，给他们送去党组织的关爱和温暖，不遗余力地做通企业主的思想工作，实现了“要我建”到“我要建”的认识转变。
二是用精心设置组织，扩大党建工作的渗透力，破解党组织覆盖面不广的难题。针对非公企业从业人员成分复杂，居住分散，流动性大等特点，我们通过创新组织设置，来扩大党组织的影响力。一是“独建”。凡有正式党员3人以上的非公有制企业，通过宣传教育，帮助建立党组织。如蒙牛乳业公司、城中交-警大队管员中队、昊天通讯、柳州盛添贸易有限公司、王者通讯等今年先后都成立了党支部;二是“联”建。对不具备单独成立党组织的，在地域相邻的几个非公企业中进行联合建立党支部。三是“派建”。对辖区规模以上党员人数不够的非公企业从街道社区下派一定数量的党员，连同组织关系一并转入企业党组织，驻企担任党建工作指导员，直到企业完全具备组建党组织条件。去年，辖区13家规模以上非公企业12家建立了党组织，规模以下两新组织成立5家，柳州蒙牛乳业销售有限公司和龙城社区结为“社企党建联建示范点”。
篇九：两新组织发言稿
两新组织会议纪要范文三篇
两新组织会议纪要范文三篇
篇一：两新党组织动员大会会议记录“两新党组织”党的群众路线教育实践活动动员大会会议记
录一、会议时间：xxxx年2月28日二、会议地点：镇党员活动室三、参加人员：镇组织委员、两新党组织全体党员四、主持人：五、记录人：六、会议记录XXXX讲话（一）深刻领会教育实践活动的重要意义：1.有助于提高党的纯洁性。开展党的群众路线教育实践活动，
就是为了杜绝党内作风不纯、思想不纯、组织不纯的问题，树立群众观点，从而加强党的科学化建设。
2.有助于坚守党的生命线。群众路线是我们党的根本路线，也是党所有工作的生命线。实现人民的利益，得到广大人民群众的拥护，是衡量我们党的路线、方针和政策是否正确的最高标准。
3.有助于推进现实工作.开展党的群众路线教育实践活动，有利于我们在现实工作中进一步强化大局意识和主人翁意识，强化爱岗敬业、甘于奉献、勇于创新的精神，强化勤恳踏实、真抓实干的工作
态度，努力推进现实工作。（二）明确目标要求“两新”党组织由XXXX党支部、XXX党支部联合组成，在党
的开展教育实践活动中，党组织要坚持强党建、促发展、树形象要求，努力实现以下目标：
（1）党组织自身建设进一步规范。健全党的组织，科学组织架构，选优配强党组织班子，严格党员发展教育管理，规范党组织生活，强化党建保障。
（2）党员身份认同进一步增强。强化党员意识、亮明党员身份、履行党员义务，在职工群众中发挥先锋模范作用，充分发挥党组织和党员职工在群众中的政治核心作用和企业发展中的政治引领作用。
（3）党建与发展进一步相融互促。坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展，充分发挥党组织和党员作用，有效服务和助推企业做大做强，把学习重要讲话与企业的生产经营活动紧密结合，推动党建工作与企业发展同频共振。
（4）社会形象进一步提升。依法依规经营、打造诚信品牌、承担社会责任，进一步树立企业良好的社会形象。
（三）把握时间范围群众路线教育实践活动于xxxx年2月份启动，9月底基本结束，大体安排8个月时间，其中集中教育时间不少于3个月。坚持把学习、评议、整改贯穿始终，着力抓好三个环节。
（四）落实重点任务非公企业党组织和党员开展教育实践活动，要紧密联系自身实际，着力解决以下问题：（一）着力解决“四风”突出问题。一是着眼增强凝聚力战斗力，解决领导班子不健全、软弱涣散，重发展轻党建、工作职责不到位，党内生活流于形式、组织活力不够等问题。二是着眼充分发挥作用，解决在履行服务社会、服务职工群众、协调各方利益等职责上无为无位问题。三是着眼健全运行机制，解决“三会一课”等组织生活制度不健全，党员发展、教育和管理流于形式，党组织和管理层双向进入工作机制不落实等问题。（二）着力解决群众反映强烈的切身利益问题。重点解决不正当竞争、制假售假、污染环境、损害公共利益、拖欠员工工资、损害员工合法权益等问题；本着尽力而为、量力而行的原则，解决好员工工资福利、社会保障、交通出行、安全生产、社会治安等问题，尤其要想方设法帮助困难员工解决生产生活问题。重点解决只注重自身效益而忽视社会效益问题。（三）着力解决党组织自身建设方面的突出问题。重点解决党组织不健全，凝聚力、战斗力不强，党内生活制度不完善，执行不到位；党组织和管理层双向互动机制不健全，对出资人沟通引导主动性不强、办法不多；党员荣誉感和责任感不强，不亮身份，不接转组织关系，履行党员义务不积极；党员宗旨意识弱化，对员工群众莫不关心，不愿参与社会公益活动，党员先锋模范作用发挥不好等等问题。
镇组织委员甘晔讲话（一）全面领会中央和省、市委关于开展教育实践活动的基本要求1.贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。2.聚焦作风建设，坚决反对“四风”。3.以整风精神开展批评和自我批评。4.坚持领导带头。5.注重建立长效机制。（二）扎实搞好教育实践活动1.坚持学深学透，牢牢把握中央和省、市委精神。2.坚持积极主动，始终保持良好精神状态。3.坚持从严标准，不折不扣推进各项工作。4、要坚持统筹兼顾，紧紧围绕中心开展活动。篇二：办公会议纪要办公会议纪要第四期中共宝应县委组织部xxxx年五月四日五月份办公会议纪要5月4日下午，县委常委、组织部长王友芳主持召开部办公会议。各科室负责人就四月份工作完成情况及五月份工作安排作了交流。会议围绕“做人、做事、做官”开展了讨论，对部机关下一阶段能力作风建设工作进行了部署。
4月份全体部机关干部以县委换届筹备工作为重点，统筹推进各项组织工作，取得较好成效。一是较好完成乡镇党委换届相关后续工作，部署、指导在城党（工）委召开党代会、党员大会，选举出席县党代会党代表。二是完成全县首届“十佳大学生村官”评选、表彰工作，隆重举行颁奖仪式及论坛活动，先
后赴武汉、南京、扬州等地高校开展大学生村官招聘宣传推介活动，为大学生村官在宝能“招得进、留得住、用得上”营造良好氛围。三是向县委常委会专题汇报了“能力作风建设”、“创先争优”工作，前一阶段工作得到充分肯定，有2条活动信息被《省创先争优简报》刊用、1条信息被《人民日报》综合采用。四是举办全县人才政策培训班，组织130多名干部和企业负责人研习人才政策，编成《人才政策汇编》。五是村综合服务中心建设工作得到省、市、县领导的肯定，通过省级验收。六是在全县窗口单位和服务行业部署开展“三亮三赛三评”主题实践活动。七是围绕纪委换届进行部分人事调整，公推竞选的20名副科职干部赴乡镇、园区基层一线挂职锤炼。八是牵头做好结对联系乡镇工作，组织11个部门主要负责人到泾河镇参观、座谈，献计献策，明确“六个一”的结对联系工作要求。
5月份组织工作以做好县委换届各项准备工作为重点，进一步统筹推进各项工作。一是全力做好县党代会的各项筹备工作。二是围绕县党代会工作报告的要求，做好过去五年工作总结和今后五年工作规划。三是继续推进创先争优和干部队伍能力作风建设活动，有机结合建党90周年纪念活动，遴选一批先进典型，统筹做好宣传表彰，
