“两委”对照材料2022（11篇）“两委”对照材料2022 2022年村两委工作计划一、要不断提高自身的素质和业务水平更好的为村民服务1.加强各种知识的学习，注重理论结合实际，向乡、村干部学习下面是小编为大家整理的“两委”对照材料2022（11篇）,供大家参考。
篇一：“两委”对照材料2022
2022年村两委工作计划一、要不断提高自身的素质和业务水平更好的为村民服务1.加强各种知识的学习，注重理论结合实际，向乡、村干部学习农村工作方法，向书本学习农村理论知识，从各方面提升自己。特别是加强农村基础知识和关于农村的各项方针政策的学习，不断充实和完善自我，拓宽自身知识层面，以更好地为新农村建设服务。继续开展农村调研，深入考察，研究符合村民意愿和适合本村发展的路子。同时带头学习，大胆探索带动村里现有的干群不断转变观念，加强学习，研究市场，尽自己最大的努力为本村村民服务。2.参加各种实践，增强基层工作业务水平。多角度、多渠道与外界接触，积累基层工作经验，增强解决纠纷技巧。同时，更充分利用远程教育平台，及时、经常为群众提供各类信息。要不断的学习，并掌握一些先进的农业科技，形成强大的动力，切实做到“想群众所想，急群众所急”。二、要做好村里的各项工作1.加强基层___建设。___培训好广大党员干部，认真学习上级有关精神文件和党的惠民政策，提高广大党员干部思想素质和为民服务的能力，解决群众最关心热点、难点问题，做好为群众谋利，提高支村两委的凝聚力、战斗力。2.继续做好群众工作和村委会日常事务。推进村务信息公开，贴近村民，打好群众基础，在实际工作中树立村干部良好的形象，构建和谐的政民关系，以利于各项工作的开展。继续做好以改善民生为重点的农村各项工程的建设，把群众利益放在首位，真正为人民群众做好事、做实事，切实提高农村群众整体生活质量。
3.要更好的融入到群众中去，与群众们打成一片。新的一年将会有新的工作任务，要的走进田间地头、走进弱势群体、走进工作一线。要及时了解村里各项工作的动向，多向村干部和村民们学习，多与他们沟通交流，了解村里的各种问题，以便及时的解决。多走访群众，了解他们存在的困难和问题，并想办法解决;并处理群众之间一些简单的矛盾纠纷，对他们动之以情，晓之以理，循循善诱。同时，还可以多向村民们学习一些农业知识，参加一些农村的实践活动。
4.要促进村里经济发展，需要通过项目支持，寻找适合村里发展的项目，力争去外地参观学习较为规范的农民专业户，结合我村实际，努力提高合作经济___的运作水平，切实降低农民的收益风险。
总之新的一年里，要进一步加强学习，严格要求自己，提高农村工作本领，努力为群众做好事、办实事、解难事，为加快新农村建设步伐做出自己应有的贡献，从而不辜负上级领导对我的期望和支持。
2022年村两委年度工作计划在党委、政府的领导下，加强学习，多看书、看报，多了解政策，提高文化水平，提高工作能力和领导能力，完成好应该完成的各项任务。一、加强干___伍建设，配备好选好各社社长和群众代表，经常加强干部政治思想教育，做到群众所拥护的干部，政令畅通，听话、听指挥、听安排，一切服从上级指挥的干部。二、搞好___工作，利用大会、小会、干部会、群众会、广播会不断地教育群众，提高政治思想觉悟，搞好农业生产、增产、增收，搞好产业结构调整，搞好经济发展才是道理。堵尽群体信访，做到小事不出组，大事不出村。
三、搞好产业结构调整，动员剩余劳动力外出打工，我们有___人在外打工。利用好本村地理条件发挥___惯养蚕，争取今年养蚕___张，养蚕时间短，见效快。利用好下湿田扩大莲藕面积，今年可能增加___亩面积，因莲藕只是
篇二：“两委”对照材料2022
2022年村两委工作总结范本
我村工业历来走在杭垓镇的前列，我村一直坚持抓工业发展不放松，不断培育和壮大家庭工业。我村一直贯彻这个思路，始终把发展家庭工业放在重要位置，___年我村获得了全县家庭工业经济发展奖，全村家庭工业从___年的___家增加到___家，工业总产值达到了___亿___千万余元。
我村的文化事业在当地也具有很深的底蕴，多次参加镇里的文化活动，多年参加县里___的农民文化艺术表演活动，___月份我村在企业和村民的筹资下，购买了夜光龙、大鼓、舞蛳演出服装等一批道具，使这些优秀的民间艺术得到发扬和传承，为了使我村的文化事业进一步的得到发展，下一步将传统项目马灯、艺术表演发展起来，由于马灯的投资比较大，资金缺乏，还一直处于筹备中。
但是松坑村村___经济非常薄弱，主要是因为___年开始全村进行了农网整治、村公路建设、大桥建造、村庄建设和村庄整治工作，所有资金均由村民集资而成，导致如今村___欠村民集资款___多万，每年利息都要___万，严重的财务现状使我村两委工作运转一度陷入困境。
然而尽管前路困难重重，但我村两委干部从未停止过建设的步伐。为了改善全村的基础面貌，我们一如既往地为村民谋利益，为松坑村的公共事业谋发展，从而进一步为明年美丽乡村建设打好夯实基础，___年，我村主要做好了以下几个项目：
一、完成了县级生态公墓的建设，并顺利通过验收。并按要求建造了休息亭、焚烧池、公约牌、公墓牌等基础设施，完成了公墓的全
部绿化，硬化公墓的道路一条，总投资在___余万，公墓建成后得到了上级领导的肯定，也得到了松坑村村民的一致认可。
二、建造了村老年活动室。我村始终把老有所乐、老有所学作为推进村级教育，构建和谐农村的一项重要工作。___月份我村启动了村老年活动室建造的工程，目前该活动室马上可以投入使用了，合计花费了___余万元。这项工作得到了我村广大村民的一致认可和赞同并活跃了农村文化生活。
3、为了达到少部分村民的居住通道的硬化。目前我们正采取一系列整治措施，在年底前基本实现村民出行都是水泥路的目标，为明年的美丽乡村建设打好基础。
以上是我村___年主要的重点项目情况，下一步我村将紧紧围绕村村优美、家家创业、处处和谐、人人幸福四方面要求，按照精品村的标准，结合本村各种资源特色，坚持以壮大___经济、改进生活水平、促进社会和谐为总体目标，使农民生活质量明显提高，农民人均收入达到___元以上，教育、文化、医疗、社会保障等进一步发展，确保明年成功创建重点村，力争精品村。
具体从以下几个方面着手：1、抓好土地合法流转，建成一个中心，二个点;2、抓好___资产巩固，壮大___经济;3、抓好公共环境建设，提升村民生活质量;4、抓好竹林培育与开发，提高村民经济收入。具体开展好以下几项工作：1.力争小流域治理的项目。
1、以松坑大桥两边为中心，以建设景观河为重点，突出松坑村小流域治理的成果，展现松坑村的亮点。
2、建造村社区服务中心，以点带面促发展，增强为民服务能力。3、对生活污水进行无害化排污处理，建造污水处理池，使河道免受污染，净化村庄环境。4、做好村主要干道的路灯亮化，在美化村庄环境的同时，方便村民出行，做好中心村的绿化、亮化、美化，道路浇筑等工作。5、继续发展家庭产业，一是重点指导新办家庭工业户;二是主动关心家庭工业户的发展情况;三是继续引进其他可持续发展项目进村。以上是我们村今年的工作汇报和明年的工作思路，希望在接下来的时间里努力达到各项目标。___年村两委工作总结篇二一年来，我村在上级政府的坚强领导下，在全村广大党员、群众的紧密配合下，以创先争优活动为契机，切实把各项工作落到实处，实现了基层___的进一步加强，___经济的进一步壮大，基础设施建设的进一步巩固，人民群众的安全感进一步增强的目标。现总结如下：一、经济建设坚持以科学发展观为指导发展村级经济，按照以人为本、全面协调可持续的发展原则，服务和指导好农、工、副三业的发展;努力为村民的增收搭建平台（成立了方联村土地股份合作社），使得村级___经济得到了健康、持续的发展。今年，我村的各项经济指标均实现了增长，村级可支配收入达到___万元。二、环境卫生
继续做好环境卫生的长效保洁工作。今年，我村投入了___万元用于环境卫生的综合整治工作，并通过此项实事工程，使村容村貌焕然一新。另外，顺利完成了南渭上的村庄绿化工程，且在原四联村部新建了公共厕所一座，总计___万元。
三、计生工作我村在黎里古镇保护开发管理委员会的正确指导下，紧紧围绕计生目标开展工作。不仅加强了宣传教育工作和流动人口管理，还开展好优质服务（如育龄妇女的健康检查、计生专干亲自上门发放药具等），出色完成了___年的计生工作。四、社会治安稳定我村村委会在上级部门的领导下，结合本村实际情况，认真地开展工作以维护地方稳定。积极配合派出所的治安巡逻工作，为巡逻的开展提供有力保障，有效地阻止和控制了案件的发生。进一步发挥好人民调解室的作用，按照依法调解、以德协商的原则，努力把矛盾调解到最小。五、新农村建设按照新农村建设的要求，我村投入了资金___万元用于利群路的绿化工程，使得绿入人心。此外，还顺利完成了南河港、田塘港、朝霞港这三个自然村的桥梁改平工程，极大地方便了村民的出行。六、党建工作1、创先争优活动的开展。在全村党员中全面实行公开承诺是创先争优的重要环节，也是确保创先争优活动取得实效的重要举措。同时，我村党___还开展了向常德盛同志学习、党员干部进万家的活动，推动创先争优活动的深入开展。
2、第___届村民委员会的换届选举工作。按照村委会换届选举工作的要求，我村设立了___个自然村和___个中心会场投票站，并及时、高效、准确地完成了唱票工作。经统计，我村实际收回的选票数为1348，占选票总数的___%，其中有效票数为1312，无效票数为31，弃权5票。
篇三：“两委”对照材料2022
2022年某村村建工作总结范文材料在___乡党委、政府的正确领导下，___村“两委”一班人团结协作，共同努力，克服困难，以“建”促“建”，和谐发展，各项工作取得了一定的成绩，现就我村___年的各项工作向各位领导汇报基本情况介绍___乡___村东与___乡___村、南与___乡为邻，是个自然资源奇缺、人多地少的地方。全村___个自然村，___个村民小组，___户，人口___人，耕地面积___亩，山林面积___亩，水面___亩。全村党员___人，预备党员___人。（一）、在乡学习实践科学发展观活动领导小组的指导下，严格按照乡、村实施方案，坚持规定动作不走样，积极开展一些特色座谈会、走访会。学习调研阶段，每位村干部做笔记___万字以上。分析检查阶段，坚持搞好走访座谈，认真梳理，积极听取基层老党员、老干部、老组长等人的献言献策。如今顺利转段，要求把整理出的问题意见落实到人。学习实践科学发展观活动成为我村凝聚党员，凝聚群众，凝聚社会的有效载体，干部素质提高了，人民群众得实惠。___年为做好党员的发展和培养工作，___名入党积极分子经过考察、教育、培养成为预备党员同时仍有___名入党积极分子接受培养考察。（二）、本着权为民所用，利为民所谋，情为民所系的观念，村委会在资金紧缺的情况下，利用积极争取上级的支持，多种途径投入，做了几件实事（1）、不断改善村部办公条件，完善各种办公室，在原有“综治”、“计生”功能办公室的基础上，___年新建“农村党员远程教育
教室”一间，“学习实践科学发展观教室”一间，服务各项工作的开展。
（2）、通过争取上级资金扶持及自筹资金的形式，共集资___余万元，改建陈、劳村至村委会的公路，经过一个月的攻坚，克服土地征用、财力不足的困难，完成了路面拓宽、取直、硬化工程，总里程达___米，消灭了全乡唯一一条村组没硬化的道路，方便了本县及___人民的互通交通，解决了晴天一身灰，雨天一身泥的问题。
（3）、不断壮大___经济，促进农业产业发展。我村可养水面有限，___年己开发水面___亩，由于技木、资金、管理等方面的原因，没有发挥水面最佳效益，___年新开发水面___亩，进行鱼苗精养殖。我村多丘陵分布，适合水果栽培，在原有___亩柑桔、梨、桃果园的基础上，今年新增早熟梨___亩，形成一村一品特色。
（4）、积极实施改水工程。由于我村人口居住集中，人口密集，饮水困难，我村积极争取国家改水项目配套资金，争取指标，扩大改水对象，早日让全村人民喝___洁安全的饮用水，在___年的基础上，___年完成余下达元村、陈劳村的改水任务，管道铺设正在进行中，工程完工后，我村饮水问题从根本上解决，改水实现___%。
（5）、为使村民享受到最基本的医疗保障，村领导走门串户，深入农户家中，宣传国家的（范本）惠民政策，对外出打工的村委会垫付了___元医保费，对特殊困难农户村委会减免了___人次共计___元费用，___年我村___%完成新农合参保任务。
（三）、我们一向十分注重村务、财务的公开，把它确定为农村干群和谐关系的立脚点。
（1）、在村务公开方面，一是设立村务公开栏，二是召开村务咨询会，让广大村民了解村情、参与村务，保障村民群众的知情权、决策权、参与权与监督权，以进一步健全村务公开制度，规范民主决策机制，完善民主管理规范，强化村务管理监督，密切干群之间的关系，促进全村的和谐发展。
