下面是小编为大家整理的2022年度财政局新员工培训心得（2022年）,供大家参考。
财政局新员工培训心得
积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。下面是小编为您推荐财政局新员工培训心得。
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好!
在经过近一周的培训后，今天我很高兴可以站在这里，与大家讨论我在此次培训中的所感所想。接下来，我将从三个方面和各位分享下这几天所学到的知识。
第一、农财业务方面
首先我学到的是涉及广大农户根本利益的一折通、一事一议及农桥业务。一折通就是包括良种补贴等37种补贴项目在内的财政涉农补贴专用存折。通过一折通的使用可以确实起到降本增效和落实惠农政策的作用。一事一议，它是通过政府的引导、奖励和补助的方式来帮助农民解决那些他们想干的事。在管理一事一议项目时，必须严格按照村申请、镇初审、县复审等一系列规定来执行。针对农村小型桥梁的农桥项目，则须坚持统一规划、分级负担、先急后缓、分期实施的原则来进行。
其次学到的是镇级财政资金的监管和检查工作及流程。这些监管的资金主要包括，补助性资金、项目资金和其他财政资金。联系我县实际，在对镇级财政资金进行监管时，要充分了解到信息通达、公开公示和抽查巡查三个重点环节，课上我们也对这三个环节的方法和流程有个初步的了解。在进行财政检查工作的时候，我们也要严格按照事前、事中以及事后的原则，在提高检查工作质量的同时，也确保财政“大督查”长效机制建设的顺利进行。
再次就是对农村社保基金管理、农财和经建管理的了解。农村社保包括了新农保、新农合等在内的九项一系列保障农民生存的政策制度。在农业财务管理中，我们知道了该如何正确利用相关资金来扶持相应的农村、农业建设。经建的工作与我们之前学习的粮食直补有相似之处，不同的是它还包括了对于农村的节能产品惠民补助、村庄建设拨款、农村环保和网络建设补助这另外四个方面的相关政策执行和管理。
以上所学的科目对我们新进人员来说是至关重要的，因为只有充分熟悉业务操作流程，才能够作为一名财务专员服务于基层。
第二、规则和制度方面
通过一系列的财务规章制度的了解，可以让我们以后做事情更加有章可循。这里我们学习的主要有事业单位和行政单位两种不同的财务规则。事业单位财务规则适用于各级各类事业单位的财务活动，而行政单位财务规则则适用于各级各类国家机关、政党组织的财务活动。事业单位财务规则我们学习到了其预算管理、收入管理、支出管理、结转和结余管理、专用基金、资产管理、负债管理、财务监管和财务报告分析等相关规则。行政单位的财务规则中了解到与其不同的是增加了一项行政单位划转撤并的财务处理。同样的，对这财务分析指标的公式在课上我们也做了了解，这对于以后数据的分析与报告也非常实用。
第三、内部制度和廉政教育方面
首先学习的是干部选拔任用工作条例和人事管理办法，俗话说不想成为将军的士兵不是好士兵，当然我也不会急于求成，我会参照着条例上的点点滴滴来践行自我、磨练自己。廉政教育让我真正的了解到作为一名合格的公职人员，在工作中和八小时外都必须遵守这些制度，更加严格的要求自己、把握自己。老师课上说过，我们不缺少制度，但缺少的是制度的执行，但我相信我们将会是真正的制度执行者。
这一课程的学习后，我对于财政局相关的工作条例、制度和规定有了一个更加深刻的认识，同时也强化了我励志成为一名优秀公务员和财政人员的决心。
最后，通过这次的学习培训，让我从业务流程到思想认识上都有了很大的提高。当我下周回到财政所开展工作的时候，我将会以此次培训所学到的知识作为基础和目标，争取做到为国理财、为民服务。最后，我也非常感谢各位老师这几天辛苦的授课!谢谢大家!
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