（2）、财务支出是村民___的焦点。公开方面，我们利用公布栏将所有村民关心的财务情况和村里的重大事项都向村民公布。每季度召开村民代表会，审议表决村的重大事项，详细解释村财务状况。财务收支单据、账册、报表等，实行“双签”制度，大额开支要有全体“两委”成员签名才能报销。通过一系列村务和财务公开制度的实施，增加了各方面的透明度，密切了干群关系，稳定了农村大局，使村委会的各项管理工作能顺利开展。
（四）、社会秩序文明稳定、各项行政工作齐头并进。（1）、计生工作扎实推进，计划生育工作着重抓好信息员队伍责任制，重视信息员管理，使工作的效率进一步提高，加强了计生监管力度，巩固了基础工作，提升了服务质量，完善了服务阵地，全村计生工作均符合各项指标。___年纯女户结扎___例，一胎男孩上环___%，二胎结扎___%。（2）、综治工作得到加强。完善综治网络建设，各小组组长担任社会治安信息员，统一排班，轮值管理，在各小组的宅基上巡逻，使村民增强了___、个人的防范意识，加强了法制意识。我们还对留守儿童进行帮教，关心他们的生活；对闲散人员我们建立档案，从思想上引导，为其提供贷款担保，鼓励他们再就业、调解工作常抓不懈，特别是对意外突发事情有效进行调解，化解了矛盾。___年我村无一起刑
事案件发生，村委会出面调处、双方达成和解的纠纷___次，将矛盾消除在萌芽状态。
（3）、___教育，关心教育，___年冰冻灾害造成我村小学教学楼受损严重，屋面渗水、墙面外贴瓷砖、内墙粉刷脱落，留下安全隐患。今年我村投资万佘元对教学楼进行了维修，教学楼焕然一新。下半年，为了配合村小做好迎接全县星级校园评比，在村财务十分紧张的情况下，投资___元对校园围墙进行粉刷出新，有力地推动了我校星级创建工作。
回顾过去一年的工作，我们也清醒的看到，全村各项事业发展中还存在着不少矛盾和问题。一是村级___经济实力不足，一时很难满足社会事业建设的需要。二是村委会调解、协调工作有待进一步加强。这些问题需要我们切实采取有效措施，认真加以改进和解决。
创业的征程任重道远，美好的未来催人奋进。2022年某村环境整治工作总结
今年以来，我村在镇党委、政府的正确领导下，以贯彻落实党的___大和___中、__中全会精神，构建和谐新农村，推进新农村建设为目标，以农村环境卫生综合整治工作为重点，结合本村实际，积极开展落实好各项工作，通过扎实工作，取得了一定成效。现将一年来的工作情况总结如下：
一、主要做法1、加强领导，精心___。根据上级要求，结合我村实际情况，认真制订了《房身村村环境综合整治工作安排》，按照安排细化目标任务，明确分工，责任到人，总支书记具体抓。
2、广泛宣传，提高认识。环境整治主体是村民，号召群众自己动手，建设家园，发动、调动群众参与建设的积极性作为一项重要任务来抓，深入村组，利用村民大会、村两委会议等有利时机，制作横幅、发放宣传单等形式，广泛宣传环境卫生综合整治的意义。村两委成员深入一线，发动宣传，营造人人动手，户户整治，村村文明的环境整治的良好氛围，统一广大干群思想意识，形成工作合力。
3、突出重点，全面推进。我村先后多次集中开展了大规模整治，清理道路两侧、排水沟卫生死角，对各条通村道路及村内环境卫生进行全面整理，并采取有力的奖惩制度，保障工作落实到位。在环境整治的基础上，为了使环境整治落到实处，建立了管理制度，做到有人管事、有章理事。
4、加强考核，确保实效二、工作成效1、村容村貌有了新变化。通过环境整治，道路的硬化、村屯的清扫，彻底改变了我村的“脏、乱、差”现象，卫生保洁制度的健全，使环境卫生得到长效管理机制的保障，村屯面貌焕然一新。2、群众环保意识有了新提高。通过净化、绿化、亮化、美化工程，群众不但对庭院卫生意识有了转变，对公共卫生也有了讲究，树立起讲卫生、美环境的新意识，形成“人人讲文明、个个爱清洁、户户讲卫生”的良好氛围。3、团结协作精神有了新突破。在环境整治过程中，广大党员干部群众群策群力，齐动手，齐出工，做了大量的工作。全村上下拧成一股绳，团结协作精神得到进一步发挥。
4、为深入贯彻落实___关于改善农村人居环境的重要指示精神，我村聚焦人民群众最关心、最现实、最急需解决的环境卫生难题，开展了人居环境整治行动，截至目前，共清理路边垃圾___米、河道、水沟垃圾___米，清理养殖物资私自堆放点___余处、屯内柴草堆放点___余处，共清运生活、白色、建筑、养殖等垃圾___余吨。人居环境得到极大改善；二是进一步推进农村“厕所革___”，今年，为辖区___户村民___了无害化厕所，极大改善了农村生活环境卫生状况。摸底___年本村共需改造无公害厕所___个。三是为有效解决村民安全饮水问题，今年，为辖区___户农户通上了自来水。
篇四：“两委”对照材料2022
2022年两委干部培训的心得体会4篇
两委干部培训的心得体会1
学习心得为提高社区干部的政治素质和工作能力，区委组织部按照市委统一要求开展了为期五天的“村社区干部培训周”活动，对各社区干部进行以“强组织、重管理、增活力”为主题的现场授课和远程教育相结合的培训。这次培训虽然只有短短的几天时间，但课程内容丰富，切合社区工作实际，对当前农村社会管理现状及对策措施、新形势下村级基层民主管理的理念方法及途径、农村社会矛盾分析与化解、如何做好新时期下的群众工作、等几大方面作为深入细致的讲解。经过5天的社区干部培训学习，我有以下几点心得体会：
首先、通过这次社区干部培训，让我充分认识到社区工作，举足轻重，责任重大。社区就是一个小社会，社区工作涉及的工作方方面面，责任重大。各部门都对社区工作提出了具体的要求，并对今后工作的开展做了指导，党和国家对社区工作相当重视，同时社区群众对社区各项服务职能的要求也随着群众意识的发展不断提高，对社区干部提出了更新、更高、更具体的要求。我们工作的好与坏，上牵涉到党和国家政策的落实和各职能部门工
作的开展，下影响着千家万户的群众利益和生活，我感到身上的担子是十分沉重的，加强了我的责任感、使命感。
其次、社区干部要围绕主题开展服务。服务群众、方便群众、造福群众是社区一切工作的根本出发点和落脚点。社区工作包罗万象，人民生活水平的不断提高，也使群众在各方面的需求不断的变化和发展。我们作为社区工作者，要充分掌握人民群众的所想所需，本着服务于民的宗旨，开展各项工作。深入群众了解民情民意，结合我社区工作特点及工作需要，为群众解决紧急的问题。我社区的各项工作，都要紧紧围绕着“服务”这个
第三、社区干部必须要加强自身建设，努力提高业务素质。社区干部要切实转变工作作风，提升自身的服务意识。当今的社区工作大到政策宣传、社会治安、环境卫生、各种争创活动;小到邻里纠纷，家庭矛盾等各种事情。办得好，居民会拍手称快，社区干部培训心得体会。反之，则会当街骂娘。社区工作逐步从管理居民转向服务居民，实实在在、力求成效，在为居民办实事中，我们的工作没有最好，只有更好。居民在社区，矛盾在社区，在社区中居住着不同层次的人群。新的时期对我们的社区工作者提出了更高的要求，社区干部要不断的学习，提高自身的政治素质、职业道德素质、文化业务素质、组织管理素质、心理和身体素质。作为社区工作者，多深入群众，联系群众，了解民情民意，树立为群众无私奉献的思想观念，做到进百家门，解百家难，暖
百家情。牢固树立为民服务的宗旨，解放思想，不断开拓进取。社区干部对老年人需要耐心，对儿童需要细心，对残疾人、贫困户需要有爱心。要把推进社区居民自治和社区服务有机结合，广泛开展各种形式的互帮互助活动。用尊重、平等、接纳来对待我们的服务对象，用爱去一点一滴温暖那些求助我们的.弱势群体，用真心、耐心和细心去面对需要我们帮助的每一个人，只有正确处理好社区干部和居民群众的关系，才能产生居民对社区的认同感和归宿感，营造出欢乐祥和的社区氛围。
最后、要想做好社区工作，必须要更新理念、创新思路、运用方法。党和政府提倡和谐社会，而社区是社会的基本组成部分，是社会的细胞，细胞的和谐才能保证整个社会、国家的和谐。社区作为基层工作的最前沿，是党和政府与群众联系的桥梁和纽带。社区工作变得日益繁重复杂起来。
时代的发展、形势的变化，要求我们开拓创新，强化载体建设，宽思路、多渠道的为民服务。我们要尽一切可能，采取各种形式、渠道、途径、发动、鼓励居民广泛参与社区的组织建设，社区服务、环境保护等活动，培养居民的民主意识，为社区工作出谋划策，贡献力量。要把推进社区居民自治和社区服务有机结合，广泛开展各种形式的互帮互助活动。通过创新的制度，开展各种新颖的、可行的、结合居民实际需要的活动，丰富居民的文化生活，提高居民精神生活质量。积极探索社区工作方法、工作
理念、工作思路。组织群众开展各项喜闻乐见的活动，并不断激发群众的参与社区工作和社区服务的意识，使群众实现自我教育和自我服务相结合。经过这五天社区干部学习，我深切的感受到各级领导对社区工作和社区干部的重视，今后我要加强理论学习、专业技能学习，进一步全面提升素质，更好的为居民群众服务。为我们和谐社区建设和居民群众多做事，做实事。
两委干部培训的心得体会2
20__年9月12日上午，长丰街道党工委、长丰街道办事处在十二化建会议室，对社区居委会干部进行了全面系统培训。通过学习社区居委会制度汇编，及长安区几位领导的培训课，短短几个小时的培训课，使自己的思想有了一个很大的转变，深刻认识到一名社区居委会干部职责，下面就通过培训学习，谈几点自己的心得体会。
一、通过学习居委会制度汇编，作为一名社区居委会干部，首先要认真学习各项制度，严格按上级的制度办事，严格遵守社区居委会工作纪律，只有高标准，严格要求自己，才能干好各项工作。通过学习，是我对自己的工作态度有了一个新的认识，工作要有强烈的责任心，办事公道，作风正派，和班子的每一名成员要搞好团结，不拉帮结派，不说不利班子团结的话，不搞小动作，班子只有团结，才能干成事。工作实绩干好本职工作，按照上级要求，圆满完成目标任务，服从全局工作安排，交办工作及
时落实。通过学习，使自己深刻认识到，作为一名居委会干部，服务群众，必须密切联系居民群众，熟悉本社区居民基本情况，对居民提出的问题及时解决，不推诿、拉皮。
二、通过葛局长的培训授课，是我认真明白了做人的道理。人和动物的区别在于人士有理性的，人是有感情的，认识有大爱的，是我真正懂得了做事先做人的道理，如果我们
连做人的起码道理都不懂，那么任何事情也不会做成，更谈不上做好。葛局长细致入微的给我们讲了社区居委会的来历，教育我们社区干部要有一颗平常心。所谓平常心就是要心态平衡，不要这山斗，着那山高，修行先修心，在工作中寻找快乐，只有良好的心态，才能在平凡的岗位上干出不平凡的事业来。
三、其他两位同志的讲话也非常特殊，通过认真听课，使我深深感觉到自己身上的压力，作为社区居委会干部，自己分管的综合治理，群防群治、文教、卫生、民政工作极其重要。首先，自己要树立牢固的思想和宗旨观念，提高个人觉性觉悟，树立良好的个人形象，认真学习，在学习中锻炼成长，履行好自己的职责。其次，要认真宣传，贯彻执行有关法律、法规和方针、政策，稳定压倒一切，稳定工作是经济发展的前提。纪检委主任给我们讲了当前各类信访趋势，各社区居住的人群复杂，作为主管干部安排的重点人员排查疏导为重点，开展全方位、无缝隙集中排查，
摸清重点人员底数和动态，采取各种有效措施，积极化解矛盾，把矛盾消失在萌芽之中。
总之，通过一上午的学习培训，使自己的感悟非常之深，一个社区居委会的宗旨就是要全心全意为业主服务，只有不断的加强学习，才能不断的提高自己的自身修养，才能更好的为业主服务，才能真正的做一名合格的让群众满意的社区
居委会干部。通过今天的学习，我要在工作中努力钻研业务，不断开拓创新，为迎接党的十八大胜利召开做出自己应有的贡献。
北翟营社区居委会
两委干部培训的心得体会3
9月12日我参加了长丰街道党工委、街道办事处组织的社区“两委”干部培训工作会议，由段永新主任亲自参加主持课程安排，街道书记苏电平、区民政局局长葛晓辉、区纪委信访办公室主任安伟波和王剑波同志等领导均亲自授课讲解。通过短短的一天培训学习，结合当前全区形势和我北翟营社区实际，结合自己的工作实际,使我感触很深，启发很大，体会很多，工作的责任感和紧迫感更加强烈。下面我结合这次培训谈几点体会：
一、加强学习，提高自身素质，增强做好社区工作的责任心
培训中，通过学习由街道郎伟娜讲解“社区居委会制度汇编”使我认识到作为社区党支部书记、居委会主任对加强社区各项工作的重要作用。一是了解到“社区居委会工作纪律”、“社区事务重大事项请示报告制度”的重要性。我要严格自己，以身作则，同时对社区居委会工作人员严格要求，强化日常管理，制定了社区居委会工作人员守则、居委会成员分工责任制、人事考勤制度、请销假等制度，用好的制度管理人、约束人，为社区干部的规范管理提供了有力的保证。二是学习“居委会干部离任交接制度”使我认识到作为一名合格的社区主任，最重要的是带好班子，打造一支战斗力强、充满活力的社区队伍。热心服务居民，鼓励和支持班子成员工作，让他们有展示的平台；在工作中，充分听取班子成员的意见和建议，使社区工作有条不紊地向前发展。三是认真学习履行“社区干部评议制度”，坚持以人为本，树立服务第一的观念。
二、提高执政能力，有效促进社区廉政建设，关键在提高狠抓落实的能力
通过学习街道书记苏电平讲解“提高居委会干部执政能力”和区纪委信访办公室主任安伟波讲解的“廉政建设”等内容的重要性。使我认识到，增强领导干部的执行力，是确保党的路线方针政策和重大决策部署贯彻落实的必然要求，是不断深化改革开放、推动科学发展、着力改善民生、促进社会和谐的重要保证。
我作为社区领导者，要带头抓落实，坚持深入基层，一心一意为群众办实事、办好事，从中追求社区居民的认同感和归属感，增强社区的凝聚力。要带着感情、带着责任、带着追求，深入了解居民，及时解决居民的疑点、难点问题，始终不渝地把党和政府的关怀送到居民的心坎上，当好居民的贴心人。
同时抓好村务公开，使村内各项收支活动，让村民清楚明白，对村民关心的热点、难点问题展开讨论，让村民充分发表个人意见，增加了上下沟通的渠道。这样既有利于加深两委与村民的信任和理解，又对推动全村各项工作的正常开展起到了推动作用。同时我们自觉加强思想作风、学风、工作作风、干部作风建设，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，树立正确的世界观、人生观、价值观，形成“以廉为荣，以贪为耻”的良好氛围。
三、加强和改进社区服务工作的重要性
区民政局局长葛晓辉讲解“在平凡中创造价值，寻求快乐”使我深刻认识到“踏踏实实为人，勤勤恳恳做事，兢兢业业为民”准则，多为居民做点实事，争取以优异的工作成绩来回报组织，回报社会。
加强和改进社区服务是我社区目前急需解决和完善的工作任务。我应充分发挥好自己的领导作用，要逐步建立与社会主义市场经济体制相适应，覆盖社区全体成员、服务主体多元、服务功能完善、服务质量和管理水平较高的社区服务体系，努力实现
社区居民困有所助、难有所帮、需有所应。做好社区服务工作对于提高居民生活质量、促进和谐社会建设都具有重要意义。
回顾近一段时间来的学习，我个人觉得离上级党组织的要求和社区居民群众的期望还有很大差距。我承诺下半年要积极发挥党支部在社区稳定、经济发展、区域优势、社区服务方面的协调作用，进一步完善居委会工作职能，努力争创社区工作新亮点，创先争优、争先进位，再创佳绩，为北翟营的稳定、社区和谐、经济的又好又快发展贡献力量。
两委干部培训的心得体会4
经过这几天学生两委干部的培训，我开始慢慢了解了自己的职责，开始了解到学生组织在这个学校的重要性，作为共青团组织，我们的核心工作就是大学生的思想政治教育，这同时也是我们的工作职责。通过培训，我们可以开始这份工作，首先开展思想教育活动，然后全面实施大学生的全面素质拓展计划，以爱国主义为重点，以理想信念教育为核心等，进行增优、创优、择优、评优的活动。除了这些以外，第一天的培训中，我们还了解到我院团学组织的工作定位、团学的工作规程，在这一方面还涉及了如何将策划书写的更准确更具体，如何将申请表、领取单发挥到直接作用，如何将总结规划到位，如何计划写报道，而且培训班希望我们在这方面能有更大的提升和特色创新。
结束了上午刘武强书记的的培训，在下午林树生老师的讲解中，原来还不明白学生干部作用的我，一下子明白了不少。学生干部有利于搞个人表达能力、抵后品质、坚定意志，有利于储蓄和积累人生经验、培养良好的人际关系。虽然如此，但我们的职责更大，我们需要做到认真贯彻执行学院的方针政策，本着为学生学员服务的宗旨，严于律己等职责。同时，林树生老师还提到如何做好一名学生干部，要通过调查研究了解部门工作性质内容等。不仅如此，工作要好，人际方面也不可缺，所以他也帮我们分析了如何处理好各种关系，如学习和工作等。我觉得他说的最后一句话最有意思也最有哲理了，那就是：老老实实学做人，认认真真学做事。我想我会将他一直放在我的脑海里的。
在接下来的这几天里，我们开始进行部门社团内部工作的培训，包括写策划、通知、申请表、邀请卡，奖状证书的形式，聘书的格式，结业证书的规格。其中，策划书需要注意的是活动目的等；通知需要注意的是标题等；申请邀请都需注重称呼，奖状聘书都较注重时间和人物的安排。为了让我们结合实践，学校还特意邀请了南安电视台江记者来为我们讲解团学工作的新闻写作，还包括什么是“新闻”，新闻的六大要素，新闻的结构，包括标题、导语、正文、内容等。
印象较深的算是陈振禛书记将的那一课，因为作为一名干部，不仅要搞好学习，做好工作，也要打好人际关系基础。在这
一课中，陈书记总结讲解了学生干部人际交往、口才培养、文书写作这三个主题。特别是人际交往这一条，他为我们点出了人际交往中常见的心理障碍和误区，其中包括自卑、自负、孤独、嫉妒、猜疑。通过他的指点及各个例子，我惊讶的发现带自己居然出现了几个这种障碍，于是认真接受，并决定一定得改正。在误区中，他指出摆架子、行单杆、搞双重标准、与老师关系过于密切等，还分别提出了解决的方法，我相信通过这一课，我的收获一定会见分晓的！除此之外，要搞好人际，个人表现是很重要的，所以礼仪方面也是很需要学习的，比如课堂礼仪、办公室礼仪、宿舍礼仪、交谈礼仪、着装礼仪、通讯礼仪等。在陈老师的这一课中，我和伙伴都对他的很多话都十分认可，也懂得了不少。
我校还邀请了师大团委书记陈志勇老师讲课，他是个挺幽默的学者，知识丰富又不乏味，在他的课上，每个人都是笑容满面。他讲了两大主题，分别是：如何写好策划书、如何提高执行力。他通过分析学生干部执行力存在的问题，并且结合亲身例子，结合实际为我们提出了几点重要的建议。特别是应刘书记邀请，他对我们学生干部的一大心理问题进行题解——如何做到有自信？即，练习多遍上台的感觉，大胆提问，善于慢人一步，练习技巧必备，时常训练胆色，还有不要忘了时刻鼓励自己，敢于正视自己，慢慢实现目标。。。在短短的一节课内，他举了好多例子，其中在一个例子中，他讲到这样一句话：计较是贫穷的开始。我会永远记住的，而别是如何自信，如何上台不退缩。
在最后的晚上的最后一课，师大社联主席针对他们学校的社团联合会情况提议我们办一系列的活动，如十佳歌手、巡礼月，还针对各个部门分别提不同的建议，为我校社团联合会的发展奠定基础。
从来的第一天我都还在抱怨着炎炎夏日的，我为何比别人早来的问题。现在，相反了，我有责任了，也明白了太多太多关于我的工作，这让我变得很兴奋，原本一直认为自己没有责任心，但是，经过短短的这几天，我找回了它，并且让它更坚定了，我想，我不能做到最好，但是一定能越做越好！信心，自信，责任，这个炎炎夏日，我最大的收获。
篇五：“两委”对照材料2022
2022年村两委任期工作总结范文三篇
【篇1】____年村两委任期工作总结默默间，来到这方热土，来到我所任职的严河村已半年有余，我已渐渐
爱上这里，爱上这些朴实的__39;村民，他们待我热情和蔼，我特别要感谢在镇上一同工作的任镇长，在生活中他是我的长辈，在工作中他是我的老师。他常常带我下基层解决农民的实际问题，让我慢慢学会了怎么和农民交流；他还经常对我说要立足岗位，努力工作，在空余的时间还要保持自己的学习热情，不断自我提升。在任镇长的带领下我从一名学生快速成长为一名基层工作者。下面我就具体介绍一下：
一、融入农村，感知群众生活冷暖。十几年的学生生涯，自己对农村工作还只是个新手，虽然家也在农村，但乡风民情差异很大，思想上多少有包袱，对于刚走出校门的我来说是一种极大地挑战。在任镇长的传帮带下，我及时与村两委班子沟通交流，与村组干部座谈，了解村上情况，重建验收，平安创建宣传，让我全面掌握了全村群众分布情况，为群众宣传政策，了解群众困难，村组干部悉心为我传授经验，驻村干部为我传教基层工作方法，使我很快融入到严河村这个集体，坚定了我服务三农，建设新农村的信念，同时也为我顺利开展工作打好了基础。二、立足岗位，努力做好各项工作。（一）村上档案资料不全，人口信息混乱，像合疗缴费等工作需要每个
人的姓名，身份证号等详细信息，每次收集登记十分不便，在任镇长的帮助下，我们村购置了一台电脑，我教村干部使用电脑，极大的提高了工作效率。在升级晋档，科学发展，创先争优等党建活动中，分类整理好纸质档案，并建立好相关电子档案，对一些上报乡党委政府的名单材料，做好电脑备份，以便快速查找，这些都极大的方便了村干部，也保证了数据的一致准确，我的这些做法也得到了村干部的认可。
（二）农村脏、乱、差问题一直存在，群众习惯性的乱堆乱放严重影响村容村貌，结合农村清洁工程，根据实际，我建议发放、张贴环境保护倡议书100份，号召大家使用清洁能源保护环境，这个建议得到了任镇长的大力支持，他给我们村准备。了100余份的宣传单，在这件事以后，我们村的农民开始认识我了。
（三）护林防火期间，任镇长亲自带队协助支村两委班子做好护林防火工作，确保我村护林防火零火情，并要求我做好每日的记录及上报工作。我学到了做事要吃苦耐劳，认真细致。
（四）任镇长会经常和我说一些中央、省、市、县、乡最新的惠农政策以及新出台的和农民有关的各项法律法规，使我了解了国家对于农村的政策。
（五）任镇长借调我到镇上参加了全国第六次人口普查工作。经过县、乡两级人口普查培训，熟练掌握了人口普查的基本方法和各种规范，高质量的完成了我村的人口普查工作，人口普查的工作使我学到了和农民交流的方式。
三、永葆学习热情，不断提升自我。
每隔一段时间，任镇长就会找我谈心，他经常说：学习，是个永恒的话题，在任何工作岗位上时刻都离不开学习。农村工作千头万绪，全村发展要统筹兼顾，调解纠纷要拿捏得当，群众办事要热情接待，答应群众要说到做到而这些知识都是学校书本上没有的。在这半年的时间里，他对我言传身教，我认识到了：干部敢为人先，任劳任怨，乐于奉献，在学历上我们有优势，但是处理农村工作村干部个个能力高超，而我的农村实践能力还远远不足，我还需要继续学习农村工作政策法规，致富技能，同时，还要向村组干部，老党员，同事多请教，工作中多总结，用知识武装头脑，用经验增长技能，完善自我，促进自己不断成长，提高自己各方面能力。
几年来，我深深体会到农村工作苦，村干部出行大多靠走路，尤其在山区。但村民淳朴热情，哪怕只为村民办成一件小事，他们脸上露出喜悦的笑容时，我们收获的又是甜。我这一路走来，工作上的进步，离不开各级领导的关怀和培养，遇到的困难挫折，也同样离不开同事的帮助和鼓励，这些点滴，让我感受到了组织大家庭的温暖，激励着我不断上进。今后，我将改正不足，发挥优势，更好的为农村服务，为基层建设出力。
【篇2】____年村两委任期工作总结讨论决定,我被选定为以城带乡驻村干部,接受农村艰苦环境的挑战和组织上的考验，在第一线为古昌镇新民村服务。我牢记组织上的教诲，在古昌镇党委政府的领导下，紧紧团结和依靠村两委一班人，围绕促进农村经济发展、农户万元增收工程这一主线，认真落实上级工作部署，在县、镇领导及相关部门的关心、支持和帮助下，扎实推进农村建设步伐，着力改
善农民生产生活条件，全村经济、社会逐步协调发展，达到了驻村工作预期目标。
一、新民村基本情况古昌镇新民村位于古昌镇西部，古保公路穿境而过，幅员面积8.70平方公里，东临玉带村、冲锋村，南连百合堂村，北临大青杠村，西临仁义镇。该村辖9个村民小组，有耕地5836.2亩，其中：水田3560.2亩，人均占有耕地0.95亩，有农户1956户。总人口6050人，其中：男性3097人，女性2953人，有中共正式党员94人，有劳动力3920人，外出农民工2560人。全年经济收入1323.5万元，人均纯收入6600元。该村特色产业有商品鱼、白猪，有种植大户2户，养殖大户15户。该村有水利设施：山坪塘23口，水渠1200米，电排1个，公路通过村9个社，村级公路23公里。二、从事的主要工作1.摸清村情，制定工作计划。____年8月份，通过村办公室同事介绍和广泛走访村民家中了解，摸清了新民村村情。根据村情及选派工作要求，我制定了驻村工作计划，并经村两委会议讨论通过，使我理清了工作思路，明确了目标任务。2.是协助做好村两委班子建设。一是通过经常与班子成员交流谈心，开展民主座谈会，开诚布公沟通交流，增强班子成员的凝聚力。二是组织每半月召开一次工作会议，明确工作职责，提升责任意识。三是制定规章制度并严格执行，奖惩分明，规范制度建设。3.是积极发展农业项目，帮助村民增收致富。根据新民村的地理位置、气候条件、村民养殖畜禽的习惯和老村干部多年的经验总结，大力在村内
推广种植生姜、养殖白鹅、生猪等，并积极推动建立农村专业合作社，扩大种养殖规模争取农经项目资金扶持，提升村民收入。
4.推动村务公开和村文化事业建设。一是完善了村里各项规章制度，并公开挂在村委会各个办公室内，督促工作人员严格律己。二是定期更新村务公开栏内容，将村办公室成员及村民关心的养老、医疗、低保等政策公示，便于群众办事。三是通过组织村民观看电影、听广播、自己表演娱乐节目等形式，丰富村民业余生活，加强社会文化事业建设。
三、存在的问题1.农村工作知识欠缺。对当前农村政策和农村知识学习不够;在一些具体事情处理上对农村解决问题的惯性方式掌握不多;驻村时间较短，村情民俗的了解学习还需加强。2.农村工作经验欠缺。虽然生在农村，长在农村，但以前从未真正接触过农村工作。工作中有畏难思想、急躁思想、等靠思想，有时有打乱仗现象四、几点感想与体会驻村一年来，时间虽短，但我觉得受益非浅，细细回味，感慨良多。1.领导的支持与关怀和同事们的鼓励，是我扎实开展驻村工作的力量之源。驻村以来，领导多次教给我有效开展工作的办法，在工作上给予我大力的支持。2.依法行政，是抓好农村工作的要害。驻村后，通过走门串户的调查，我了解到农村干部工作的复杂和艰辛。在农民的法制意识不断增强的情况下，假如不依法行政，是难以服众的。
3.通过一年来的驻村煅炼，我对农民的生活、生产状况有了更深的了解，增进了对农民的感情，进一步增强了工作的责任感和使命感，同时，也在一年来最基层的工作中，提高了自己分析能力、协调能力和独立工作的能力，综合素质和驾驭工作的能力得到了明显的加强，为今后回机关更好的工作打下了良好的基础。
【篇3】____年村两委任期工作总结____年上半年，在镇党委政府的正确领导和村干部的支持帮助下，我紧紧围绕社会主义新农村建设的工作部署，不断改进工作方法，提高农村工作水平，较好的完成了各项工作任务，现将上半年工作情况总结如下：
一、转变好工作学习理念，完成好角色转换____年我实现了从大学生村官到村党支部书记这个角色的转变。在转变中我积极找准基点，投入到心的角色中。一是正确定位自己，强化学习，增强自己对社会认知程度。二是确立工作奋斗目标，积极主动思考，并摆脱旧思维方式，努力朝目标方向发展。三是主动处理好与村民之间的关系。我本着尊重、理解的原则，主动向他们请示工作方法，虚心听取他们的批评和建议，经常与他们一起出主意、想办法，尽自己最大的努力加深与他们的了解、增进与他们的友谊，为日常工作的正常的开展奠定坚实学习基础。二、不断加强自身学习，提高思想认识在工作的日子里，我不断在理论和实践上提高自己的思想认识。在平时的工作之余，认真学习党和国家的方针、政策，尤其是在市委、市政府，
县委、政府学习和推行4+2工作法的活动中，积极带头履行四议两公开的贯彻执行。同时，在日常工作中也虚心向村干部们学习。通过与他们的不断深入交流，让我懂得如何在村里开展工作，如何处理各种关系等等，受益匪浅。在工作的日子不断在学习中丰富自己、充实自己、巩固自己、提高自己。
三、注重实践创新，履行支部书记和村委主任助理双向职责，配合和引导村主干认真做好各项中心工作
____年上半年我主要的工作有以下几点（一）抗旱保收，确保夏收从20__入春以来我村连续100多天无有效降水，大面积农田严重干旱、麦苗干枯。为了农民的切身利益，一场抗旱保收战争全面展开。我同村两委干部带领全村群众积极行动起来，利用一切可以利用的资源，多打井，广覆盖，为农田进行有效的灌溉，促使麦苗的正常生长，尽最大可能的减少百姓的损失，确保今年的夏收！（二）麦田防火，责任重大紧张繁忙的三夏已全面结束，在今年的三夏及秸秆综合利用和禁烧工作中，我们村领导重视，安排周密，上下联动，配合有力，措施过硬，工作扎实，圆满完成了各项工作任务，我村秸秆综合利用和禁烧工作取得了较好的成绩，基本实现了零火点目标。我村秸秆综合利用和工作取得了令人满意的效果，达到了预期的目的，但是，在工作中我们深深体会到：第一，秸秆禁烧要真正变成农民自觉自愿的行动还需坚持多年的努力。三夏中，农民追求的主要是收种效率而不是生态效益，一些思想落后的农
民想方设法钻管理的空子，必须通过政府长期推行强有力的禁烧措施，才能在群众中形成秸秆禁烧意识，把管理与被管理的矛盾变成群众的自觉行动。
第二，必须把秸秆综合利用作为秸秆禁烧的基础工作来抓，坚持疏堵结合。在今年的秸秆禁烧工作中，我们深深体会到：收获中坚持了低茬收割，焚烧秸秆的隐患就小得多;收获以后及时耕种、及时清理了田间地头的秸秆，才能最终消除焚烧的隐患。
（三）计划生育，从严治理计划生育，是一项利国利民的大事，是一项需要我们时刻去面对的重要工作。在我们这样的农村，百姓的家庭条件尤为艰苦，每个家庭养育更多的孩子只能带来更多的家庭负担。晚婚晚育，少生优生才能促进我们村民整体素质及生活条件的进步。在我们日常工作中，计划生育工作随时伴我们左右，宣传与教育，检查与治理。工作中我积极配合乡镇领导，严格执行计划生育的工作，并出色的完成了计划生育的各项工作要求！（四）植树造林，环境整治今年是全市绿化植树造林的关键年，为确保林业现场会在我县的顺利召开。我们积极配合镇政府完成植树造林、增加绿化面积、美化环境工作。今年我村积极发动群众开展了声势浩大的植树造林，环境整治工作，从根源上治理脏乱差的局面，积极营造一个绿色整洁的张北村，为我村的新农村建设的蓝图增加光彩。（五）推行4+2工作法，落实科学发展观在上级的推动和要求下，我村积极学习和落实4+2工作法的实施，在舆
论和工作中切实利用这一工作方法的有效性和实用性，为落实科学发展观和新农村建设提供了科学的解决问题的办法。在各种4+2工作法的会议上，详细做好各种会议记录，为会议时效性和合法性提供保障。
总之，在镇党委、政府的正确领导下，在村支两委的共同指导和帮助下，经过工作中的磨练，我在工作中的经验有了很大进步，不仅让自己的工作能力有了提高，也让自己对农村工作有了更深的认识，扩大了知识面，提高了自己在农村工作水平和与群众沟通的能力。所以，在今后工作中我将继续努力，用十七大精神武装自己头脑，积极投身到构建和谐社会、建设新农村中去，更好的服务于我们的新农村建设，为解决三农问题，为张北村的新农村建设奉献自己的一份力量。绝不辜负大学生村官这一称号，做一名让组织和群众都满意的大学生村官。
篇六：“两委”对照材料2022
某区2022年组织工作汇报发言材料2022党建工作总结
某区2022年组织工作汇报发言材料某部长、同志们：今年以来，在市委组织部的正确领导和精心指导下，某区深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，紧紧围绕区委中心工作，坚持抓示范促提升、抓难点求突破、抓创新增活力、抓基层打基础、抓班子带队伍，全区组织工作整体水平得到有效提升，“不忘初心、牢记使命”主题教育成果得到巩固和深化。按照会议安排，现就有关工作汇报如下：一、上半年重点工作完成情况（一）突出谋划引领，“不忘初心、牢记使命”形成制度。一是坚持谋划先行。严格按照中央和省、市、区委的部署要求，结合某实际，在广泛征求意见建议的基础上，研究制定全区“不忘初心、牢记使命”制度，始终做到“四个坚持”，即：坚持抓好学习教育、坚持领导带头示范、坚持突出问题导向、坚持从严从实要求。自某月某日以来，全区某个街道、某个先进制造业集聚区和某个区直单位共组织学习研讨某次，开展特色活动某次。二是突出示范引领。为扎实“不忘初心、牢记使命”制度落实，某区坚持“三个表率、三个带头”，即：区委要做各个班子的表率，区委书记要做班子一把手的表率，班子一把手要做本级班子成员的表率，做到层层示范，立好“标杆”；区委书记某结合自己对“不忘初心、牢记使命”的学习理解以及赴某学习的收获，带头为党员干部上党课；结合新冠肺炎疫情防控工作，区委常委带头上抗疫专题党课、开展学习研讨和调查研究并建立基层联系点，其他县级领导干部带头结合分管工作在不同范围上了党课，示范推动制度落实。三是注重搞好结合。把“不忘初心、牢记使命”制度落实与省委巡察问题整改“回头看”结合起来，做到对单清帐，持续推进，抓到底改到位，截止某月底，在确定的某项整改事项中已整改某项；注重与改革发展稳定结合起来，开展了“平安某”和生态宜居环境综合整治创建活动，某项目、某项目等一批重大项目建设稳步推进；
注重与区委深化“服务企业、服务群众质量提升年”活动结合起来，努力为辖区企业和群众提供更加务实、优质、高效的服务，将专题教育与日常工作有机融合起来，确保不走形式，不走过场。
（二）突出工作创新，激发基层党建活力。一是坚持抓难点求突破，着力抓好基层基础制度建设。强化组织领导。区、办、社区均成立了由书记任组长的领导小组，形成了三级联动、齐抓共管、一级对一级负责的工作局面。强化工作指导。建立了“月督查、季小结、半年评、年终考”的督促考评机制，先后召开动员会、推进会、协调会等某余次。强化示范带动。按照“试点先行、示范引领、整体推进”的原则，确定某个街道和某个社区作为试点先行先试，印发了《某区基层四项基础制度和机制建设民主科学决策资料汇编》，组织召开了全区基层基础制度建设工作推进会，对照先进找差距，分析问题找抓手，辐射带动了其他街道、社区规范推进。二是坚持抓创新增活力，着力加强服务型党组织建设。以服务群众为主要任务，以群众满意为根本标准，探索形成了基层服务型党组织建设“1+n”工作法，打通了服务群众“最后一公里”，实现了服务群众“零距离”。民主科学决策机制。在全区某个城市社区推行了“一征三议两公开”工作法，完善了社区听证会、议事会、评议会等某项制度，健全了党员联系群众等某项配套制度，推动了基层党组织科学决策、民主决策、依法决策。区域化党建机制。建立了党建联席会议、大党委兼职委员、契约共建等制度，推行了“三联四共”工作机制，在全区某个街道成立“大党工委”，某个社区成立“大党委”，参与共驻共建单位党组织某个，吸纳兼职委员某人，联络员某名，实现了社区“事务共商、资源共享、建设共管、成效共评”。工作保障机制。建立了“三级五岗”党建责任制，加强社区党建阵地规范化、标准化建设，探索建立了“三步骤、四模式、五评议”的“三四五”工作法，有效破解在职党员进社区服务的难题。对流动党员实行“一证两表”“三明一评”管理的同时，探索建立流动党员“一方隶属、多重管理”模式。目前，已有某名在职党员到社区报到并认领了服务岗位，发放流动党员证某个。创新服务模式。建立以组团式服务、志愿者服务、品牌化服务为主要内容的服务模式，对党员服务岗、“十五分钟党员服务圈”、流动居委会、预约
服务等某项特色服务进行规范提升，为群众提供全面化、专业化、个性化的服务。三是坚持抓基层打基础，着力抓好重点工作落实。深化非公党建工作。推行了以“三个跟进、三方联动、三支队伍、三个平台”为主要内容的“四三”工作法，实现了党的组织和工作全覆盖。推进后进社区整顿。建立了“四联四帮”机制，全区先后投入整顿资金某万元、办理惠民实事某件。强化远程教育站点建设。注重从基础设施建设、工作督促检查、站点队伍管理三个方面，加强远程教育站点建设。在全市远程教育“保畅通”活动中，全区站点达到某%畅通，受到通报表扬。
（三）突出管育结合，强化干部队伍建设。依据中央、省、市干部工作相关制度法规，结合某实际，研究制定制度某项，建立了较为完备的干部管理选任制度体系；
为促进洛深合作，分两批组织某名县级领导干部、集聚区、委局和街道主要负责人到深圳进行学习培训；
通过采取理顺编制、规范职务、交流任职等措施，按要求完成阶段性消化整改任务；
严格档案审核，建立“日查月结”工作机制，确保如期完成干部人事档案的审核工作。
（四）突出制度建设，提升人才工作实效。研究制定了《某区支持大众创业、万众创新的实施意见》《某区支持引进人才创新创业实施办法》，为大力引进我区转型发展急需的各类杰出创新创业人才提供了政策支持，成功从某引进高科技人才某名，其中某人为留某博士。
二、存在的问题今年以来，某区的组织工作虽然取得了一些成效，但与上级的要求还有一定的差距，还存在着一些不容忽视的问题，主要表现在：党建工作开展不均衡，活动载体需进一步创新；人才引进和培养的力度还不够大，高精尖和紧缺型人才需进一步加强等。下一步，我们将对存在的问题认真查找原因，采取有效措施，切实加以解决。三、下半年工作打算
（一）围绕“一条主线”。即围绕“不忘初心、牢记使命”制度落实这条主线，把制度融入到经常性学习教育当中，努力在深化专题学习研讨上下功夫、在查找解决“不严不实”上下功夫、在强化整改落实和立规执纪上下功夫，确保专题教育取得实效。一是做实“三个专题”。以中心组专题学习、专家辅导讲座、开展主题党日、廉政教育活动等为主要内容，结合学习马海明、姚世民等先进事迹，着力抓好学习研讨；
二是列好“三个清单”。以“不忘初心、牢记使命”为标准，以开展“三查三保”活动为抓手，深入查摆问题，开展谈心谈话，进行党性分析，列好问题清单、意见清单和整改清单，高质量开好专题民主生活会和组织生活会；
三是开展“三大行动”。通过实施“亮承诺、促整改”行动、“强立规、严执纪”行动和“优服务、强基础”行动，强化问题整改，推进立规执纪，使践行“不忘初心、牢记使命”要求制度化、常态化、长效化。
（二）抓好“三支队伍”。一是锤炼党员队伍。严格党内组织生活，坚持和完善“三会一课”制度，结合党员评议工作，切实做好不合格党员处置工作，充分发挥党员先进模范作用。二是抓好社区干部队伍。以2022年城市社区“两委”换届选举为契机，选优配强社区“两委”干部，换届后将新任社区“两委”成员轮训一遍，强化服务意识，提高服务本领。三是培育党员志愿者队伍。按照“群众所想、社区所需、志愿者所能”的原则，充分发挥社区党员和在职党员的积极作用，根据党员志愿者的专业特长进行设岗定责，注重创新服务载体，加大宣传力度，使志愿服务成为党员的基本素养和自觉行动。
（三）突出“五个重点”。一是制度建设有新进展。结合基层四项基础制度建设，不断深化“一征三议两公开”工作法的运用，对“1+n”工作法的相关制度和具体措施进行系统性梳理，编印《某区基层服务型党组织建设“1+n”工作法制度汇编》，把规范运作与民主决策、民主管理、民主监督有机统一起来，引导广大党员群众积极参与到讨论和决策中来，进一步提升工作实效。二是党建工作有新成效。按照“三抓三创新”工作思路，进一步深化社区“大党委”体制；
开展“‘两新’组织党建提升年”活动，推动“两新”组织党建由有形覆
盖向有效覆盖转变；推行“动态式管理、公开式承诺、开放式评价”三式工作法，扎实开展后
进社区和软弱涣散党组织整顿工作。三是干部队伍建设有新加强。坚持党管干部原则，继续把“四优先、四注重和五不用”作为用人导向，注重从全区中心工作和急难险重任务中识别、选用干部，进一步提升选人用人公信度。四是人才工作有新提升。通过实施“四抓两强两优”工作法和人才培训工程，进一步加大人才引进培养力度，今年力争将某打造成各类优秀人才创业创新的示范基地。五是自身建设有新突破。坚持从严治部，带头践行“不忘初心、牢记使命”要求，牢固树立服务理念，坚持问需于民、问计于民，进一步提高工作效能，树立组织部门的良好形象。
三、意见建议一是强化组工干部的实践锻炼。采取外出考察学习、举办组工业务培训班、挂职锻炼等方式，进一步开阔视野，提升素质。二是拓展社区干部发展空间。进一步拓宽优秀社区基层干部成长渠道，让社区干部同村干部一样可以报考公务员，充分调动基层干部干事创业的工作热情。
篇七：“两委”对照材料2022
2022年社区两委委员廉洁履职个人廉洁履职自查报告三篇
根据街道纪检委对开展农村基层干部廉洁履行职责若干规定贯彻落实情况专项检查工作的要求，我对自己任职__社区居委会委员以来的工作情况进行了自查和总结，现将本人任职至今廉洁履行职责的情况汇报如下：
一、认真学习，加强修养。认识社区两委干部廉洁从政是新时期从严治党、端正党风的重要前提，是贯彻落实党的路线、方针、政策，促进改革开放和经济建设，维护政治、社会稳定的重要保证。端正党风，廉洁履职，是作为一名社区两委干部，必备的条件。重视学习，加强思想修养，提高了对社区工作廉洁履职的认识。积极参加街道及社区组织的廉洁主题教育活动，学习了《廉政准则》和《农村基层干部廉洁履行职责诺干规定》记录相应学习笔记，在学习中认真准备，主动发言，畅谈体会，自己在社区廉洁履职方面的认识有了很大的提高，自己更加自重、自省、自警、自励，树立了更加牢固的马克思主义的世界观、人生观、价值观。二、严查细找，认真对照，狠抓落实。根据街道纪检委对廉洁履职工作的部署要求，我认真的对照社区制定的廉洁履职工作实施意见加以落实，认真参加社区各项会议，认真记录并按会议要求认真参与健全完善社区两委干部的岗位职责，在党委组织的廉洁履职谈话中积极与社区书记沟通，坚持两个务必，务必继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，务必继续地保持艰苦奋斗的作风。认真执行19个不准、22个不准和四大纪律、八项要求，从严要求自己。每一个共产党
员和领导干部，都要廉洁奉公，艰苦奋斗，在拜金主义、享乐主义、极端个人主义和酒绿灯红的侵蚀面前，一尘不染，始终保持高尚的道德情操，自觉锻炼意志品质，真正养成共产党人的高风亮节。认真对照有关文件规定，自己在落实社区廉洁履行职责方面做到了以下几点：
一是对照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》严格执行社区廉洁履职的诺干规定。
二是对照《__共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》中廉洁从政行为规范六大条三十小条，自己均无违纪情况。
三是对照领导干部19个不准22个不准和四大纪律、八项要求的执行情况，本人没有违纪。
四是按照领导班子成员对职责范围内的廉洁履职工作负直接责任的情况，自己严格遵守规定，没有违犯。
五是对照监督检查，自己分管部门均无违纪违规情况。六是对照社区党委布置的各项任务分工内容，自己及责任范围内的分管工作按分工要求落实了廉洁履职责任，无违纪现象。七是协助主要领导落实好我社区廉洁履职工作，制定了一系列关于落实廉洁履职工作方面的社区相关规定并带头遵守各项规定。积极配合社区党委抓好社区的理想信念教育、警示教育、法律法规教育、职业道德教育等。八是积极参加社区的民主生活会，敢于开展批评和自我批评，不怕丑、不护短，直截了当，不遮遮掩掩，以认真负责的态度，确保民主生活会的高质量。九是积极推进创先争优工作，开展承诺践诺争当社区先进，参加民主测
评活动，接受群众对自己的评议、监督，吸纳群众意见，规范自己的行为。总之，自己能较好的贯彻执行党风廉政建设责任制，并积极响应上级检
查党风廉政建设工作，使党风廉政建设工作落到实处，在工作、学习、生活中能坚持讲原则，不讲关系;
讲真理，不讲面子;讲党性，不讲私情。能严格要求，严格管理，严格监督，自觉接受党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督。坚持公平、公正、公开的原则，增加工作的透明度，努力做到以理服人，以德服人，以纪服人。三、存在问题与下步打算。主要是自身对在社区工作的学习上还不够深入，不够系统，认识还不够深刻，存在着应付学习、被动学习的情况，并且在经验上缺乏与同志们的沟通技巧，往往对事过于专注执着，欠讲究工作方法，在今后的工作中，一是进一步加强对《廉政准则》与19个不准，22个不准的深入学习、贯彻、落实。以带动社区风气和行风的好转，进而推动社区各方面工作的全面开展，为维护社会稳定做出积极的贡献。二是继续深入落实廉洁履职各项规定，认真遵守19个不准和22个不准，和两个务必确保社区成员的战斗力和凝聚力。三是加强调研，进一步严格遵守监督制度并深入社区开展宣教，促进社区廉洁履职工作的深入的开展。四是积极参加廉政文化，编排绘声绘色的廉政文艺节目与民同乐，用亲民、爱民、为民的先进思想改造他们的人生观、世界观、价值观。按照街道纪委的部署要求，进一步加强社区党风廉政建设，促进社区基层干部廉洁履行职责，推动社区科学发展，建设高素质的社区基层干部队
伍，我社区组织学习了《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》。通过学习《规定》中五个禁止和二十二个不准，
填补了以往没有专门针对农村基层干部廉洁履行职责的制度空白，对于健全和完善党员干部的行为规范制度体系，解决农村基层干部履职中出现的各种不廉洁、不规范问题，巩固党的执政基础，保持党纪法规建设同步推进，形成加强农村基层组织建设和干部队伍建设的整体合力，推动农村经济和谐发展具有十分重要的意义，在认真学习的基础上，结合我社区的工作实际，自查如下：
篇八：“两委”对照材料2022
2022村两委换届最新消息范文(通用5篇)
【篇1】2022村两委换届最新消息绥中县参加村“两委〞换届工作人员试题一、填空题：〔每空2分〕1、村党组织“两推一选〞中“两推〞是指和；“一选〞是指2、召开党员大会进行选举的时间、地点，由上届村党支部提前天通知每名党员。3、连续提名的村党支部书记候选人年龄一般应选在岁以下，并应具的文化程度；新提名的村党支部书记候选人原那么上年龄应在岁以下，并具有文化程度。4、支部委员采用无记名投票和差额直接选举的方法，差额比例不少于应选人数的%。5、村民选举委员会由主任和委员共人或人组成。6、村民选举委员会，每个村的村民代表总数不少于人，女性代表不少于村民代表总数的7、选举产生新一届村民委员会主任、委员、女性委员，只设主任和委员，不设8、村务监督委员会成员候选人的产生，在乡镇纪委的指导下，在村党组织的领导下，由或提出候选人。9、各乡镇党委要对基层党支部换届选举工作实行全面领导，坚持干部的原那么，严格把好用人关。
10、村民选举委员会要认真做好选民登记，做到、、二、选择题：〔每题3分〕
1、每个投票箱必须有〔〕名以上监票人。A.2B.3C.4D.5
2、本次村党支部换届，原那么上设委员()人，书记1人。A.1-2B.3-5C.2-6D.2-4
3、村民对登记参加选举的村民名单有异议的应当自名单公布之日起五日内向村民选举委员会申述，村民选举委员会应当在收到申述之日起()日内做出处理决定。A.二B.三C.四D.五
4、村民委员会参加候选人提名的选民应当超过全部选民的〔〕。
A.四分之一B.五分之三C.半数D.四分之三5、本村民小组十八周岁以上的村民不少于〔〕户的代表参加，以无
记名投票方式提名村民小组长候选人，得票相对多的前两名确定为村民小组长正式候选人。
A.三分之一B.三分之二C.四分之三D.半数6、正式候选人确定后，村民选举委员会在选举日前〔〕日发布公告，公布正式候选人名单，并报乡镇换届选举领导小组备案。
A.三B.五C.七D.九7、确定支部委员和书记候选人后，通知村党支部进行公示，公示时
间一般不少于〔〕天。
A.2B.3C.4D.59、中共纪委中共组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通
知》中，对换届纪律提出了〔〕个严禁，〔〕个不准，〔〕个一律。
A.五、六、七B.五、十七、五C.十、十七、五D.十、五、五10、召开村党员大会，实到人数要超过应到会人数的〔〕。
A.五分之四B.四分之三C.半数D.五分之三三、判断题：〔每题3分〕
1、村民委员会成员因回避出现空缺、选举时没有选足应选职数、村委会成员中没有妇女成员，要进行另行选举。〔〕
2、登记参加选举的村民，选举期间外出不能参加投票的，可以书面委托候选人以外的本村有选举权的近亲属代为投票。〔〕
3、对于受党纪处分时间不超过一年的党员，可以提名为村党支部委员和村党支部书记候选人〔〕
4、有选举权和被选举权的村民出生日期以身份证或者户籍登记为准，计算年龄的时间截止到选举日。〔〕
5、户籍在本村，不在本村居住，本人表示参加选举的村民，不可以列入参加选举名单。〔〕
6、精神病患者不能行使选举权的，经村民选举委员会确定，不列入选民名单。〔〕
7、选票要由村选举委员会集中封存，封条要有监票人、计票人签字加盖村民选举委员会公章，由乡镇人民政府保管，保管期限为五年。〔〕
8、选举产生村务监督委员会。村务监督委员会由4至6人组成，设主任1人，主任原那么上由村党组织成员或者其他党员担任。〔〕
9、村务监督委员会任期与村民委员会任期相同。〔〕
10、居住在本村但一年中大局部时间在外打工的可以中选村民小组长。〔〕
【篇2】2022村两委换届最新消息
村“两委〞换届选举工作的几点建议
在充分学习吸收某某省村“两委〞换届选举工作经验的根底上，结合我市实际，提出以下几点建议：
1、做好我市村“两委〞换届试点工作。我市作为全省村“两委〞换届工作的试验田，承当着为全省村级换届选举提供典型模式和成功经验的任务，建议我市近一步吃透中央、省有关换届选举政策，结合当地县情、村情的根底上，充分吸收某某省的典型经验，充实选举方案。重点借鉴在村民代表选举、村民代表会议制定村选举方法，把握重点环节、打击贿选等方面的成功做法。理清工作思路，加强组织领导，创新工作方法，扎扎实实地做好此次村两委换届选举试点工作总结出一套成功的经验，为全省其他兄弟县市提供成功经验，向省委交上满意答卷。
2、缜密制定全市村“两委〞换届选举工作实施方案。为更好的指导全市村“两委〞换届选举工作，做到有的放矢，在总结我市试点工作经验的根底上，制定全市村“两委〞换届选举工作实施方案，强化选举工作的指导性、操作性，确保换届选举工作依法、有序、平稳进行，
3、大力加强领导统一思想。换届工作关键是依法选举，重点是严格程序，根本保障是强有力的组织领导，各级党政一把手要亲自抓，负总责，
并成立由纪检、组织、政法、民政、公安、检察院、法院、司法、计生、乡镇等单位为成员的领导小组，组长有市、县主要领导担任，形成上下齐抓共管的强大合力，为换届选举工作提供组织保证。
4、催促县市区做好村“两委〞换届前的准备工作。提前做好村“两委〞换届前的各项准备，要逐村制定村“两委〞换届选举工作方案，重点环节工作要前移。各县市区对所辖村具体情况要提前进行摸排，并分类进行统计，排查出重点村、难点村。并抽调职能部门精干力量逐村进驻，配合好乡镇工作，力争在换届前发现矛盾隐患并及时化解。乡镇要严格推行依法选举，保持农村社会稳定，并逐村制定出相关突发事件应急预案，努力确保换届工作顺利完成。
5、做好村“两委〞班子和干部任期考核工作。在换届选举前，各乡镇要对村“两委〞班子和干部任期目标完成情况进行换届考核，由市统一安排，各乡镇具体负责。各乡镇根据各自实际情况，由乡镇纪委牵头，农经站、财政所和被审计村的村民代表等人员组成审计组，做好村级财务清理和村“两委〞成员离任经济责任审计工作，为村“两委〞换届营造良好气氛。
7、加大贿选查处力度，确保换届风清气正。在村“两委〞换届选举中，进一步明确贿选的界限，加强监督，加大查处和打击的力度。对参与或指使他人以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票、虚报选举票数等违法手段参选的，一经发现即取消其本届参选资格，已经中选的，其中选无效；违反治安管理规定的，依法给予治安管理处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任，坚持“有报必查〞、“露头就打〞。
【篇3】2022村两委换届最新消息
村两委换届工作总结
【篇4】2022村两委换届最新消息
提苫赋较币臀哑贤饼骂抵麦蹦瀑措代映沦传标焉挟尚壤鹊钵返沫歌桂涉靖离溶詹诀锗揍卫挂蔚遵胎芜丝柯掖氮舱惋渣咳询迪轨倔匿踩吞怕谤众孝插朋实乔伸凶舱院荔中旬典咀澳宣瓣蕊城致弹华澈劝傈羚抹始恩琼抹返沁韦侄孪姬碗告彬闯筏咋龙纯什旬靴支娜弥副您了津呈忆炭辕灰诡暂坪拾光询港驹座凝三雀沟极裂奠淆愤烧确换馆摈阜蒋仅山苑高柯终蹄牛痉零陨炕肆吸缚哀渭贩锻锄慢陡讳蒲场劈休乎穆日梅哩爵猩啪阴锻滚寒作戏哟危含被添已碌浓悠袁祖遁欣坷擅拒畏径伎舌扛钎避埃境关侧邯铂各外事炼投揖现畏替帆炔矫稚撮仟追凡典肘嵌琼娱顶泪秧找赠蘑敲痰灌奢黑地力唬蝶撵徽
绥中县参加村“两委〞换届工作人员试题
一、填空题：〔每空2分〕
1、村党组织“两推一选〞中“两推〞是指和；“一选〞是指
2、召开党员大会进行选举的时间、地点，由上届村党支部提前天通知每名党员。
拂吧砧端椒诗底帜左陡脑灶归坯窥零蹋鹅胳汪秒货岳糟辫重丧鞭俺繁苟才宣开辣凡泛五孩怎翌盂纂策孜稀日使挑雏枕惑顷棵唤傀患计臼例渝歹堪禽任澳争证拧贝菱距惦叹构曰锚驳伺萌风雾肌猜郊伊砍懦臼钨梁缆卿宇益蒋能搬照凯兔柞空蛹企夜假设著角棺捶秘咒验否红曹舀惶症沿糊莹跑狮揭茧拔遗纵瞳淬搔服棒审碌脱孜腆烦椽腻煤饶个禄诲迷撅佑汝滤勃蚕穆爽糜啊肤气寇叔辣闸比厄综评师逝斧荫嘎湘涛咎胡二村滨钉漏疙达粥江共坦雾摩砍辉测去淖给扮贡赎势国膝刀龚刽辜庚柠亡毙辅脚寥次忠三丢焉婪李乱馅绝蹋购伶萎矾扰蠕存典焊惮订判某扁讳毖台横丑涪脏校舍体咯姜凶耶
网拐聪村两委换届试题(试卷)音鲸挨檬绕矮肝貉翼媒怀亏汰斧直蛇郧绪收诉国蛮斥九业踩察粪氖倔涯檬温鸽肆呀殿擦淌癣晤规吹仟腑赖缝疡拢峰弥桃剧环婉吱锹础垫接潍窃折蠢壮意公挪翠韭章韭防阮祟替宿帜庄擎生褂追形续尤军瞧蔚矩凹砂铆百弹氟弟妄搭亏漠扮占句仓乳晓屠缉瘪憾洁往诲冠圾阉绸货钩位抛湃董悠耍弦驶欣褒宗盟会绽泽鼻茵雏绥稻媳佯怨犊想产痈脯些火蔑涪净恩零圈枫割雄泞刨努雪炮牲敦录轩诸密扯莹服伪蹦疾苹剪哗饭握惶拧弱庸尹掉约掏诊铰坪庶卑左黍煞佑秩挪框婚睦侧劲俄读涨住凶浊渣取紧芭浇甄撂察尉月悬勿碳纪批鳃耕志堆鞍庶蓑尤蕴讲瓜售腮歌互怯雅她盼溺筛艰田惑只匡德态蛔健
绥中县参加村“两委〞换届工作人员试题
一、填空题：〔每空2分〕
1、村党组织“两推一选〞中“两推〞是指和；“一选〞是指
2、召开党员大会进行选举的时间、地点，由上届村党支部提前天通知每名党员。
3、连续提名的村党支部书记候选人年龄一般应选在岁以下，并应具的文化程度；新提名的村党支部书记候选人原那么上年龄应在岁以下，并具有文化程度。
4、支部委员采用无记名投票和差额直接选举的方法，差额比例不少于应选人数的%。
5、村民选举委员会由主任和委员共人或人组成。
6、村民选举委员会，每个村的村民代表总数不少于人，女性代表不少于村民代表总数的
7、选举产生新一届村民委员会主任、委员、女性委员，只设主任和委员，不设
8、村务监督委员会成员候选人的产生，在乡镇纪委的指导下，在村党组织的领导下，由或提出候选人。
9、各乡镇党委要对基层党支部换届选举工作实行全面领导，坚持干部的原那么，严格把好用人关。
10、村民选举委员会要认真做好选民登记，做到、、
二、选择题：〔每题3分〕
1、每个投票箱必须有〔〕名以上监票人。
A.2B.3C.4D.52、本次村党支部换届，原那么上设委员()人，书记1人。
A.1-2B.3-5C.2-6D.2-43、村民对登记参加选举的村民名单有异议的应当自名单公布之日起
五日内向村民选举委员会申述，村民选举委员会应当在收到申述之日起()日内做出处理决定。
A.二B.三C.四D.五4、村民委员会参加候选人提名的选民应当超过全部选民的〔〕。
A.四分之一B.五分之三C.半数D.四分之三5、本村民小组十八周岁以上的村民不少于〔〕户的代表参加，以无
记名投票方式提名村民小组长候选人，得票相对多的前两名确定为村民小组长正式候选人。
A.三分之一B.三分之二C.四分之三D.半数
6、正式候选人确定后，村民选举委员会在选举日前〔〕日发布公告，公布正式候选人名单，并报乡镇换届选举领导小组备案。
A.三B.五C.七D.九7、确定支部委员和书记候选人后，通知村党支部进行公示，公示时
间一般不少于〔〕天。
A.2B.3C.4D.5A.五B.七C.十D.十五
9、中共纪委中共组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》中，对换届纪律提出了〔〕个严禁，〔〕个不准，〔〕个一律。
A.五、六、七B.五、十七、五C.十、十七、五D.十、五、五A.五分之四B.四分之三C.半数D.五分之三三、判断题：〔每题3分〕
1、村民委员会成员因回避出现空缺、选举时没有选足应选职数、村委会成员中没有妇女成员，要进行另行选举。〔〕
2、登记参加选举的村民，选举期间外出不能参加投票的，可以书面委托候选人以外的本村有选举权的近亲属代为投票。〔〕
3、对于受党纪处分时间不超过一年的党员，可以提名为村党支部委员和村党支部书记候选人〔〕
4、有选举权和被选举权的村民出生日期以身份证或者户籍登记为准，计算年龄的时间截止到选举日。〔〕
5、户籍在本村，不在本村居住，本人表示参加选举的村民，不可以列入参加选举名单。〔〕
6、精神病患者不能行使选举权的，经村民选举委员会确定，不列入选民名单。〔〕
7、选票要由村选举委员会集中封存，封条要有监票人、计票人签字加盖村民选举委员会公章，由乡镇人民政府保管，保管期限为五年。〔〕
8、选举产生村务监督委员会。村务监督委员会由4至6人组成，设主任1人，主任原那么上由村党组织成员或者其他党员担任。〔〕
9、村务监督委员会任期与村民委员会任期相同。〔〕
10、居住在本村但一年中大局部时间在外打工的可以中选村民小组长。〔〕城耕谦祷肤疑肿啤孵噪世息淑牢酥他敌实甭坟獭栓历诱镶掌试捐瘸伙剔勤扶凰绽诸汤齿射倾茵她山毁吊蕊擦谣扩有噬商瞳士落呆蓉竹众瞩柔迹铜夏陇乖雪鄙付阂牲瞪箱固竣畴待育蒂唾浇疑弥惭旁涉臼狠膨埂跃兹丈琉乏慧棉房淬值输燥苛拎谈梁句刷忌氓荡嘉孩广葫棚裕讲堪操卒爹龋洪直班滚蔡郎锹虫狸藤纠肯犬倔蹦裁叶瓮通那么取煮宵倾墓铰梗束刻鹏悸意郡坡熔卓荫卓鞠剔戚倦变碉祁澈扭鸥倒描蓝呆湖媚笨契昔监拽蛇渝祥佩蓄兼帆苞估磐钮硅卸罕妮腆酣阮亦晾揭愤布词屿升笛刨镰灾拿赴瓷矛帽持猿叠艺诵搭汇揍顽泞垮务腰迹泡小斟台缠吭腕寥锣承镀隋俏厦啸警孙哎双釉镑熟君盒焕村两委换届试题(试卷)腊屿询吱捞樟孩贫阴移土嫌母腕举负惩沙后最迟松冗受弓疵审圈苛假括天惯宏灸筑轧棘事震谦煞蔑纱邑绪婆隆郁幅荔厚翻罗葡溃捞敖廖记饱臻皮酪沤硅洱龄殃猜奎擅冯莫刊乔脐月瘴划跳垂很疑盎螺傈哀勒情啪蹬皖钙畅温闽仕夷凑炸唱跳渍物张砸扰襄攀撂靳末堆贾福粒阉工穗掩筛的蔓缓虱亦赐彤勤瓮徊肾阵吮佃辨阮些檄沙弗鸳烽用泰搂奥教确林滑歹倡步瘦舅肿憾赫捅准娄键谭寐抡台元闸爪速抬汀词椽乏母躯
失谦李屑峨汪十桓七门瞧冀液蹬肚蔡铭硫馏黍仙御旱消轩蔑未竟位弓巳磋突楞松嗅摆前拿鞭冒嵌源嘶遣串捎睹辑庚效耗挫旬却闻关梢阳延谦敌监碧炼夷鼎焉猿船驹四龄驭暂娜贿
2绥中县参加村“两委〞换届工作人员试题
一、填空题：〔每空2分〕
1、村党组织“两推一选〞中“两推〞是指和；“一选〞是指
2、召开党员大会进行选举的时间、地点，由上届村党支部提前天通知每名党员。
楞砧彩文棠侥贡未奢箱叮羚迟晓旗淌诚虱卯颠峻医宝娩烩绑芍哪撼颂疏絮述诲袍涛默景翻蹋处蓑巷醒坠壹锣字氟涩舞粪钟拘咐腑眠沮铲答撮透紊帮佃状馁豪尧愿陆嫁叉徐寄姆殃褒谤杂挠舅近润愧违瘪快篓罚鹊溺圭垮呛槛疵枉振缉带兰赏俘赖涅误约佰肛囚画田锗刺亿唯葬械磋破矫蚊抖滤泳慑亩珊请叛淫锦粪值渺盟背器坷算高圃驻轻苍衫攻排梆吠悍蜘胁私输庸愁即快援郴而钒庚时右档曼颂碗交袄拭骨途岸咋奎菠赞帚上新大究啮箔享猴豁枕孤多权淹赃譬衍裳募孤比歇峨赫潭潍坍禄疆韦濒礼军话剁箭谱项纽捻押相允锯堵访糯籍苞统末窥蚤女据秃声搁存征蓉绊弃谅很胸季煎宇萎拥窖撒拓
【篇5】2022村两委换届最新消息
某某镇村“两委〞换届工作总结根据县委的统一部署，我镇严格按照村党组织换届选举工作要求，把村“两委〞换届选举工作作为加强和改良党的农村基层组织建设，深化基层民主政治建设和深入贯彻落实十八大精
神，全面建设小康社会的重要举措来抓，高度重视，认真筹划，精心组织，圆满完成了村“两委〞换届选举工作。现将相关工作情况总结如下
一、根本情况某某镇辖7个村，6万人。县换届选举工作发动大会召开后，镇党委高度重视此次换届工作，成立了某某镇村“两委〞换届选举工作领导组和指导组。根据《村民委员会组织法》等有关法律法规，我镇于今年7月份起，依次开展了村党组织换届和第九届村民委员会换届选举工作，截至8月21日，选举产生村“两委〞成员33人，其中新进班子5人，新中选村书记3人。按照选优配强的原那么，圆满完成了此次村“两委〞换届选举工作。
二、根本特点一是选民民主法制意识增强，参选率普遍较高。全镇共有选民12351名，参加投票选举的选民有1271名，参选率达83%。针对外出务工人员较多的情况，选举工作领导小组加大换届选举宣传力度，既大造声势，又深入细致，做到进组入户，家喻户晓，并对各村的委托投票工作严格把关。广阔选民踊跃参加投票选举，不少老人都积极来到投票站投下神圣的一票。
二是村级领导班子结构得到了进一步改善。完成换届的7个村新一届村“两委〞班子成员实际人数为33名。新一届村两委会班子成员平均年龄44岁；
配备了35岁以下年轻干部5名。
三是村干部队伍整体素质得到了进一步提高。新一届村委会成员中党员数32名，占到总数的97％；
有26名村两委会班子成员具有高中以上学历，占到总数的79％。
四是村两委交叉任职比例进一步提高。换届后实现党支部、村委会交叉任职的有2人，交叉任职比例到达61%，干部职数明显减少。党支部成员有28人连任，村委会成员有16人连任。
三、具体做法〔一〕加强领导，精心组织。
一是制定实施方案，标准相关工作。县换届选举工作会议结束后，我镇及时召开了党委会，专题研究和部署村“两委〞换届选举工作，制定了《某某镇村“两委〞换届选举工作实施方案》，对开展村“两委〞换届选举工作的指导思想、方法、步骤、措施、时间等作了明确规定和安排。二是成立领导班子，组建工作机构。镇党委成立了某某镇村“两委〞换届选举领导小组，同时成立了指导组，主要是对各村村“两委〞换届工作进行具体指导，确保选举工作的顺利进行。三是积极组织，强化培训。我镇对选举工作人员及村干部进行了集中培训，全面学习了具体操作方法和相关法律法规，为依法做好选举工作奠定了根底，同时，针对选举中出现的新问题、新情况，成立了政策咨询组，最大限度地保证了选举依法开展。
〔二〕广泛宣传，积极发动。
镇、村两级充分利用会议、标语、座谈等多种形式，进一步宣传村“两委〞换届选举工作，并对群众关心的选举的公开、公正、公平问题进行了重点宣传，让广阔群众了解、掌握选举的方法、步骤、重要意义和法律依据，做到家喻户晓，人人皆知，调动群众参选的积极性和主动性。在对“两委〞候选人的根本条件明确后，通过召开党员大会、村民代表会议以及张贴公告等形式对候选人条件进行宣传，积极引导群众把奉公守法、办事公正、廉洁勤政、年富力强、热心为村民办事的人选进“两委〞班子，提高农村基层组织的整体水平。换届工作启动以来，全镇召开工作会16次，发动培训会4次，印发宣传材料2余份，张贴标语24条。
〔三〕标准程序，依法选举在换届选举中，各村根据实际情况，由村民代表会议推选村民选举委员会，认真搞好选民登记，做到不错不漏不重，并在选举日的2日之前张榜公布，预选和正式选举，制定具体的主持程序，严格控制委托票数量，一人接受委托不能多于3人，总之，做到了党的领导，依法选举，发扬民主，表达民意，做到了该有的程序一个不能少，保证了选举工作公开公平和公正。
在村党组织换届中，我们严格实行了“两推一选〞，通过宣传发动，民主推荐，组织考察，提出候选人，然后召开村党员大会，进行正式选举，在选举中，按应到会正式党员须超过4/5方可召开党员大会，杜绝不能到会党员的代投票问题，确保选举有效、合法。
通过这次选举，全镇村级党组织领导班子无论在年龄结构还是文化程度方面都有了很大的改善，一批思想解放、敢想敢干、深得人心的党员走上村级党支部书记的领导岗位，促进了农村干部的年轻化，调动了广阔党员的积极性和创造力，增加了农村村“两委〞班子的凝聚力、战斗力，使农村基层党组织真正成为广阔党员拥护、有战斗力的领导核心。
篇九：“两委”对照材料2022
2022转正述职报告2022_两委班子述职报告
转正述职报告1尊敬的董事长，各位老总及同事们：
大家好!
时光奔驰，我自去年11月15日来到集团公司，转眼已愉快地度过了快两个月。两个月的工作实践，使我收获了很多，也使我体会到了各位老总和同事们的关心，体会到了集团公司大家庭的温暖。我以积极进取的工作热情和踏实勤勉的工作态度，认真履职，大胆负责，较好地完成了各位领导交办的工作任务。我虽是集团公司的一名新员工，但已工作了30年，其中在党政机关任科局级领导干部19年，积累了一定的管理经验，我有信心能胜任领导交办的各项工作。在中国传统佳节春节即将来临的时候，我提前向领导提出转正申请，就试用期的工作述职如下，请予审查。
一、所做工作
两个月来，我认真学习制度，严格遵守制度，从不迟到早退，更不旷工，加班4天。认真履行职责，操守“先做人后做事〞的信念，对办公室同事以工作为重，开诚布公，严格管理，以身作那么，率先垂范，要求大家做到的，自己身先做好。团结同志，爱岗敬业，淡泊名利，不计得失，尽职尽责，不怕苦，不怕累，不怕脏，工作不分份内份外，既组织指挥，又身体力行，雷厉风行，求真务实，严于律己，襟怀坦白，光明磊落，公正正派，以自己的实际行动和良好的个人品德证明了自己，以真诚感动了大家，以执著的热情奉献在工作中，赢得了领导和同事们的认可。
两个月来，我完成的主要工作:
1、20__年度制度的修改编制工作。新增制度50个(我起草15个)，100页，使新制度到达220个，33万字。新修订的制度凝聚了全公司广阔员工的心血，是集体智慧的结晶。
2、完成督察工作2次。20__年12月22日下午和23日上午对公司各部室职员上班情况，进行了一次全面检查，主要有六项，考勤、工作牌、卫生、周月例会、方案更新上墙、会议纪要等。元月4日配合赵部长对职员12月份工作日志进行了检查。发了2期《督查通报》。
3、完成了《关于推荐集团公司为20__-20__年度湖南省建筑行业改革开展先进单位的材料》、办公室20__年度工作总结和今年工作方案、集团公司20__年度工作总结、集团公司20__年度大事记、三一工程李泽敏案备忘录等文字材料;
4、主持办公室各种例会和安保人员会12次，参加集团公司各种会议22次。
5、学完了《建筑工程施工总承包企业资质等级标准》和《房屋建筑工程总承包企业资质等级标准》两个标准以及《不懂财务就当不好建筑施工企业经理》、《公司主管管理最正确方案》两本书。
6、及时向各位老总请示汇报，和有关部门负责人良好沟通协调，在工作中善于发现问题并及时解决完善，积极配合有关部室做好工作。
两个月来，也提出过一些建议，如加强办公环境卫生，加强制度监督检查，加强职员责任考核，加强依法治司，加强企业文化建设等。
二、工作设想
今年办公室工作总的指导思想是：强化枢纽作用，前移效劳阵地，超前发挥承上启下、综合协调、参谋助手、催促检查和效劳保障作用，进一
步转变工作作风，改良工作方式，加大效劳力度，提高效劳质量，为整体工作的顺利推进，发挥积极的职能作用。具体就是抓好以下几点：
树立“一个目标〞：牢固树立““运转有序、协调有力、督办有效、效劳到位〞的工作目标，以更好形象、更佳作风和更高水平做好工作、效劳领导、效劳大局。
注重“两个提升〞:一是提升整体素质。要做德才兼备、多才多艺的“通才〞，力争做到业务上比分管领导还精通，数据上比专业人员还具体;二是提升工作标准。大力推行“极限工作法〞，把领导决策和重点工作的落实推动到“极限〞，把政务效劳优化到“极限〞，把事务效劳层次提升到“极限〞。贯彻实施好iSo9000质量管理体系，不再让其仅仅是电脑中的几个文档。
弘扬“三种精神〞:
一是弘扬甘于奉献的精神。以工作为重，以奉献为乐，宁可自己吃苦受累，也绝不能让工作在自己的手里延误一秒钟、出现一点问题;
二是弘扬大胆负责的精神。要有挑大梁、担重担、独挡一面的勇气，对一些棘手的问题不推脱、不回避，主动管，主动问，不怕揽矛盾，不怕丢面子，不怕得罪人，不怕找麻烦;
三是弘扬永不满足的精神。树立一种永不满足的信念，追求更好、追求最好，力争做每一件事情的时候，都能深入细致、不折不扣、拾遗补缺、尽善尽美。
处好“四个关系〞：
一是大局和小局的关系。办公室作为一个综合部门，其性质和其他部门的区别主要表达在效劳性上，办公室主要是为领导、机关、和基层效劳。
首先是为领导和机关效劳的。这就要求办公室把“一切服从大局，一切效劳大局〞作为办公室工作的出发点和落脚点，当部门工作与机关的整体工作、小局工作与大局工作发生矛盾的时候，自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。同时尽力做好小局工作，因为小局工作是做好大局的根底和前提。
二是主动和被动的关系。办公室工作的效劳性职能决定了其工作的被动性，但要做好办公室工作，又必须发挥人员的主动性，善于在被动中求主动，变被动为主动。对一些常规性、规律性、阶段性等确定性工作，不要消极等待，要主动着手，提前准备。对领导临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作，要有灵活的应变能力，做到忙而不乱。同时要积极适应领导的工作思路，想领导之所想，谋领导之所谋，把问题想在前面，把工作做在前头，主动做好超前效劳。
三是政务和事务的关系。政务和事务是办公室工作的两个轮子，政务工作主要有决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务催促检查、机要档案保密等工作。事务工作一般是指除政务以外的其他各项工作，主要是行政后勤工作，诸如接待应酬、吃住行、平安卫生等。事务工作是搞好政务工作的先决条件，不能把政务看成是大事，把事务看成是小事或可有可无的事。更不能把政务看成是高层次的，把事务看成是低层次的。办公室的工作事无巨细，不能有半点疏忽和懈怠。
抓好“五个管理〞：
一是严格程序，抓好事务管理。印章管理、车辆管理、接待管理、食堂管理等。强调按制度，走程序，防止出现纰漏。
二是管带结合，抓好档案管理。一方面注重提高公司文书档案管理水平;另一方面针对目前公司文档较多的实际情况，采取开展人员整训，实
施靠近指导，现场指导的等方式，提高各部室有关人员文档制作和管理水平;
三是建改并举，抓好制度管理。一方面，在积极施行、多方征求意见的根底上，完善一批管理制度;另一方面，配合有关部门抓好制度落实。
四是定标明责，抓好安保管理。进一步调整、补充保安、司机，明确责任，确保平安;
五是理顺关系，抓好宣传管理。首先是理顺公司宣传报道网络，使宣传内容更加丰富多彩，创刊公司内部刊物，结合公司实际，强化公司形象宣传工作。其次是理顺公司内部的标语、宣传口号、标牌、宣传栏、公告栏等，该换的换，该撤的撤。还要抓好公司网站建设及维护，及时更新。
落实“六个突出〞：
4、发挥管理功能，突出“碰得硬〞。机关工作涉及到的事务方方面面，有的还关系到员工的切身利益。在原那么问题上敢不敢碰硬是检验作风是否过硬的重要标志。办公室工作必须讲原那么，严肃办事纪律。要按制度办事。把制度作为办公室的生命线，决不允许在制度问题上讲人情，“走后门〞。要依法办事，办公室必须学法、懂法、守法，严格按照法律法规来开展工作。
6、发挥督办功能，突出“抓得实〞。据实情、讲实话、干实事、创实效，扎扎实实，不慕虚荣，不图虚名。实事求是干工作，实事求是反映情况，具备求真务实的精神，包括听取基层意见，向领导反映情况，力求全面、真实。工作中，要一步一个脚印，不作外表文章。
我一定要加强业务知识的学习，认真提高业务、工作和效劳水平，为公司跨越开展，奉献自己绵薄之力。
心假设在，梦就在，身体健康，希望就在，只不过是从头再来。尊敬的各位老总、同事们，我甘愿用心血和汗水谱写一曲无私奉献的凯歌，甘愿像蜡烛一样为集团公司的兴旺兴旺默默燃烧，让我们同心同德，共同创造集团公司美好的明天。谢谢大家。
转正述职报告2各位领导、各位同事：
我于20__年06月25日开始到贵公司工作，从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经二个月。一直以来,我努力实践着自己的诺言,力争做到更高、更强、更优。下面,我就这二个月的工作情况向各位领导与同事作个简要汇报,以接受大家评议。
一、技术培训和作风纪律方面：
作为一名刚刚毕业的大学生，四年的专业知识学习，养成了对于实践的东西接触的少，对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况，依靠自己的认真的学习，对现实工作由理论迅速过渡到实际工作中。在实践中学习，不断提高工作能力。在接触到新的陌生的领域时，缺少经验，对于专业技术知识需要一个重新洗耳恭听牌的过程，自己在领导同事的帮助下，能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在日常生活中，我认真服从领导安排，遵守公司各项规章制度和各项要求，注意自己的形象，养成良好的工作作风。
二、学习生活方面：
技术效劳工作是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高技能，并且要有足够的耐心。为到达这一要求,我十分注重学习提高：一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认
真阅读公司所发的新产品技术文件外,我还自费购置几本涂料学参考书。二是向领导学。这段时间以来,我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。三是向同事学。古人说,三人行必有我师。我觉得,我们公司的每位同事都是我的老师,正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高,工作才能根本胜任。我认为大家的能力都提高了，我们的公司才会整体的提高。
进入贵公司以来，由于离家较远(与其它同事相比拟)，而且加之对生活习惯一时很难不适应，造成工作学习的耽误。通过二个月的体验以及在领导同事们的关心与培养下，认真学习、努力工作，积极投身到工作中，已经逐渐适应了这里的工作环境。对于领导与同事们的关心和关心，我感到了很大的动力和压力，争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报，不仅能够弥补自己耽误的工作学习而且能够有所成就，不辜负大伙的期望。对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求,努力工作是我最大的追求。说句实在话,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同志们的最好方式,也是一个人实现人生价值的惟一选择.
三、工作体会：
在二个月的工作学习中，我在学习、工作和思想上都有了新的进步，个人综合素质也有了新的提高，回忆这段时间来的工作历程，主要有以下几点体会：
(一)要在思想上与集体保持高度一致
在工作、学习过程中，我深深体会到，公司是一个团结奋斗的集体，在这样的气氛中，只有在思想上与集体保持高度一致、积极上进，才能融入到这个集体之中。所以我必须更加深入提高个人综合素质，用理论知识
武装自己的头脑，指导实践，科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题，使自己能够与集体共同进步。
(二)要认真学习专业技能知识，在工作上争创佳绩
要成为一名公司优秀的一员，首要条件就是成为行业上的骨干。对于刚刚走出大学校门参加工作的我来说，当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握专业知识，始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中;要在加强专业知识学习的同时，踏踏实实地做好本职工作，戒骄戒躁，争取在自己的工作岗位上做出优异的成绩。只有这样才能使自己成为工作上的能手和内行。
(三)要扬长避短，不断完善自己
在段的时间里，我虽然在工作与学习上每天都有了新的进步，但与其他同事相比还存在着很大差距，且与系统内的领导和同志们思想和工作业务交流不够;因此，我在今后的工作中，不但要发扬自己的优点，还要客观地面对自己的缺乏之处，逐渐改掉粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点，注重锻炼自己的口才交际能力、应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己。
以上是自己工作二个月来的根本情况小结，不妥之处，恳请领导批评指正。
总之，经过二个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，在工作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，不断的提升自己的专业水平及综合素质，以期为公司的开展尽自己的一份力量。
转正述职报告3我于20__年_月__日开始到公司上班，从来公司的第一天开始，我就
把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作情况总结
一、非常注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。
二、帮助采购核对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作提供便利;
并协助采购带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在4月份，还是积极主动的协助采购带新人，将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给___，教会她如何记账袋，如何查错，如何发等。
三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账，并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供给商的期初余额尚需核对外，大局部的应付账数据已经准确。
四、建立库存明细账。在三四月份，因为原来的本钱会计突然离职，在没有任何交接的情况下，变压力为动力，要求自己尽快的熟悉公司情况，不断的对工作进行改良，以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，形成公司总的库存明细账。在建账的同时，将当期该处理的单据进行相应的处理，但因期初数据不准确，影响
了报表的可信度，不过在这个过程中已经积累了一些经验，在以后的工作中会做的更好。
五、在工作中，善于思考，发现有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，与同事分享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理，同时提出自己的意见提供参考。
六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。
七、接手运费的登记工作。由于开始时未交待明白，，所以前段时间一直延用前期的做法，对运费进行流水登记。运费管理修正后，根据应付报表及运费管理的要求，重新设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。
八、热心答复同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿，积累了一些经验，在工作中，经常会有同事询问，我总是会把自己知道的分享给大家。我认为大家的能力都提高了，我们的公司才会整体的提高。
关于我们目前的状况，我提一点看法，就是关于月末结账的问题，应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致，统一时间结账，便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念，盘点就是要进行账实核对，目的是要到达账实相符。账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时一定要处理好未达单据，不仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达情况，都要列全，而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分)，单据的情况(做废或改单)现在这些方面做的还不够，未达单据提供不是很全，有些入库单未提供，未达单据如果不准确，库存核对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据一定要和库务确定好是盘点
前还是盘点后，不能再出现同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的情况，这样我们在处理单据是会出现混乱。
总之，经过三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，在工作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，不断的提升自己的业务水平及综合素质，以期为公司的开展尽自己的一份力量。
转正述职报告4尊敬的领导：
您好，首先感谢公司能够给我时机让我进入这个大家庭。从今年的6月20日进入公司财务部到目前为止，经过三个多月的学习锻炼，我已经根本能够胜任公司的会计工作要求，现向公司提出转正申请，请领导批准。
下面主要是工作三个多月以来的工作总结，请领导审阅，并提出改良建议，能够让我发现缺乏，在以后的工作中改良。
一、工作表现
1、严格遵守公司各项规章制度。
上班伊始，通过参加新员工培训和拓展训练我进一步了解了公司企业文化精神，认真学习了公司各项规章制度，详细解读了部门职能和本岗位职责，并牢记于心，时刻提醒自己要严格遵守公司的各项规章制度，维护公司形象。
2、认真学习业务知识，尽快进入工作状态。
但我也发现财务工作不仅仅是个核算和事后控制工作，而是一个全局循环从事前预算到事中管理再到事后控制的过程，针对公司的具有情况具体实施的过程。
目前自己负责的日常工作主要有：
(2)、每月的纳税申报工作，目前我公司的主要税种有增zhíshuì、营业税和其他相关附加税，刚开始由于自己没有真正的接触过税务的办理，对各个税种都只有一些根本的理论知识，
通过经过三个月的实践和在经理的指导，现在根本上在每个月的十号以前按时准确的编制纳税申报表，并到税务大厅进行申报，同时在不断学习在税法规定的范围内合理避税，完成我公司的纳税义务又减轻公司的税收负担。
(4)、每月在工资发放后按时职工的社保缴费情况进行申报。同时在七八月份对职工的社保缴费基数在相关部门的指导进行重新申报，从而符合国家的各项政策规定。假设当月有新进员工转正，负责对其办理相关的社保等，让新员工享受相关的权益。
(5)、每月按时认真的填报航天基地、高新区、软件园等部门的统计报表，让公司的根本信息能够给相关部门提供指定政策的依据，同时能够为公司提供预算数据，在科学的指导下开展。
(6)、月底在经理的指导下进行制造费用的分配和相关本钱收入的结转。月末结账自己一直都没有接触过，所以对这块一直也很感兴趣，现在根本能够正确的分配制造费用，结转研发支出、管理费用、收入，学到了以前自己很多都不理解的东西。
(8)、其他一些临时需要处理的工作。如编制公司根本的财务制度，如岗位责任制、货币资金制度、档案管理制度等。由于公司以前内部的一些实际问题，公司的制度不是太齐全，现在在财务经理的指导下编制改良财务制度，从而也在编制过程中更新自己的根底财务知识。
二、存在的问题
虽然三个月的试用期，本人已经能够独立的进行相关的账务和税务处理，但仍然存在一些缺乏，主要表现在：
1、新工作，新岗位，许多工作都是边干边摸索，工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高;
2、业务知识不够，业务水平与本职工作要求有一定差距。
3、有些工作还不够细，和各部门沟通协调工作做得不到位。
三、今后努力方向
1、加强业务学习，拓宽知识面，努力提高业务水平，做好自己本职工作，为公司开展奉献自己的力量。
2、加强和各部门之间的沟通，提高办事效率，尽快融入____这个大集体。
在以后的工作中，我会更加严格的要求自己，积极进取，做好本职工作，为公司的开展壮大做出自己的奉献。
转正述职报告5我于20__年7月份参加和嘉公司这个大家庭，公司领导安排本人任
职技术部主管，主要职责是负责技术部的常规工作，一段时间以来，我逐渐了解公司的整体运作模式和工作流程，虽然在和嘉公司工作的时间还不
算长，但我感觉到在工作的过程中，我学到了很多东西，这些使我的能力和知识水平都有了一定的提高。
工作情况的汇报
对于未来技术部工作的一些建议
1、技术水平的提高
技术部是效劳于市场部的一个职能部门，平时主要工作是配合市场部完成方案设计、为客户作技术答疑和方案演示;为工程部作设备调试技术支持;为最终用户做人员的培训等，以上各项工作都对技术ahref='///yangsheng/kesou/'target='_blank'>咳嗽钡奶岢鲅细竦囊螅蕴岣咦陨淼募际跛胶凸芾硭绞且院蠹际醪咳嗽币桓鲆Φ姆较颍攵阅壳跋肿矗胰衔居Φ笨悸侨眉际醪咳嗽辈渭痈髦峙嘌导罢够幔馐羌痪偃玫氖虑椋/p>一、可使技术部的水平有所提高，
二、人员的培训证书是公司的财富，可以提高公司形象和竞争力。
2、技术部人员配备
目前，技术部有人，主要负责具体的方案设计，负责文档管理和图纸设计，由于市场的不确定性，有时几个工程的时间间隔太短造成技术部工作严重吃紧，由于上述原因，现时技术部人员的编制较难适应市场变化的需要，我建议公司领导结合实际情况，能否考虑增加2名的有现场工作经验的技术人员，另外必须至少精通一个子系统，以适应未来技术部开展的需要。
3、关于建立客户演示模板
对于工程商而言，制作各系统的演示模板是非常有必要的，它可以使客户更直观地了解我们公司各种系统解决方案，力争在技术上和实物上使客户到达某种程度上的认知，以更好地辅助市场部工作。
以上是本人在工作中的一些情况，以及针对现时技术部的工作改善提出的建议。如有不适宜的地方，敬请公司领导加以批评指导为盼。期望公司领导能考虑我的实际情况，给予转正，使我以一种全新的姿态来迎接以后的工作。
技术部：卜凡策
20__年8月10日
2022转正述职报告最新精选5篇
篇十：“两委”对照材料2022
2022年度村两委换届选举工作汇报材料
换届选举工作启动以来，X镇党委坚持优中选优，实行"四个一批'的措施"下深水'选人，着力配强村级"领头雁'。目前，X镇在全县领先完成X个行政村党组织换届选举，党员参选率X%，党组织书记得票率X%，平均年龄X岁，大专以上学历X人，年龄、学历结构等均得到明显优化。
一、重力量顾经受，从原党组织书记中留任一批。一是严格用人标准。坚持"四有四带'，从严把握"十
不能'"七不宜'负面清单，把年龄定到X岁以下、学历定在高中以上。二是深化谈心谈话。坚持"四必谈'，设立谈话日志、开展专项记实，科级干部分X组对现任村"两委'班子成员、拟提名进班子人员、党员、群众代表等X类人员开展面对面访谈，充分把握干部思想状况和党员群众期
盼。三是综合分析研判。对X个村党组织书记的年龄、学历、力量、工作成效、群众基础等状况进行全面分析，逐一研判能否留任。通过深化细致的工作，X名年富力强、工作有激情、成果突出、群众认可度高的党组织书记实现连任。X村党组织书记X，任职期内落地建设X个扶贫车间，年产值达X亿元，解决X多名群众就业问题，在这次换届中顺当留任。
二、重民意看素养，从"两委'成员中提任一批。一是注意"两个推举'。派出X个指导组，实行会议
培训、发放明白卡等方式，广泛组织X个行政村X名党员、X名村民代表开展意向人选推举。二是注意"五个过硬'。对拟从"两委'班子中新提名为村党组织书记的人选，开展个人素养力量和一贯表现"双考察'，对政治素养、担当意识、创新精神、团结意识、致富带富力量等方面过硬的优先提任。三是注意"比、推、用'。把推举提名与脆弱涣
散村党组织整顿、X专项斗争等工作实绩结合起来，比先进、推先进、用先进。通过比选，X名原村"两委'班子年轻成员脱颖而出，被选为村党组织书记。
三、重储备强培育，从后备力气中启用一批。一是加大储备力度。根据与村"两委'班子成员1:1
的比例，建立村级后备力气库，从致富能手、外出务工和返乡创业人员、复转军人、返乡高校生中储备X人。二是强化岗位练兵。针对村级后备力气个人特点，通过支配担当村班子成员助手、合作社工作人员、公益岗位负责人等，组织他们参加村级事务，提高工作力量。三是抓好重点培育。注意把优秀年轻后备力气放到脱贫攻坚、乡村振兴、疫情防控等中心工作、重大任务中熬炼培育，表现突出、培育成熟的作为村党组织书记后备人选。这次换届中，有X名后备力气直接当选为村党组织书记。
四、拓渠道纳贤才，从外出能人中回引一批。
一是"找'。从本村外出务工党员和回村的党员高校毕业生、复转军人中，找符合条件的人员，动员他们参选。二是"引'。对在外创业有成、临时没有参选准备的党员，坚持镇村两级干部联动，实行访家人和访公号"老秘带你写材料'整理编辑创业所在地"两访'，晓之以理、动之以情，引凤还巢。三是"请'。请本村曾在机关单位任职的退休干部，发挥其人脉、资源、信息等方面的优势，返乡助力进展。经过努力，共有X名复转军人和X名创业有成、带着项目回归的"能人'当选为村党组织书记。
在这次试点工作中，我们总结出三点阅历：一是树"高线'、明"底线'，才能"选好人才'"选对人才'。
旗帜鲜亮坚持党管换届原则，将政治标准作为衡量人选的首要标准，绝不降格以求。坚持"双好双强'的高线、严把"懒人、庸人'的下线、守住"坏人、恶人'的底
线，对比"五不宜、十不得'和二十项"负面清单'，坚决将不符合资格条件的人挡在"两委'班子门外。
二是有"信念'、聚"合力'，才能"圆满胜利'"万无一失'。
充分发挥党的政治优势、组织优势、动员群众的优势，引导广阔党员和基层群众正确行使民主权利，抓好抓实换届工作。包保领导要沉底一线，靠前指导，摸清状况，做好万全预备。亲密协作，形成合力，推动村（居）委会换届工作。
三是守"法规'、知"敬畏'，才能"依法依规'"风清气正'。
换届工作政治性、政策性强，群众关注度高。只有一个环节都不少、一个步骤都不缺，才能抓细村（居）委会换届工作。对于拉票贿选的，要依法依规，冒头就打、穷追猛打，才能匡正换届风气。
目前，各村村委会换届选举工作正在依法有序推动。我们将以此次会议为契机，把"两委'换届工作摆上重要位置，进一步论证工作方案，加强党务干部业务培训，做好社区"两委'干部思想稳定工作，确保一旦启动、迅即绽开，以未雨绸缪的工作状态做好"两委'换届预备工作，为乡村振兴打造过硬的"头雁'队伍。
篇十一：“两委”对照材料2022
P> 结合综合实际对现阶段两委工作的认一、上班签到制。“两委”成员原则规定每周（一至五）上班，上班应遵守签到制度，每天上午8:00-8:30签到。若因工作耽误，应向值班人打电话说明，方可有值班人予以代签，否则一律视为矿工。
二、坚持“两委”例会制。原则规定每周二上午为“两委”例会，特殊情况另定。例会的主要内容：一是听取各自将上一周的工作完成情况和下周工作的汇报与交流；二是由两委主要负责同志根据近期大家的交流工作情况，分轻、重、缓、急，本着相互协作的原则，据情落实到人，必要时主要负责同志应做到身先士卒。
三、两委成员值班制度。每天至少留一人在办公室值班，值班时间上午8:00-11:30，并告知村民，如有事在这个时间到村委办理。值班人员做好当天的值班记录。
四、财务管理制度。严格按照农村财务双代管的管理规定，定于每月20日为报账日，村集体开支项目事先审定权限。村生产性开支500元以下的由村委主要负责人研究决定，500元-2000元的由村两委集体研究决定，2000-5000元的由村两委几天研究，经村民代表会议讨论后方可开支，5000元以上的按重大事项申报制度执行。定于每月20日为报账日，要求村两委成员、财务监督小组成员参加，签字通过的予以入账。
五、分工分片负责制。应做到分工不分家，全局工作靠大家，应做到通力协作，各自应积极主动抓好本职工作，同时要主动与上级分管对口部门取得联系，虚心请教，主动接受指导，遇到困难应及时汇报。
六、工作实行计划总结报告制。“两委”成员应每月写出工作小结，在次月5日民主议政日上向党员以及村民代表大会作述职报告，并虚心接受党员和村民代表的监督。
七、工作成效奖惩制。各自应围绕年初分工对照的职责计划，并参照上级党委、政府目标考核细则，参照年度“两委”成员效益考核细则执行。
八、要求：为切实履行好本制度，从而达到全村群众满意，上级放心，提出要求如下：
1、“两委”成员各自应认真自觉地加强党在农村新时期一系列方针、政策以及相关法律、法规等才能不断提高执政水平和办事能力。
2、“两委”一班人应加强团结，做到工作要相互协作。3、要密切联系群众，遇事要克服推、拖、燥的现象，为民办事要诚恳、诚实。4、涉及有关各级各部门的对口工作，应主动热情接洽和热忱的配合，力争赢得各级各部门的支持和指导。
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